501 – 1.000 Funcionários
Patrocinador de visto de trabalhador qualificadoBem-estarSaaSTecnologia de RHA Reward Gateway é uma empresa de tecnologia para recursos humanos e SaaS focada em melhorar a experiência dos colaboradores. Sua plataforma reúne reconhecimento entre colegas, premiações de gestores, recompensas flexíveis, pesquisas com colaboradores, comunicação interna e recursos de bem-estar em um único ambiente. A solução apoia o bem-estar mental, físico e financeiro, ajudando as organizações a construir culturas de valorização e conexões mais fortes entre os colaboradores. Fundada em 2006, a Reward Gateway atende mais de 8 milhões de colaboradores em todo o mundo e enfatiza o tratamento seguro dos dados dos colaboradores, além da inovação contínua de seus produtos.
Engenheiro(a) sênior de frontend, contrato de cobertura de licença-maternidade
Crie produtos acessíveis com React e TypeScript na Reward Gateway | Edenred, conduzindo soluções até a produção. Trabalhe com equipes distribuídas globalmente em uma função híbrida com base na Bulgária.
Descrição
- Desenvolva e entregue interfaces rápidas, acessíveis e bem testadas com React e TypeScript
- Assuma a responsabilidade pelo código desde o design inicial até o suporte em produção
- Projete soluções técnicas simples que atendam às necessidades do negócio
- Trabalhe com engenheiros de backend no design de APIs e mantenha-as consistentes, escaláveis e alinhadas aos padrões de arquitetura
- Colabore com designers e stakeholders de produto para atingir os objetivos do negócio e melhorar a experiência do cliente
- Desenvolva requisitos e especificações, identifique problemas de UX com antecedência e proponha alternativas
- Fortaleça os padrões de codificação por meio de revisões de código construtivas e criteriosas
- Use ferramentas modernas com responsabilidade, incluindo desenvolvimento assistido por IA, para melhorar a velocidade e a qualidade
- Trabalhe com equipes multidisciplinares em diferentes localidades do mundo
- Redija e mantenha documentação técnica
- Oriente colegas de equipe e compartilhe conhecimento com o time
Requisitos
- Experiência comprovada na entrega de aplicações prontas para produção como engenheiro(a) de software frontend usando React e TypeScript
- Forte compreensão e uso prático de padrões de design de software
- Experiência com testes unitários e de integração, além de revisões de código
- Experiência com design e uso de APIs
- Proficiência em fluxos de integração e implantação contínuas (CI/CD)
- Fortes habilidades de comunicação em inglês
- É desejável ter experiência na criação de interfaces que atendam aos padrões de acessibilidade WCAG 2.2 AA
- É desejável ter experiência trabalhando com um sistema de design
- É desejável ter familiaridade com GraphQL
- É desejável ter familiaridade com React Native
- É desejável ter experiência em otimização de desempenho
- É desejável ter experiência com monitoramento em produção
Benefícios
- Trabalho híbrido flexível, com presença no escritório conforme desejado; integrantes da equipe de Delivery comparecem ao escritório de Sófia ou Plovdiv pelo menos duas vezes por semana
- Processo seletivo inclusivo e acessível, com adaptações razoáveis disponíveis
- Uma experiência de candidatura diversa e equitativa
- Bem-estar e benefícios orientados pelos princípios de Justiça, Escolha, Equilíbrio, Surpresa e Facilidade
- Entrevista inicial de triagem com a equipe de Talent Acquisition
- Entrevista técnica online de 90 minutos
- Atividade técnica prática
- Exercício de revisão de código
- Discussão técnica aprofundada
- Sessão de perguntas e respostas