Papaya Global er en PayTech-virksomhed, der udvikler teknologi til grænseoverskridende lønadministration, betalinger og personalehåndtering. Platformen hjælper virksomheder med at koordinere løn- og betalingsprocesser i mere end 160 lande og tilbyder blandt andet betalinger til kontraktansatte, arbejdsgiver-of-record-løsninger og betalingsbehandling i realtid. Virksomheden understøtter også API-integrationer, analyse af personaledata, forebyggelse af svindel og datasikkerhed, så globale organisationer får værktøjer til at håndtere internationale personaleudbetalinger med større nøjagtighed, gennemsigtighed og regulatorisk kontrol.
Chef for performance marketing og brugeranskaffelse – Papaya Global (hybrid, Israel)
Lede performance marketing, brugeranskaffelse og retargeting for Papaya Globals portefølje af mobilspil i en hybridrolle baseret i Israel. Have ansvar for vækststrategi, teams og budgetter på flere millioner dollar på tværs af spil, markeder og annoncekanaler.
Beskrivelse
- Definere strategi for performance marketing, brugeranskaffelse og retargeting på tværs af Papaya Globals portefølje af mobilspil
- Lede og udvikle organisationen for performance og brugeranskaffelse samt skabe et højtydende, datadrevet team og fremtidige ledere
- Administrere og optimere marketingbudgetter på flere millioner dollar på tværs af spil, kanaler, markeder og platforme
- Forbedre vækst og rentabilitet ved at optimere ROAS, LTV, CAC, fastholdelse og brugeranskaffelse
- Evaluere og lancere nye vækstkanaler, platforme, markeder og muligheder
- Fastlægge organisationens resultatmål, KPI'er, processer og bedste praksis
- Overvåge kampagnestrategien på større selvbetjeningsplatforme og lede go-to-market- og produktmarketinginitiativer for vækst og lanceringer
- Anvende attribuering, eksperimenter, markedsindsigt og resultatdata til at styre investeringsbeslutninger
- Samarbejde med Creative om annoncestrategi, testframeworks og skalerbart kreativt materiale med høj performance
- Samarbejde med Product, BI, Monetization, Data og andre teams om at forbedre tragtene for anskaffelse og indtjening
- Udvikle relationer til annoncepartnere og følge udviklingen inden for branchen, platforme og vækst
- Fremme eksperimentering, kontinuerlig læring og datadrevet beslutningstagning i hele organisationen
- Præsentere resultater, prognoser, forretningsindsigter og strategiske anbefalinger for den øverste ledelse
Krav
- Mindst syv års erfaring med performance marketing eller brugeranskaffelse, herunder omfattende erfaring med mobilspil
- Mindst tre års erfaring med personaleledelse, herunder ledelse af ledere eller en performance- og brugeranskaffelsesorganisation på flere niveauer
- Dokumenteret erfaring med ansvar for storskalaprogrammer for brugeranskaffelse og retargeting på tværs af flere spil, markeder og kanaler
- Fremragende evner inden for stakeholder management og kommunikation samt evne til at påvirke ledere på højt niveau og skabe fælles retning på tværs af teams
- Strategiske, strukturerede og analytiske problemløsningsevner, der passer til et miljø med højt tempo
- Omfattende erfaring med at administrere marketingbudgetter på flere millioner dollar og ansvar for forretnings- og vækstresultater
- Dyb viden om resultatmål som ROAS, LTV, CAC, fastholdelse, tilbagebetalingstid og brugervækst
- Praktisk ekspertise i selvbetjeningsplatforme til annoncering, herunder Meta, TikTok, AppLovin, Unity, Liftoff, Moloco, Mintegral, indholds- og CPE-kanaler, ASA og CTV
- Stærk forståelse af platforme til mobil attribuering og måling såsom AppsFlyer og Adjust samt det bredere økosystem for mobil måling
- Stærk analytisk og kommerciel dømmekraft samt evne til at omsætte komplekse data til strategiske beslutninger og klare anbefalinger
- Erfaring med at samarbejde med Creative-teams om at udvikle, teste og skalere effektivt annonceindhold
- Stærkt greb om eksperimentering, performanceoptimering og vækststrategi inden for mobilspil
- Avancerede Excel-kompetencer; erfaring med SQL, Tableau eller andre BI-værktøjer er en fordel, ligesom evnen til at bruge AI og tage nye værktøjer og metoder i brug for at effektivisere analysearbejdet
- Flydende engelsk i skrift og tale