1 001 – 5 000 Anställda
Sponsor för visum för kvalificerade arbetstagareDen tillgängliga företagsprofilen för BMT innehåller inte tillräckligt med verifierad information för att beskriva företagets bransch, produkter, tjänster eller teamstruktur. Källsidan var inte tillgänglig när profilen sammanställdes, så arbetssökande bör utgå från uppgifterna i de enskilda lediga tjänsterna hos BMT för rollspecifik information.
Lönespecialist – Houston, TX (hybrid)
Ansvara för tvåveckors- och halvmånadsvisa lönekörningar för BMT:s medarbetare i Kanada och USA. Rollen omfattar regelefterlevnad, förmånsavdrag, avstämningar, rapportering och lönestöd till medarbetare.
USA
Texas55 000 $ – 65 000 $ / år
HybridHeltidMellannivåSeniorObligatoriskt Språk: engelskaLöneadministrationBeskrivning
- Ansvara för lönehantering från början till slut, varannan vecka och två gånger per månad, för medarbetare i Kanada och USA
- Beräkna löner, avdrag och lagstadgade inbetalningar korrekt
- Upprätthålla korrekta löneregister och dataintegritet i lönesystem
- Hantera löneändringar för nyanställningar, avslut, lönejusteringar och ändringar av förmåner
- Administrera processer för tid och närvaro, inklusive inskickning, granskning och godkännande av tidrapporter
- Verifiera medarbetares arbetstid, övertid och projektkodning
- Lösa avvikelser i tidrapporter tillsammans med chefer
- Samordna godkända tidrapporter med tidsfristerna för lönekörning
- Förbättra processer för tidsregistrering och användningen av system
- Säkerställa efterlevnad av federala, provinsiella och delstatliga lönekrav
- Förbereda och stämma av lagstadgade rapporteringar till CRA, IRS och berörda delstatliga myndigheter
- Hantera årsrapportering, inklusive T4, RL1, W-2 och relaterade inlämningar
- Tillhandahålla lönedokumentation och analyser för interna och externa revisioner
- Administrera registreringar, ändringar och avdrag för medarbetarförmåner
- Stämma av förmånsfakturor och samordna med leverantörer
- Hantera RRSP- och 401(k)-inbetalningar korrekt
- Genomföra återkommande löneavstämningar och lösa avvikelser
- Samarbeta med ekonomi för att stämma av löner, huvudbok och finansiell rapportering
- Upprätthålla interna kontroller och identifiera möjligheter att förbättra processer
- Besvara medarbetares frågor om lön
- Förklara avdrag, beskattning och hur förmåner påverkar medarbetare
Krav
- Tre till fem års erfarenhet av lönehantering i både Kanada och USA
- Erfarenhet av lönehantering och rapportgenerering i ADP Workforce Now
- God arbetskunskap om kanadisk och amerikansk lönelagstiftning, beskattning och regelefterlevnad
- Goda kunskaper i Microsoft Office, särskilt Excel
- Erfarenhet av att administrera system för tid och närvaro samt hantera tidrapporter
- Utmärkt noggrannhet, precision och ansvarstagande
- Förmåga att hantera konkurrerande prioriteringar och hålla krävande tidsfrister
- God kommunikations- och problemlösningsförmåga med ett kundfokuserat arbetssätt
- Förmåga att arbeta självständigt och samtidigt samarbeta med olika team
Förmåner
- Sjukförsäkring
- Tandvårdsförsäkring
- Synförsäkring
- Livförsäkring
- Långtidsförsäkring vid arbetsoförmåga
- Korttidsförsäkring vid arbetsoförmåga
- Flexibelt utgiftskonto för hälso- och sjukvård
- Ersättningsplan för omsorg av anhöriga
- 401(k)-plan
- Betald ledighet
- Betalda helgdagar
- En valfri ledig dag
- Möjligheter till professionell utveckling