Citi
Citi
Citi เป็นบริษัทด้านธนาคารและบริการทางการเงินระดับโลกที่ให้บริการแก่ผู้บริโภค บริษัท รัฐบาล และสถาบันต่าง ๆ บริการของ Citi ครอบคลุมธนาคารเพื่อผู้บริโภค บัตรเครดิต การบริหารความมั่งคั่ง ธนาคารองค์กร และวาณิชธนกิจ โดยมีการดำเนินงานในกว่า 100 ประเทศ ในฐานะองค์กรการเงินระหว่างประเทศขนาดใหญ่ Citi ผสานการทำงานของทีมต่าง ๆ ที่ดำเนินงานในด้านธนาคาร บริการทางการเงิน และเทคโนโลยีทางการเงินเข้าด้วยกัน

ผู้อำนวยการกลุ่มพัฒนาแอปพลิเคชันอาวุโส – Citi Hybrid

เป็นผู้นำทีมวิศวกรรมที่ Citi ซึ่งพัฒนาแอปพลิเคชันธนาคารและระบบการชำระเงินที่ปลอดภัย วางแนวทางด้านสถาปัตยกรรม การปฏิบัติตามข้อกำหนด การกู้คืนจากภัยพิบัติ และกลยุทธ์ด้านเทคโนโลยี

รายละเอียด

  • เป็นผู้นำและพัฒนาทีมงานมืออาชีพหลายทีมให้บรรลุเป้าหมายทางธุรกิจที่กำหนด
  • ดูแลการประเมินผลการปฏิบัติงาน การสรรหา การดำเนินการทางวินัย และความรับผิดชอบด้านการบริหารบุคลากรอื่น ๆ
  • ตรวจสอบให้ทีมปฏิบัติตามกระบวนการที่กำหนดและแนวทางปฏิบัติด้านวิศวกรรมที่ดีที่สุดอย่างสม่ำเสมอ
  • กำหนดวิสัยทัศน์ รูปแบบการดำเนินงาน ความรับผิดชอบ และโครงสร้างองค์กรของทีม
  • จัดการทบทวนทีมและโครงการเป็นประจำให้ผู้บริหารระดับสูงและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทางธุรกิจ
  • กำกับดูแลสถาปัตยกรรมระบบและการพัฒนาแอปพลิเคชัน
  • ทำงานร่วมกับผู้ใช้ปลายทางเพื่อปรับปรุงคุณภาพโซลูชันและผลลัพธ์การส่งมอบ
  • ดูแลให้ปฏิบัติตามนโยบาย ขั้นตอนการปฏิบัติงาน ขั้นตอนการปฏิบัติงานบนเดสก์ท็อป และมาตรฐานด้านเอกสารของ Citi
  • กำกับดูแลแนวทางการส่งมอบ ผลลัพธ์ งบประมาณ การวางแผน การพัฒนานโยบาย และกลยุทธ์ระยะยาว
  • ควบคุมกระบวนการเปลี่ยนแปลง เอกสาร การอนุมัติ และการนำไปใช้สำหรับการรายงานตามข้อกำหนด
  • ตรวจสอบและแก้ไขปัญหา แนะนำแนวทางแก้ไข และยกระดับประเด็นต่อผู้บริหารระดับสูง
  • รับผิดชอบการวางแผนกู้คืนจากภัยพิบัติ การกำกับดูแลการทดสอบ และการอนุมัติให้เปิดใช้งานแอปพลิเคชันใหม่
  • จัดเวทีสำหรับพนักงานในพื้นที่และสื่อสารข้อมูลอัปเดตระดับโลก ระดับภูมิภาค และเฉพาะสถานที่
  • จัดตั้งและนำกระบวนการทั่วทั้งแผนกและแนวทางปฏิบัติด้านวิศวกรรมที่ดีที่สุดไปใช้
  • บริหารความเสี่ยงและการปฏิบัติตามข้อกำหนด พร้อมส่งเสริมความโปร่งใส กำกับดูแลกิจกรรม และเสริมสร้างความรับผิดชอบ

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์อย่างน้อย 15 ปีด้านวิศวกรรมซอฟต์แวร์และการเป็นผู้นำด้านเทคโนโลยีในระดับที่ก้าวหน้า
  • มีประสบการณ์อย่างน้อย 8–10 ปีในการบริหารบุคลากรและองค์กรวิศวกรรมโดยตรง
  • มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการสร้างและพัฒนาทีมวิศวกรรมที่มีประสิทธิภาพสูง
  • มีประสบการณ์ด้านการบริหารวิศวกรรมกับผลิตภัณฑ์ทางธุรกิจที่ซับซ้อน พร้อมมีส่วนร่วมด้านเทคนิคอย่างต่อเนื่อง
  • มีพื้นฐานอย่างกว้างขวางเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ทางการเงินและระบบการชำระเงิน
  • มีความรู้เชิงปฏิบัติเกี่ยวกับตลาดบริการทางการเงิน รวมถึงผลิตภัณฑ์และบริการของคู่แข่ง
  • มีความสามารถระดับสูงในการตรวจสอบโค้ดและการประกันคุณภาพทางเทคนิค
  • มีความเชี่ยวชาญ Java ระดับสูง รวมถึงเฟรมเวิร์ก Java สมัยใหม่
  • มีประสบการณ์สูงในการออกแบบและนำสถาปัตยกรรมไมโครเซอร์วิสไปใช้
  • มีความเข้าใจอย่างดีเกี่ยวกับระบบแบบกระจายและสถาปัตยกรรมที่ขับเคลื่อนด้วยเหตุการณ์ รวมถึง Kafka
  • มีประสบการณ์ในการพัฒนาแอปพลิเคชันแบบคลาวด์เนทีฟ
  • มีความชำนาญด้านการออกแบบ API และรูปแบบการผสานรวมระบบ
  • มีความรู้เชิงลึกเกี่ยวกับวงจรการพัฒนาซอฟต์แวร์ DevOps และไปป์ไลน์ CI/CD
  • มีประสบการณ์ในการประเมินและนำสแตกเทคโนโลยีสมัยใหม่และเทคโนโลยีเกิดใหม่มาใช้
  • มีความชำนาญด้านแอปพลิเคชันคอมพิวเตอร์ โดยเฉพาะ Microsoft Office
  • มีประสบการณ์ใช้เครื่องมือการจัดการโครงการและการทำงานร่วมกัน
  • คุ้นเคยกับ Agile, Scrum และแนวทางการพัฒนาซอฟต์แวร์ร่วมสมัย
  • สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านวิทยาการคอมพิวเตอร์หรือมีพื้นฐานเทียบเท่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง

สวัสดิการ

  • รางวัลจูงใจและรางวัลรักษาบุคลากรตามดุลยพินิจและตามสูตรการคำนวณ
  • ประกันสุขภาพ ประกันทันตกรรม และประกันสายตา
  • แผนเกษียณอายุ 401(k)
  • ประกันชีวิต ประกันอุบัติเหตุ และประกันทุพพลภาพ
  • โครงการส่งเสริมสุขภาวะ
  • วันลาพักร้อนและวันหยุดตามแผนโดยได้รับค่าจ้าง
  • ลาป่วยและการหยุดงานฉุกเฉินโดยได้รับค่าจ้าง
  • วันหยุดตามเทศกาลโดยได้รับค่าจ้าง