
McLean & Company — исследовательская и консалтинговая B2B-компания в сфере управления персоналом, которая работает с HR-командами по подписной модели. В число ее предложений входят диагностические опросы, исследования по конкретным ролям, обучение, семинары, сопровождение внедрения и коучинг руководителей. Компания помогает организациям разрабатывать и реализовывать инициативы в области HR-стратегии, управления талантами, совокупного вознаграждения, обучения и развития, а также HR-технологий, объединяя результаты исследований с практическими инструментами, шаблонами и доступом к консультантам.
Менеджер по контенту и социальным сетям — Канада (удалённо)
Менеджер по контенту и социальным сетям отвечает за превращение HR-исследований McLean & Company в увлекательный контент для социальных сетей, email-рассылок и маркетинга. Эта роль формирует стратегию продвижения в социальных сетях и участвует в кампаниях, производстве контента и развитии экспертного лидерства.
Описание
- Создавать контент на основе исследований: короткие видео, графику, мемы и тексты
- Адаптировать сложные исследования в увлекательные форматы с учётом особенностей каждой платформы
- Писать и создавать информационные рассылки, цепочки nurture-коммуникаций и кампанийные письма
- При необходимости создавать материалы для поддержки продаж и креативы для кампаний
- Разрабатывать раскадровки и сценарии для контента под конкретные платформы, уделяя особое внимание LinkedIn и новым тенденциям в социальных сетях
- Обеспечивать соответствие контента голосу бренда, стандартам качества и целям кампаний
- Определять и совершенствовать стратегию продвижения в социальных сетях, включая приоритеты платформ, контентные направления и частоту публикаций
- Предоставлять внутренним заинтересованным сторонам материалы, готовые для публикации в социальных сетях, в поддержку адвокации сотрудников и экспертного лидерства
- Работать с командой социальных сетей над планированием, публикацией, мониторингом и подготовкой отчётов о результатах
- Поддерживать монтаж и производство видео, предоставляя команде продакшена творческое руководство, сценарии и брифы
- Контролировать контентные процессы, графики и ресурсы
- Координировать работу с командами исследований, маркетинга и дизайна для подготовки точных, своевременных и эффективных сообщений
Требования
- Не менее пяти лет опыта в журналистике, коммуникациях или контент-маркетинге
- Опыт выявления интересных историй в сложной B2B-тематике
- Подтверждённая способность превращать исследования или данные в увлекательный контент, адаптированный под конкретные платформы
- Сильные навыки письма для социальных сетей, email-коммуникаций и длинных текстов
- Готовность работать с несколькими каналами и большим объёмом контента
- Опыт подготовки заданий для команды видео или продакшена либо сотрудничества с ней будет преимуществом
- Отличные навыки коммуникации и сторителлинга
- Сильные организационные навыки и навыки управления проектами, а также способность работать с конкурирующими приоритетами
- Аналитический подход и способность интерпретировать данные о результативности и соответствующим образом оптимизировать контент
- Командный, адаптивный и инициативный специалист с большим вниманием к деталям
- Предпочтительно владение французским, испанским или немецким языком на уровне билингва
Преимущества
- Работодатель предоставляет равные возможности и придерживается принципов разнообразия и инклюзивности
- По запросу кандидатам доступны разумные условия и адаптации на протяжении всего процесса отбора и найма