Papaya Global er et PayTech-selskap som utvikler teknologi for grensekryssende lønnsadministrasjon, betalinger og personalestyring. Plattformen hjelper virksomheter med å koordinere lønns- og betalingsprosesser i mer enn 160 land, med tjenester som omfatter betalinger til oppdragstakere, løsninger for registrert arbeidsgiver og betalingsbehandling i sanntid. Selskapet støtter også API-integrasjoner, analyse av personaldata, forebygging av svindel og datasikkerhet, slik at globale organisasjoner får verktøy for å håndtere internasjonale personalbetalinger med større nøyaktighet, oversikt og regulatorisk kontroll.
Leder for performance marketing og brukeranskaffelse – Papaya Global (hybrid, Israel)
Lede performance marketing, brukeranskaffelse og retargeting for Papaya Globals portefølje av mobilspill i en hybridrolle basert i Israel. Ha ansvar for vekststrategi, team og budsjetter på flere millioner dollar på tvers av spill, markeder og annonsekanaler.
Beskrivelse
- Definere strategi for performance marketing, brukeranskaffelse og retargeting på tvers av Papaya Globals portefølje av mobilspill
- Lede og utvikle organisasjonen for performance og brukeranskaffelse samt bygge et høytytende, datadrevet team og fremtidige ledere
- Administrere og optimalisere markedsføringsbudsjetter på flere millioner dollar på tvers av spill, kanaler, markeder og plattformer
- Forbedre vekst og lønnsomhet ved å optimalisere ROAS, LTV, CAC, retention og brukeranskaffelse
- Evaluere og lansere nye vekstkanaler, plattformer, markeder og muligheter
- Etablere organisasjonens resultatmål, KPI-er, prosesser og beste praksis
- Overvåke kampanjestrategien på større selvbetjeningsplattformer og lede go-to-market- og produktmarkedsføringsinitiativer for vekst og lanseringer
- Bruke attribuering, eksperimentering, markedsinnsikt og resultatdata til å styre investeringsbeslutninger
- Samarbeide med Creative om annonsestrategi, testrammeverk og skalerbart kreativt materiale med høy ytelse
- Samarbeide med Product, BI, Monetization, Data og andre team for å forbedre traktet for anskaffelse og inntektsgenerering
- Utvikle relasjoner med annonsepartnere og følge utviklingen innen bransjen, plattformer og vekst
- Fremme eksperimentering, kontinuerlig læring og datadrevet beslutningstaking i hele organisasjonen
- Presentere resultater, prognoser, forretningsinnsikt og strategiske anbefalinger for toppledelsen
Krav
- Minst sju års erfaring med performance marketing eller brukeranskaffelse, inkludert omfattende erfaring med mobilspill
- Minst tre års erfaring med personalledelse, inkludert ledelse av ledere eller en performance- og brukeranskaffelsesorganisasjon på flere nivåer
- Dokumentert erfaring med å ha ansvar for storskalaprogrammer for brukeranskaffelse og retargeting på tvers av flere spill, markeder og kanaler
- Svært gode ferdigheter innen interessenthåndtering og kommunikasjon, med evne til å påvirke seniorledere og samordne tverrfunksjonelle team
- Strategiske, strukturerte og analytiske problemløsningsevner som passer i et miljø med høyt tempo
- Omfattende erfaring med å administrere markedsføringsbudsjetter på flere millioner dollar og ansvar for forretnings- og vekstresultater
- Dyp kunnskap om resultatmålinger som ROAS, LTV, CAC, retention, tilbakebetalingstid og brukervekst
- Praktisk ekspertise med selvbetjente annonseringsplattformer, inkludert Meta, TikTok, AppLovin, Unity, Liftoff, Moloco, Mintegral, innholds- og CPE-kanaler, ASA og CTV
- Sterk forståelse av plattformer for mobil attribuering og måling, som AppsFlyer og Adjust, samt det bredere økosystemet for mobil måling
- Sterk analytisk og kommersiell dømmekraft, med evne til å omsette komplekse data til strategiske beslutninger og tydelige anbefalinger
- Erfaring med å samarbeide med Creative-team for å utvikle, teste og skalere effektivt annonsemateriell
- God forståelse av eksperimentering, resultatoptimalisering og vekststrategi innen mobilspill
- Avanserte Excel-ferdigheter; erfaring med SQL, Tableau eller andre BI-verktøy er en fordel, og det samme gjelder evnen til å bruke AI og ta i bruk nye verktøy og metoder for å effektivisere analysearbeidet
- Flytende engelsk, skriftlig og muntlig