
Boeing — глобальный производитель аэрокосмической техники и оборонная компания, разрабатывающая и выпускающая коммерческие самолёты, винтокрылые летательные аппараты, ракеты, спутники, телекоммуникационное оборудование и ракетное вооружение. Её деятельность охватывает подразделения Boeing Commercial Airplanes, Boeing Defense, Space & Security и Boeing Global Services, объединяя крупные инженерные, производственные и сервисные команды. Компания также участвует в аэрокосмических исследованиях и проектах по освоению космоса, включая проекты с NASA, одновременно развивая авиационные технологии с меньшими выбросами и самолёты нового поколения. Для соискателей Boeing предлагает возможности в сферах аэрокосмического производства, обороны, космических систем, инженерии, сервисного обслуживания и смежных технических дисциплин.
Руководитель инженерной поддержки, обучение на военных самолетах (на месте)
Boeing ищет руководителя инженерного направления для управления командами, создающими учебные материалы для военных самолетов, а также контроля поставок, программного управления, поставщиков, развития персонала и взаимодействия с заказчиками.
Описание
- Руководить междисциплинарной командой на этапах проектирования, разработки, валидации и поставки учебных материалов.
- Управлять подготовкой пилотов и специалистов по техническому обслуживанию, работающих с истребителями четвертого и пятого поколений.
- Контролировать затраты, качество, отчетность по графику, освоенный объем и другие мероприятия по управлению программой.
- Преобразовывать договорные технические задания и требования в планы, графики, предварительные оценки стоимости, ответы на запросы предложений и окончательные цены.
- Поддерживать интегрированные графики внутренних и внешних поставок учебных материалов.
- Выявлять, отслеживать и снижать проектные риски, проблемы и возможности.
- Соблюдать политики и стандарты Boeing, а также договорные обязательства.
- Управлять отношениями с поставщиками и координировать вклад третьих сторон.
- Совершенствовать процессы и инструменты, применяя полученные уроки и проверенные передовые практики.
- Руководить кадровыми процессами, включая адаптацию, управление эффективностью, наставничество, развитие карьеры и планирование обучения или сертификации.
- Готовить и представлять руководству брифинги и отчеты о статусе проектов.
- Участвовать в инициативах IRAD и готовить материалы для предложений по новым направлениям бизнеса.
- Взаимодействовать с основными функциональными подразделениями по вопросам технической стратегии и реализации.
Требования
- Требуются действующий допуск к секретной информации США и гражданство США.
- Для соблюдения нормативных требований США по экспортному контролю требуется статус лица США.
- Требуется не менее одного года опыта руководства или завершение курса Boeing «Изучение лидерства».
- Опыт взаимодействия с внешними поставщиками, внутренними межфункциональными командами или общими функциональными командами.
- Опыт управления графиками и бюджетами, взаимодействия с заинтересованными сторонами и планирования программ.
- Опыт подготовки и представления материалов руководителям, старшим руководителям и внешним заказчикам.
- Опыт управления проектными планами высокой значимости.
- Опыт применения методов анализа данных для решения сложных задач.
- Опыт работы с заказчиком из правительства США или Министерства обороны США.
- Не менее пяти лет инженерного или технического опыта, связанного с воздушными судами, бортовыми системами или учебными решениями.
- Предпочтительно наличие степени бакалавра.
- Кандидаты должны пройти процедуру оценки конфликта интересов компании.
- Кандидаты должны пройти оценку Boeing для руководителей первой линии.
- Boeing не будет оформлять спонсорство для получения рабочей визы.
- Кандидаты после предложения о работе и сотрудники могут подлежать тестированию на наркотики.
Преимущества
- Конкурентоспособная базовая зарплата и возможности получения переменной части вознаграждения.
- Медицинское страхование.
- Счета гибких расходов.
- Сберегательные медицинские счета.
- Планы пенсионных накоплений.
- Программы страхования жизни и нетрудоспособности.
- Оплачиваемое и неоплачиваемое время отсутствия на работе.
- Поддержка при переезде в зависимости от соответствия кандидата требованиям.