Sysco
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A Sysco é uma distribuidora global de produtos para serviços de alimentação que ajuda restaurantes, instituições de saúde e ensino, hotéis e outros estabelecimentos do setor a obter os produtos e suprimentos necessários para operar. Seu portfólio inclui alimentos, equipamentos e suprimentos para hospitalidade, apoiado por uma equipe de mais de 76 mil profissionais e uma rede mundial de distribuição. A Sysco também desenvolve iniciativas de sustentabilidade e apoio às comunidades, incluindo parcerias com bancos de alimentos e suporte a ações do campo à mesa, enquanto atua como parceira da cadeia de suprimentos de clientes dos setores de alimentação e hospitalidade.

Representante de vendas, St. Louis, MO (presencial) - Sysco

Impulsione as vendas externas do negócio de distribuição de alimentos da Sysco em St. Louis. Construa relacionamentos com clientes, aumente a receita do território e apoie contas de restaurantes e serviços de alimentação.

Descrição

  • Promover os produtos e serviços da Sysco enquanto cultiva relacionamentos com clientes novos e existentes.
  • Apoiar o sucesso dos clientes enquanto busca os objetivos de vendas e lucro da empresa.
  • Expandir os negócios, desenvolver contas existentes e reduzir a perda de clientes no território designado.
  • Identificar e qualificar prospectos de acordo com os objetivos de estratificação de contas.
  • Avaliar as necessidades dos clientes e criar combinações de produtos e serviços que as atendam.
  • Monitorar as tendências do mercado e recomendar produtos relevantes.
  • Compartilhar com os clientes informações sobre mercado, produtos, preços, disponibilidade e uso.
  • Oferecer orientação sobre produtos e treinamento prático às equipes dos clientes.
  • Usar veículo próprio para visitar clientes e participar de convenções, reuniões da empresa e outros eventos.
  • Coordenar a comunicação sobre contas a receber e as cobranças com os clientes e o departamento de crédito.
  • Supervisionar as entregas e resolver problemas de processamento de pedidos.
  • Participar de atividades da empresa, promoções, visitas a clientes e eventos para clientes.
  • Participar de reuniões gerais de vendas e reuniões distritais.
  • Concluir programas contínuos de treinamento.
  • Ajudar a treinar novos funcionários quando solicitado.
  • Analisar relatórios de vendas, pedidos especiais, arquivos de propostas e margens de lucro bruto.
  • Preparar orçamentos de vendas, relatórios, registros, créditos, solicitações de retirada, cotações e recomendações de cardápios.
  • Trabalhar ocasionalmente à noite, nos fins de semana e feriados quando as necessidades do negócio exigirem.

Requisitos

  • Bacharelado em administração, vendas, marketing, hotelaria, artes culinárias ou área relacionada; alternativamente, diploma de ensino médio ou GED mais três anos de experiência em gestão de restaurantes, vendas B2B, vendas externas ou experiência relevante equivalente, incluindo a conclusão do estágio de vendas da Sysco.
  • Carteira de motorista válida e histórico de condução que atenda aos padrões de segurabilidade da empresa.
  • Seguro automotivo com cobertura para danos corporais de US$ 100.000 por pessoa e US$ 300.000 por acidente, além de US$ 100.000 de cobertura para danos materiais.
  • Conclusão bem-sucedida dos testes de admissão.
  • Concordância em assinar o Acordo de Cláusulas de Proteção da Sysco.
  • Residir na área geográfica atendida pelo território ou ter disponibilidade para se mudar para ela.
  • Conhecimentos básicos de informática e proficiência em Microsoft Office.
  • Capacidade de ler, escrever e falar inglês.
  • Autorização vigente para trabalhar nos Estados Unidos.
  • Preferencialmente, capacidade bilíngue ou experiência em gestão de restaurantes, vendas externas de serviços de alimentação ou trabalho culinário.

Benefícios

  • Salário-base competitivo.
  • Oportunidade de bônus.
  • Oportunidades de incentivos promocionais.
  • Auxílio para automóvel, com reembolso de quilometragem para candidatos na Califórnia.
  • Celular fornecido pela empresa.
  • Oportunidades de desenvolvimento de carreira.
  • Treinamento especializado em vendas.
  • Prêmios e reconhecimento mensais e anuais por vendas.
  • Plano de compra de ações para funcionários.
  • Plano 401(k) com contribuição automática equivalente.

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