Avenga este o companie internațională de tehnologie și inginerie software care sprijină întreprinderile prin servicii de consultanță, dezvoltare de produse și transformare digitală. Echipele sale creează soluții personalizate de software, cloud și integrare pentru provocări complexe din domeniile consultanței, producției și asistenței medicale, valorificând expertiza a peste 6.000 de profesioniști din mai multe țări. Avenga sprijină, de asemenea, atragerea talentelor și dezvoltarea carierei în cadrul organizației.
Specialist în inteligență artificială generativă la Avenga, cu lucru hibrid în Cehia
Dezvoltă modele de inteligență artificială generativă, pipeline-uri și soluții operaționale la Avenga. Coordonează proiecte, îndrumă părțile interesate, conduce testarea și contribuie la stabilirea standardelor tehnice pentru adoptarea GenAI.
Descriere
- Dezvoltă și implementează modele și algoritmi de inteligență artificială generativă folosind abordări GPT, VAE și GAN
- Colaborează cu echipe interfuncționale pentru definirea obiectivelor, cerințelor și criteriilor de succes ale proiectelor de inteligență artificială
- Urmărește evoluțiile din inteligența artificială generativă, învățarea automată și învățarea profundă
- Îmbunătățește performanța, scalabilitatea și eficiența operațională a modelelor
- Construiește și menține pipeline-uri pentru pregătirea datelor, extragerea caracteristicilor, antrenare și evaluare
- Elaborează specificații tehnice, documentație pentru utilizatori, rapoarte și prezentări
- Definește standarde de dezvoltare și bune practici pentru inițiativele de inteligență artificială generativă
- Oferă mentorat colegilor juniori și îndrumare tehnică
- Promovează cazurile de utilizare regionale GenAI și colaborează cu părțile interesate locale
- Gestionează calendarele proiectelor, etapele, livrabilele, comunicarea și raportarea către părțile interesate
- Sprijină planificarea resurselor, bugetelor și riscurilor proiectelor
- Acționează ca expert în GenAI pentru inovarea sistemelor informatice
- Analizează fluxurile de date și fluxurile de lucru pentru identificarea cerințelor unităților de business
- Urmărește și raportează performanța și rezultatele cazurilor de utilizare GenAI
- Realizează cercetarea și analiza inițială pentru proiectele GenAI propuse
- Stabilește domeniul de aplicare, obiectivele și livrabilele proiectului în concordanță cu obiectivele de business
- Colaborează cu arhitecți și dezvoltatori pentru livrarea sistemelor operaționale destinate inițiativelor GenAI
- Conduce testarea soluțiilor în raport cu cerințele de business și cazurile de utilizare reale
- Organizează sesiuni de instruire și ateliere pentru sprijinirea adoptării GenAI
Cerințe
- Experiență demonstrată în construirea și implementarea modelelor de inteligență artificială generativă
- Cunoștințe solide de metode de învățare profundă, inclusiv arhitecturi GPT, VAE și GAN
- Competențe profesionale în Python
- Experiență practică cu TensorFlow, PyTorch sau Keras
- Cunoștințe solide de structuri de date, algoritmi și principii fundamentale de inginerie software
- Familiaritate practică cu AWS, Google Cloud Platform sau Microsoft Azure
- Experiență cu metode și instrumente NLP, precum spaCy, NLTK sau Hugging Face
- Familiaritate cu Matplotlib, Seaborn sau Plotly pentru vizualizarea datelor
- Competențe în Angular, Java și PostgreSQL
- Cunoștințe practice de practici DevOps și CI/CD
- Înțelegerea metodelor de livrare Agile sau Scrum
- Capacitatea de a investiga și evalua progresele din inteligența artificială generativă
- Capacitatea de a analiza și interpreta seturi de date complexe
- Capacitatea de a comunica rezultatele prin rapoarte și prezentări clare
- Abilități solide de analiză și rezolvare a problemelor
- Abilități eficiente de comunicare scrisă și verbală
- Abordare proactivă, autonomă și colaborativă într-un mediu dinamic
Beneficii
- Loc de muncă ce oferă șanse egale și primește persoane indiferent de rasă, etnie, identitate de gen, orientare sexuală, dizabilitate, vârstă, religie și alte caracteristici
- Cultură de echipă respectuoasă și incluzivă
- Discuție cu echipa de talente despre aspirațiile profesionale și cultura companiei
- Interviu tehnic despre experiență, puncte forte și modul de lucru
- Posibil interviu cu un client pentru anumite poziții
- Oportunități de dezvoltare profesională și șansa de a contribui la modelarea viitorului companiei