Papaya Global เป็นบริษัท PayTech ที่พัฒนาเทคโนโลยีสำหรับการจ่ายเงินเดือนข้ามพรมแดน การชำระเงิน และการบริหารจัดการกำลังคน แพลตฟอร์มของบริษัทช่วยให้ธุรกิจประสานงานด้านการจ่ายเงินเดือนและการชำระเงินในกว่า 160 ประเทศ โดยมีบริการครอบคลุมการจ่ายเงินให้ผู้รับเหมา โซลูชันนายจ้างที่รับผิดชอบตามกฎหมาย และการประมวลผลการชำระเงินแบบเรียลไทม์ บริษัทยังรองรับการเชื่อมต่อ API การวิเคราะห์ข้อมูลกำลังคน การป้องกันการฉ้อโกง และความปลอดภัยของข้อมูล เพื่อมอบเครื่องมือให้องค์กรระดับโลกสามารถบริหารจัดการการจ่ายเงินให้กำลังคนในต่างประเทศได้อย่างแม่นยำ มองเห็นข้อมูลได้ชัดเจน และควบคุมให้เป็นไปตามข้อกำหนดได้ดียิ่งขึ้น
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดเชิงประสิทธิภาพและการหาผู้ใช้ – Papaya Global (ทำงานแบบไฮบริด ประเทศอิสราเอล)
เป็นผู้นำด้านการตลาดเชิงประสิทธิภาพ การหาผู้ใช้ และการทำรีทาร์เก็ตติ้งสำหรับพอร์ตโฟลิโอเกมมือถือของ Papaya Global ในตำแหน่งงานแบบไฮบริดในอิสราเอล รับผิดชอบกลยุทธ์การเติบโต ทีมงาน และงบประมาณหลายล้านดอลลาร์สำหรับเกม ตลาด และช่องทางโฆษณาที่หลากหลาย
รายละเอียด
- กำหนดกลยุทธ์การตลาดเชิงประสิทธิภาพ การหาผู้ใช้ และการทำรีทาร์เก็ตติ้งสำหรับพอร์ตโฟลิโอเกมมือถือของ Papaya Global
- เป็นผู้นำและพัฒนาองค์กรฝ่ายการตลาดเชิงประสิทธิภาพและการหาผู้ใช้ สร้างทีมที่มีผลงานสูงและขับเคลื่อนด้วยข้อมูล พร้อมพัฒนาผู้นำรุ่นต่อไป
- บริหารและเพิ่มประสิทธิภาพงบประมาณการตลาดหลายล้านดอลลาร์สำหรับเกม ช่องทาง ตลาด และแพลตฟอร์มต่างๆ
- เพิ่มการเติบโตและผลกำไรด้วยการเพิ่มประสิทธิภาพ ROAS, LTV, CAC, การรักษาผู้ใช้ และการหาผู้ใช้
- ประเมินและเปิดตัวช่องทาง แพลตฟอร์ม ตลาด และโอกาสใหม่ๆ ด้านการเติบโต
- กำหนดเป้าหมายผลงานขององค์กร KPI กระบวนการ และแนวปฏิบัติที่เป็นเลิศ
- กำกับกลยุทธ์แคมเปญบนแพลตฟอร์มแบบบริการตนเองหลักๆ และเป็นผู้นำโครงการนำสินค้าออกสู่ตลาดและการตลาดผลิตภัณฑ์เพื่อการเติบโตและการเปิดตัว
- ใช้การวัดผลแบบแอตทริบิวชัน การทดลอง ข้อมูลเชิงลึกด้านตลาด และข้อมูลประสิทธิภาพเพื่อกำหนดทิศทางการตัดสินใจลงทุน
- ทำงานร่วมกับทีมครีเอทีฟด้านกลยุทธ์โฆษณา กรอบการทดสอบ และครีเอทีฟประสิทธิภาพสูงที่ขยายผลได้
- ทำงานร่วมกับทีมผลิตภัณฑ์ BI การสร้างรายได้ ข้อมูล และทีมอื่นๆ เพื่อปรับปรุงกระบวนการหาผู้ใช้และการสร้างรายได้
- พัฒนาความสัมพันธ์กับพันธมิตรด้านโฆษณา และติดตามความเคลื่อนไหวของอุตสาหกรรม แพลตฟอร์ม และการเติบโต
- ส่งเสริมการทดลอง การเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง และการตัดสินใจโดยใช้ข้อมูลทั่วทั้งองค์กร
- นำเสนอผลการดำเนินงาน การคาดการณ์ ข้อมูลเชิงลึกทางธุรกิจ และข้อเสนอแนะเชิงกลยุทธ์ต่อผู้บริหารระดับสูง
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์อย่างน้อยเจ็ดปีด้านการตลาดเชิงประสิทธิภาพหรือการหาผู้ใช้ รวมถึงประสบการณ์อย่างมากในธุรกิจเกมมือถือ
- มีประสบการณ์บริหารบุคลากรอย่างน้อยสามปี รวมถึงการบริหารผู้จัดการหรือองค์กรฝ่ายการตลาดเชิงประสิทธิภาพและการหาผู้ใช้หลายระดับ
- มีผลงานที่แสดงถึงความรับผิดชอบต่อโครงการหาผู้ใช้และรีทาร์เก็ตติ้งขนาดใหญ่ในหลายเกม ตลาด และช่องทาง
- มีทักษะการบริหารผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและการสื่อสารเป็นเลิศ สามารถโน้มน้าวผู้บริหารระดับสูงและทำให้ทีมข้ามสายงานมีเป้าหมายสอดคล้องกัน
- มีทักษะการแก้ปัญหาเชิงกลยุทธ์ เป็นระบบ และเชิงวิเคราะห์ เหมาะกับสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงรวดเร็ว
- มีประสบการณ์อย่างกว้างขวางในการบริหารงบประมาณการตลาดหลายล้านดอลลาร์ และรับผิดชอบผลลัพธ์ทางธุรกิจและการเติบโต
- มีความรู้เชิงลึกเกี่ยวกับตัวชี้วัดประสิทธิภาพ เช่น ROAS, LTV, CAC, การรักษาผู้ใช้ ระยะเวลาคืนทุน และการเติบโตของผู้ใช้
- มีความเชี่ยวชาญเชิงปฏิบัติในการใช้แพลตฟอร์มโฆษณาแบบบริการตนเอง รวมถึง Meta, TikTok, AppLovin, Unity, Liftoff, Moloco, Mintegral ช่องทางคอนเทนต์และ CPE, ASA และ CTV
- มีความเข้าใจอย่างดีเกี่ยวกับแพลตฟอร์มการวัดผลและแอตทริบิวชันบนมือถือ เช่น AppsFlyer และ Adjust รวมถึงระบบนิเวศการวัดผลบนมือถือโดยรวม
- มีวิจารณญาณเชิงวิเคราะห์และเชิงพาณิชย์ที่ดี สามารถเปลี่ยนข้อมูลซับซ้อนให้เป็นการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์และข้อเสนอแนะที่ชัดเจน
- มีประสบการณ์ทำงานร่วมกับทีมครีเอทีฟเพื่อพัฒนา ทดสอบ และขยายครีเอทีฟโฆษณาที่มีประสิทธิภาพ
- มีความเข้าใจอย่างดีเกี่ยวกับการทดลอง การเพิ่มประสิทธิภาพ และกลยุทธ์การเติบโตในธุรกิจเกมมือถือ
- มีทักษะ Excel ระดับสูง หากมีประสบการณ์ SQL, Tableau หรือเครื่องมือ BI อื่นๆ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ รวมถึงความสามารถในการใช้ AI และเรียนรู้เครื่องมือกับวิธีการใหม่ๆ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการวิเคราะห์
- ใช้ภาษาอังกฤษในการเขียนและการสื่อสารได้คล่อง