The Church of Jesus Christ of Latter-day Saints
The Church of Jesus Christ of Latter-day Saints
A Igreja de Jesus Cristo dos Santos dos Últimos Dias é uma organização religiosa global com funcionários em mais de 100 países. Suas oportunidades profissionais abrangem áreas como tecnologia da informação, gestão de instalações, assistência médica, consultoria e outras funções que apoiam as operações e a missão mundial da Igreja. A organização contrata tanto funcionários permanentes quanto trabalhadores contratados, com cargos orientados pelo foco em compartilhar o evangelho de Jesus Cristo e servir seus membros e comunidades.

Gerente de Avaliação de Impacto Humanitário

Lidere os sistemas de monitoramento, avaliação, prestação de contas e aprendizagem para programas humanitários globais de A Igreja de Jesus Cristo dos Santos dos Últimos Dias. Meça os resultados dos programas, melhore os processos e apresente descobertas a líderes operacionais e conselhos governantes.

Descrição

  • Supervisionar processos e ferramentas que verifiquem se os esforços financiados pela Igreja são utilizados corretamente, chegam aos destinatários pretendidos e alcançam seus objetivos.
  • Desenvolver e implementar estruturas de monitoramento e avaliação e sistemas de coleta de dados para produtos, serviços e operações humanitárias.
  • Desenvolver relacionamentos com parceiros e fornecedores para avaliar se bens, produtos e serviços chegam às pessoas certas no momento certo em todo o mundo.
  • Examinar dados e análises de desempenho para confirmar que marcos e entregas sejam alcançados.
  • Analisar e sintetizar descobertas, lições aprendidas e implicações estratégicas para as partes interessadas, equipes operacionais e organizações externas responsáveis pela implementação.
  • Orientar a criação e a implementação de ferramentas de processos aprimoradas que avaliem iniciativas financiadas pela Igreja e apliquem os resultados das avaliações à melhoria contínua.
  • Preparar relatórios de desempenho para a sede e os conselhos governantes de área.
  • Adaptar sistemas e processos para fortalecer a Divisão Humanitária e melhorar a eficácia operacional.
  • Supervisionar funcionários e voluntários, coordenando com Recursos Humanos a contratação, desligamento, progressão, promoção e alterações de status.

Requisitos

  • Bacharelado em saúde pública, estatística, desenvolvimento internacional, economia ou área comparável.
  • Formação acadêmica e experiência profissional em pesquisa e avaliação.
  • Pelo menos sete anos de experiência relevante ou uma combinação equivalente de educação e experiência.
  • Capacidade comprovada de liderar trabalhos importantes e de alta visibilidade, com resultados positivos e eficazes.
  • Forte capacidade de compreender os objetivos estratégicos e alinhar o trabalho a eles.
  • Capacidade comprovada de interpretar processos e estruturas empresariais complexos e recomendar melhorias.
  • Sólidas habilidades analíticas e de pensamento crítico.
  • Fortes habilidades interpessoais e de construção de relacionamentos.
  • É necessário ser membro de A Igreja de Jesus Cristo dos Santos dos Últimos Dias e atualmente estar digno de frequentar o templo.
  • Mestrado em uma disciplina relevante é preferencial.

Benefícios

  • Os benefícios empregatícios da Igreja estão disponíveis; os detalhes são fornecidos por meio do link de informações sobre benefícios empregatícios da Igreja.
  • A Igreja oferece oportunidades iguais de emprego.
  • Adaptações razoáveis estão disponíveis para pessoas qualificadas com deficiências conhecidas.

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