Travelers
Travelers
Travelers je poisťovacia spoločnosť, ktorá poskytuje jednotlivcom a firmám poistné krytie s podporou špecializovaných odborných znalostí, riadenia rizík, upisovania poistenia, technológií a analytiky, ako aj obchodných tímov. Jej činnosť sa zameriava na pomoc zákazníkom pri príprave na neistotu a zároveň na rozvoj nových prístupov k poisteniu a plánovaniu budúcich rizík. Travelers tiež zdôrazňuje zapojenie do komunity, rozmanitosť, udržateľnosť, neustále vzdelávanie a profesijný rast vo svojich aktivitách v Spojených štátoch, Kanade a Európe. Kariérne príležitosti zahŕňajú pozície pre skúsených odborníkov aj začínajúce talenty.

Senior právny zástupca v súdnych sporoch v spoločnosti Travelers (hybridná práca, Spojené štáty)

Spoločnosť Travelers hľadá seniorného právneho zástupcu na vedenie zložitých poistných sporov s vysokou mierou rizika, zastupovanie v súdnych konaniach, poskytovanie poradenstva poisteným klientom a mentoring právnych profesionálov. Ide o hybridnú pracovnú pozíciu na plný úväzok so sídlom v Spojených štátoch.

Popis

  • Samostatne spravovať portfólio prípadov s vysokou mierou rizika a zložitých súdnych sporov vrátane významných prípadov a komplexných poistných nárokov podľa príslušnej oblasti podnikania.
  • Zastupovať klientov v súdnych konaniach až do vynesenia rozsudku alebo vyjednávať riešenia s využitím pokročilých stratégií vedenia sporov.
  • Vykonávať komplexný právny výskum.
  • Pripravovať podania, návrhy, právne stanoviská, materiály v rámci dokazovania a ďalšie právne dokumenty.
  • Samostatne sa zúčastňovať na súdnych pojednávaniach, výsluchoch a iných pracovných stretnutiach.
  • Poskytovať poisteným klientom a partnerom zodpovedným za poistné nároky analýzy prípadov a odporúčania.
  • Spolupracovať so znalými svedkami a konzultantmi na stratégii prípadu, technických otázkach a svedeckých výpovediach.
  • Udržiavať efektívne vzťahy s internými a externými klientmi a obchodnými partnermi.
  • Viesť školenia, semináre a právne aktualizácie pre poistených klientov a partnerov zodpovedných za poistné nároky.
  • Mentorovať advokátov a odborníkov poskytujúcich právnu podporu.
  • Iniciovať osobitné projekty a prispievať k cieľom kancelárie a obchodným prioritám.
  • Využívať technológie, platformy na správu prípadov a automatizačné nástroje.
  • Cestovať podľa potreby na podporu obchodných požiadaviek.
  • Plniť ďalšie pridelené úlohy.

Požiadavky

  • Najmenej sedem rokov praxe v oblasti obhajoby v poistných sporoch.
  • Vynikajúca schopnosť zastupovať klientov pred porotou, podložená úspešnými výsledkami v súdnych konaniach.
  • Pokročilé odborné znalosti v príslušných oblastiach právnej praxe.
  • Vysoko rozvinuté schopnosti ústnej argumentácie a právneho písania.
  • Preukázateľné úspechy pri návrhoch na súhrnný rozsudok a/alebo v odvolacích konaniach.
  • Dôkladná znalosť miestnych súdov, advokátskej komory, jurisdikčných postupov a právnych zástupcov protistrany.
  • Výrazné schopnosti vedenia, mentoringu a ovplyvňovania.
  • Pokročilé vyjednávacie schopnosti.
  • Schopnosť presne, naliehavo a pohotovo zvládať konkurenčné priority.
  • Prispôsobivý a flexibilný prístup k meniacim sa potrebám.
  • Doktorát z práva alebo rovnocenný medzinárodný právnický titul.
  • Titul z akreditovanej právnickej fakulty.
  • Sedem rokov praxe ako advokát.
  • Aktívne oprávnenie na výkon právnickej praxe v dobrom stave v každom štáte, kde sa vyžaduje zastupovanie.
  • Pravidelné skúsenosti s pojednávaniami, súdnymi konaniami, argumentáciou k rozhodujúcim návrhom, výsluchmi alebo inými súdnymi konaniami.
  • Schopnosť cestovať na súdne konania a stretnutia; v závislosti od lokality môže byť potrebný platný vodičský preukaz.
  • benefity

Benefity

  • Nárok na peňažné motivačné odmeny založené na výkone.
  • Zdravotné poistenie pre zamestnancov a oprávnených rodinných príslušníkov od prvého dňa zamestnania.
  • Príspevky do plánu 401(k) dorovnávané v pomere dolár za dolár pri prvých 5 % oprávnenej mzdy, s výhradou ročného maxima.
  • Príspevky do účtov 401(k) v rámci programu Paying it Forward Savings Program na splácanie študentských pôžičiek.
  • Dôchodkový plán plne financovaný spoločnosťou Travelers.
  • Najmenej 20 dní platenej dovolenky ročne.
  • Deväť sviatkov hradených spoločnosťou.
  • Zdroje, nástroje a zľavy na podporu zdravia.
  • Podpora duševného zdravia vrátane bezplatného odborného poradenstva, zdravotného koučingu a súvisiacich zdrojov.
  • Program Matching Gift and Volunteer Rewards.
  • Príležitosti na profesijný rozvoj.
  • Podpora miestnych iniciatív a celoštátnych právnických organizácií.
  • Hybridný pracovný režim.