Agility Robotics
Agility Robotics
Agility Robotics hutengeneza roboti zinazoweza kusogea na kushughulikia vitu kwa matumizi katika mazingira ya kibiashara, ikilenga otomatiki ya humanoid kupitia roboti yake ya Digit. Mifumo yake imeundwa kwa ajili ya michakato ya kushughulikia vifaa katika sekta za usafirishaji na ugavi, utengenezaji, pamoja na uendeshaji wa rejareja na biashara ya mtandaoni. Kampuni hiyo pia inatoa Agility Arc, jukwaa la otomatiki linalotegemea wingu linalolenga kuratibu kazi za roboti na kusaidia utekelezaji kwa kiwango kikubwa. Agility Robotics huunganisha vifaa na programu za roboti ili kuendesha kiotomatiki kazi za vitendo pale ambapo biashara zinahitaji tija kubwa zaidi na msaada wa kuaminika wa kazi za kimwili.

Meneja wa Uhandisi wa Firmware katika Agility Robotics (Mseto)

Ongoza usanifu wa firmware ya C++ iliyopachikwa na mifumo ya kudhibiti vihisi kwa roboti humanoid za Agility Robotics. Jenga uwezo wa uhandisi na uwasilishe firmware inayotegemeka kwa otomatiki ya roboti za uzalishaji.

Maelezo

  • Ongoza timu ya wahandisi wakuu wa programu iliyopachikwa.
  • Tetea vipaji vya timu na kuwasilisha mahitaji yao kwa uongozi wa juu.
  • Wafunze wahandisi huku ukiimarisha umakini wa kiufundi na uwajibikaji.
  • Simamia tathmini za utendaji na uunde mipango ya maendeleo inayolengwa.
  • Saidia kuunda usanifu wa firmware ya C++ kwa mitandao ya vihisi vya kiwango cha chini, vidhibiti, na usimamizi wa nishati.
  • Shirikiana na timu za taaluma mbalimbali kutatua changamoto changamano za kuunganisha programu na maunzi ya roboti.
  • Kagua msimbo, ratibu mipango ya sprint, panga matoleo, na weka vipaumbele vya kazi ya uhandisi.
  • Fafanua usanifu wa firmware ya roboti, buni mifumo midogo, na tengeneza firmware inayotegemeka.
  • Andika nyaraka za miingiliano na uwasaidie wahandisi wenzako.

Mahitaji

  • Shahada ya kwanza katika uhandisi wa kompyuta, sayansi ya kompyuta, uhandisi wa umeme, uhandisi wa mifumo, roboti, au taaluma inayohusiana.
  • Angalau miaka 10 ya uzoefu katika roboti, magari yanayojiendesha, anga za juu, otomatiki ya viwandani, au mazingira ya programu na mifumo yenye utata unaofanana.
  • Angalau miaka miwili ya uzoefu wa kuongoza na kusimamia timu za uhandisi.
  • Mafanikio yaliyothibitishwa katika kujenga timu za uhandisi zenye utendaji wa juu na kuanzisha michakato inayoweza kupanuka kwa nidhamu thabiti ya uendeshaji.
  • Ujuzi wa kina wa mbinu za kutengeneza programu zenye utendaji mzuri na zinazoweza kudumishwa.
  • Uwezo mzuri wa mawasiliano na uwezo wa kushawishi wadau wa kiufundi na watendaji wakuu, pamoja na kuoanisha timu za programu na maunzi.
  • Uwezo wa kutumia zana za AI kuboresha tija na ufanisi.
  • Uzoefu wa kitaalamu na viwango vya kisasa vya C++, ikiwemo C++17 na C++20.
  • Uzoefu wa FreeRTOS au mfumo wa uendeshaji wa wakati halisi unaolingana.
  • Uwezo wa kuchanganya kina cha kiufundi na uongozi wa kimkakati katika mazingira yenye kasi na yasiyo na uhakika.
  • Uelewa wa maendeleo ya agile, Jira, feature branching, Git, na ujumuishaji na upelekaji endelevu.
  • Uzoefu wa zana za kupima vitengo kama GTest na uchanganuzi wa coverage.
  • Lazima uwe na idhini ya kufanya kazi nchini Marekani.
  • Idhini ya sasa ya kufanya kazi nchini Marekani inahitajika.

Manufaa

  • Mpango wa 401(k) wenye mchango unaolingana wa kampuni wa 6%.
  • Chaguo za hisa za kampuni.
  • Bima ya matibabu, meno, kuona, pamoja na ulemavu wa muda mfupi na mrefu inayolipiwa na kampuni kwa wafanyakazi.
  • Manufaa huanza siku ya kwanza ya ajira.
  • Mpango wa Usaidizi kwa Wafanyakazi.
  • Likizo ya kulipwa inayoweza kubadilishwa bila kikomo na sikukuu 12 za kampuni, ikiwemo mapumziko ya majira ya baridi, kwa wafanyakazi exempt.
  • Siku kumi za likizo, likizo ya ugonjwa yenye malipo, na sikukuu 12 za kampuni, ikiwemo mapumziko ya majira ya baridi, kila mwaka kwa wafanyakazi non-exempt.
  • Chakula cha mchana kinachotolewa siku nne kwa wiki pamoja na vitafunwa vyenye afya na vinywaji katika maeneo ya Salem na Pittsburgh.
  • Programu za likizo ya uzazi zenye malipo.
  • Mipangilio ya kazi inayoweza kubadilika.
  • Programu za maendeleo ya kitaaluma na kurejeshewa ada ya masomo.
  • Msaada wa kuhama kwa nafasi zinazostahiki.
  • Bonasi ya kila mwaka ya hiari kwa nafasi zinazostahiki.

Kazi Zinazohusiana

The AES Corporation

Mkufunzi Mkuu wa Kiufundi, Nishati Jadidifu

The AES Corporation
5,001 – 10,000 Wafanyakazi
NishatiNishati mbadalaUendelevu

Anaongoza mafunzo kwa mafundi wa AES wa nishati ya jua, upepo na betri, na kuandaa programu na maudhui ya kiufundi ya nishati jadidifu. Anaratibu mafunzo ya OEM na kusaidia shughuli za nyanjani kupitia mafunzo ya vitendo na mifumo ya kujifunza inayoweza kupanuliwa.

Fungua
Motorola Solutions

Mwanafunzi wa Ushirika wa Uhandisi wa Programu

Motorola Solutions

Jiunge na Motorola Solutions kama mwanafunzi wa ushirika wa uhandisi wa programu, ukijenga na kujaribu mifumo ya Device Management inayotumia wingu. Fanya kazi kwenye vipengele vya mifumo ya wavuti na huduma ndogo kwa teknolojia za usalama wa umma.

Fungua
Labcorp

Kiongozi Mkuu wa Uhandisi wa Utengenezaji Programu

Labcorp

Anaongoza uhandisi wa programu katika Labcorp, akitengeneza suluhisho za wingu, microservices na AI kwa kiwango cha kampuni nzima. Anaelekeza uboreshaji wa mifumo na ubora wa uhandisi katika teknolojia za huduma za afya.

Fungua
MGM Resorts International

Mhandisi Mkuu wa Programu II, Programu ya Simu

MGM Resorts International

Kuongoza uhandisi wa upande wa mbele kwa tovuti na programu za simu za MGM Resorts zinazotumiwa na wageni, ikijumuisha usanifu, utendaji na uwasilishaji. Kuongoza mipango ya timu mbalimbali na kuwashauri wahandisi wa upande wa mbele.

Fungua