TD
TD
TD ni benki kubwa ya Amerika Kaskazini inayohudumia watu binafsi, biashara na wateja wa taasisi kupitia huduma za benki binafsi na za biashara, bima, usimamizi wa mali na huduma za dhamana. Muundo wake mpana wa uendeshaji unaunga mkono fursa za kazi katika sekta za benki na fedha, ukiwa na nafasi zinazohusisha maeneo mbalimbali na utaalamu tofauti. TD pia inasisitiza uendelevu, utofauti, usawa, ujumuishi na mchango kwa jamii, na hivyo kujenga utamaduni wa mahali pa kazi unaozingatia kujali, heshima na ukuaji wa wafanyakazi.

Mchambuzi Mwandamizi wa Usimamizi wa Uzingatiaji wa Biashara

Husimamia hatari za udhibiti na vidhibiti vya uzingatiaji kwa shughuli za benki za TD nchini Marekani, na kutoa ushauri kwa timu za biashara na kuchunguza mipango mipya. Husaidia tathmini za hatari, mabadiliko ya udhibiti, ukaguzi na utatuzi wa masuala.

Maelezo

  • Hutoa mwongozo wa uzingatiaji kwa vitengo vya biashara alivyopangiwa.
  • Husimamia na kuchunguza kwa kina shughuli na mipango ya biashara yenye athari za udhibiti bila kusimamiwa moja kwa moja.
  • Hutathmini hatari za mabadiliko na kujaza hojaji za mipango mipya ya biashara.
  • Hutathmini hatari za udhibiti zilizopo na hatua za kuzipunguza, hufafanua masharti ya uzinduzi, na kuwasilisha mapendekezo kwa watendaji wakuu ili yaidhinishwe.
  • Hutoa ushauri kwa washirika wa biashara kupitia mikutano ya mara kwa mara na mapitio ya michakato.
  • Hufuatilia masuala ya uzingatiaji na kuyasimamia hadi yatatuliwe.
  • Husaidia kusimamia mabadiliko ya udhibiti yanayotokana na sheria mpya na zilizorekebishwa za majimbo.
  • Hufuatilia malalamiko ya udhibiti, ripoti za biashara na viashiria muhimu vya hatari ili kutambua mielekeo, mapengo na hatari za uzingatiaji.
  • Hupitia na kuthibitisha majaribio yaliyofanywa na timu za mstari wa kwanza.
  • Husaidia kuoanisha mahitaji ya udhibiti na vidhibiti vya biashara.
  • Hushirikiana na timu mbalimbali kuimarisha mfumo wa uzingatiaji na kupunguza uwezekano wa kuathiriwa na hatari.
  • Huunda na kutekeleza sera, michakato na vidhibiti vya Uzingatiaji.
  • Huratibu tathmini za hatari za Uzingatiaji na tathmini binafsi za mara kwa mara.
  • Hufuatilia kukamilika kwa tathmini na mawasiliano yake.
  • Huchanganua taarifa, kutoa maarifa na kuandaa ripoti za usimamizi.
  • Hudumisha sera za vitengo vya biashara na taratibu za Timu ya Uzingatiaji.
  • Huratibu na usimamizi wa biashara pamoja na washirika wa ndani na nje kuhusu maombi ya udhibiti, matokeo, ukaguzi na uchunguzi.
  • Hutathmini masuala mapya ya uzingatiaji, mielekeo na mahitaji ya udhibiti.
  • Husaidia kutathmini na kupunguza hatari na kuweka vidhibiti kwa bidhaa mpya, kampeni za uuzaji na upanuzi wa programu.
  • Hufanya tathmini za hatari za kila mwaka katika shirika lote.
  • Hupitia juhudi za kupunguza hatari na kurekebisha vidhibiti hali zinapobadilika.
  • Hutambua na kusimamia hatari, na kutatua masuala makubwa ya hatari yaliyopandishwa ngazi.
  • Hushiriki mwongozo wa kitaalamu na maarifa ya sekta.
  • Huchangia katika kushiriki maarifa, ushauri elekezi, mafunzo ya majukumu mbalimbali na maendeleo ya timu.
  • Huwapa wadau taarifa kuhusu hali ya miradi na mambo muhimu yanayohusiana nayo.

Mahitaji

  • Shahada ya kwanza au uzoefu wa kazi unaolingana nayo.
  • Uzoefu wa angalau miaka mitano.
  • Ujuzi au uzoefu wa kazi kuhusu kanuni za benki za watumiaji zinazoathiri bidhaa za amana na shughuli za ofisi za nyuma, kama vile Reg E, Reg CC, Reg DD, Reg Z, FCRA, UDAAP na FDIC 370.
  • Uzoefu wa kufuatilia uzingatiaji, kufanya majaribio au kuoanisha vidhibiti.
  • Uzoefu wa vitendo wa kusimamia masuala na mabadiliko ya udhibiti.
  • Uwezo mzuri wa kuwasiliana kwa maandishi na kwa mdomo.
  • Uwezo wa kutoa ushauri, kushawishi na kutoa changamoto zenye kujenga kwa vitengo vya biashara.
  • Uwezo wa kuwasilisha taarifa kwa wadau wakuu.
  • Uwezo wa kujenga mahusiano katika vitengo vingi vya biashara.
  • Mtazamo wa kuchukua hatua mapema, kulenga matokeo na kubadilika kulingana na hali.
  • Uwezo wa kushughulikia mapitio ya wadhibiti, maswali, ukaguzi na uchunguzi.
  • Uwezo wa kufanya uchanganuzi wa hali ya juu na kuandaa ripoti maalumu.
  • Uwezo wa kutambua masuala changamano ya miradi au programu na kuongoza utatuzi wake.
  • Uwezo wa kusoma, kuandika na kuelewa maelekezo.
  • Uwezo wa kufanya kazi ukiwa umeketi na kutumia vifaa vya kawaida vya ofisi.

Manufaa

  • Mshahara wa msingi na malipo yanayobadilika au tuzo za motisha, ambazo zinaweza kujumuisha fedha taslimu na/au tuzo za hisa.
  • Manufaa ya afya na ustawi.
  • Mipango ya akiba na kustaafu.
  • Likizo yenye malipo, ikijumuisha Vacation PTO, Flex PTO na Holiday PTO.
  • Manufaa na punguzo la huduma za benki.
  • Fursa za maendeleo ya kazi.
  • Mipango ya zawadi na utambuzi.
  • Mazungumzo ya mara kwa mara kuhusu ukuaji wa kazi, maendeleo na utendaji.
  • Ufikiaji wa jukwaa la kujifunza mtandaoni.
  • Programu za ushauri elekezi.
  • Vipindi vya mafunzo na utambulisho kazini.
  • Mpango wa manufaa wenye ushindani.
  • Safari za ndani ya nchi mara chache.