Jones Lang LaSalle Americas, Inc.
Jones Lang LaSalle Americas, Inc.
A Jones Lang LaSalle Americas, Inc. presta serviços imobiliários comerciais para empresas e investidores em todo o mundo. Sua atuação abrange estratégia e operações imobiliárias, com foco em ajudar os clientes a gerenciar custos, melhorar a produtividade dos ambientes de trabalho e dos portfólios e avançar em suas metas de sustentabilidade. A empresa atua na interseção entre o setor imobiliário, a consultoria empresarial e os serviços B2B.

Líder sênior bilíngue de facilities

Lidera o relacionamento com clientes, orçamentos, indicadores-chave, fornecedores e equipes multiculturais nos serviços de gestão de facilities da JLL. A função dá suporte às operações integradas de imóveis e facilities.

Descrição

  • Gerenciar o relacionamento com clientes como consultor de confiança.
  • Garantir a excelência operacional.
  • Liderar equipes de alto desempenho.
  • Garantir a conformidade contratual nos serviços de gestão de facilities.
  • Manter a satisfação dos clientes em alto nível por meio do desempenho dos indicadores-chave e de pesquisas trimestrais.
  • Coordenar com eficiência a gestão de projetos, a gestão imobiliária e a gestão de facilities.
  • Gerenciar o orçamento da conta e atingir as metas financeiras.
  • Identificar oportunidades para desenvolver e ampliar o relacionamento com o cliente.
  • Atender aos requisitos contratuais, às metas dos indicadores-chave e aos padrões éticos.
  • Liderar equipes multiculturais, definindo objetivos claros e oferecendo feedback contínuo.
  • Promover uma cultura de segurança e eficiência energética.
  • Gerenciar o relacionamento com fornecedores externos e terceiros.

Requisitos

  • Graduação, preferencialmente em engenharia ou área relacionada.
  • Pelo menos cinco anos de experiência em gestão de facilities.
  • É necessário ter proficiência avançada em inglês e espanhol.
  • Conhecimento de orçamentos, lucros e perdas e redução de custos.
  • Capacidade de influenciar, inspirar e formar equipes de alto desempenho.
  • Experiência em manufatura, ambientes de trabalho dinâmicos ou hotelaria, ou MBA, será considerada um diferencial.

Benefícios

  • Contratação direta.
  • Benefícios legais, incluindo IMSS, férias, adicional de férias e bônus de fim de ano.
  • Seguro de vida e assistência em caso de falecimento de familiar.
  • Treinamento contínuo por meio de uma plataforma on-line com mais de 15.000 cursos em vários idiomas.
  • Acesso remoto a consultas psicológicas, médicas, nutricionais, jurídicas, financeiras e veterinárias.
  • Programa corporativo de bem-estar Wellhub, com acesso a academias, aulas on-line, nutricionistas e muito mais.
  • Seguro para despesas médicas maiores.
  • Vale-alimentação.
  • Fundo de poupança.
  • Bônus anual por desempenho.

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