Novartis este o companie globală din domeniul sănătății, axată pe descoperirea și dezvoltarea unor medicamente inovatoare care contribuie la îmbunătățirea și prelungirea vieții oamenilor. Activitatea sa de cercetare și dezvoltare acoperă bolile cardiovasculare, afecțiunile renale și metabolice, imunologia, neuroștiința și oncologia, combinând colaborarea științifică cu platforme tehnologice moderne. Compania pune, de asemenea, accent pe diversitate, echitate și incluziune, precum și pe responsabilitatea socială și de mediu, ca parte a eforturilor sale de a avansa medicina.
Director asociat, parteneriate de marketing la nivel de companie, la Novartis
Coordonează parteneriatele de marketing la nivel de companie ale Novartis, inclusiv sponsorizări în domeniul sănătății, sport, programe culturale, advocacy și campanii integrate. Coordonează partenerii, agențiile, aprobările și măsurarea performanței pentru a genera impact asupra consumatorilor și pacienților.
Descriere
- Evaluează oportunitățile de parteneriat și recomandă acele oportunități care susțin strategia la nivel de companie și prioritățile brandului Novartis
- Contribuie la dezvoltarea strategiei de parteneriate în limitele priorităților stabilite
- Transformă strategiile aprobate în planuri, calendare și livrabile concrete
- Supraveghează relațiile cu partenerii externi desemnați
- Coordonează activările în cadrul parteneriatelor prioritare din sport, cultură și advocacy
- Livrează rezultatele convenite la timp, în limitele domeniului de aplicare și conform obiectivelor definite
- Ghidează inițiativele prin evaluările juridice, medicale, de reglementare, confidențialitate, brand și alte evaluări interne
- Aliniază contribuțiile părților interesate pentru a sprijini o activare conformă
- Contribuie la planificarea ospitalității și la livrarea activărilor
- Sprijină campaniile omnichannel conectate la platformele companiei, inclusiv inițiative de conștientizare, screening, educație și cultură
- Construiește alinierea între echipele interne, agenții și părțile interesate externe
- Coordonează fluxurile de lucru ale agențiilor și furnizorilor, acoperind dezvoltarea activărilor, livrarea experiențială, planificarea conținutului, gestionarea activelor și raportarea
- Contribuie la gestionarea domeniului de activitate al agențiilor, monitorizarea bugetului și evaluarea performanței
- Urmărește utilizarea activelor parteneriatelor, progresul activărilor și stadiul livrării
- Evidențiază riscurile și oportunitățile din portofoliul de parteneriate
- Oferă recomandări pentru îmbunătățirea parteneriatelor existente și orientarea planificării viitoare
- Elaborează actualizări pentru conducere, informări și materiale pentru luarea deciziilor, acoperind progresul, performanța, riscurile, oportunitățile și recomandările
Cerințe
- Este necesară o diplomă de licență
- Cel puțin cinci ani de experiență în marketingul parteneriatelor, marketing integrat sau activarea sponsorizărilor
- Cel puțin doi ani de experiență în gestionarea unor programe complexe care implică mai multe părți interesate interne și externe
- Capacitatea de a utiliza instrumente de inteligență artificială pentru a crea rezumate pentru conducere și a îmbunătăți conținutul prezentărilor
- Capacitate solidă de gestionare a proiectelor în mai multe fluxuri de lucru desfășurate simultan
- Experiență de colaborare cu echipe interfuncționale și parteneri ai agențiilor într-o organizație matriceală
- Abilități solide de comunicare cu conducerea, gestionare a părților interesate și rezolvare a problemelor
- Experiență în industria farmaceutică, biotehnologie, asistență medicală sau consultanță în domeniul sănătății, inclusiv activitate globală sau în mai multe piețe
- Experiență în sprijinirea unor ligi sportive importante, organizații de advocacy sau parteneriate la nivel de companie
- Experiența în platforme de divertisment, organizații nonprofit sau platforme culturale constituie un avantaj
- Candidatul trebuie să fie local în East Hanover, New Jersey, sau în New York City; relocarea nu este oferită
Beneficii
- Stimulente în numerar pe bază de performanță
- Posibilă eligibilitate pentru acordări anuale de acțiuni, în funcție de nivelul rolului
- Beneficii medicale
- Beneficii de asigurare de viață
- Beneficii pentru dizabilitate
- Plan 401(k) cu contribuție și contribuție de tip matching din partea companiei
- Programe de concediu de odihnă, concediu personal, zile libere și alte tipuri de concediu
- Posibilitatea sau obligația de a călători în proporție de 15%