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Community Sports Partners
Community Sports Partners
11 – 50 Funcionários
B2CEsportes
A Community Sports Partners administra instalações esportivas cobertas e ao ar livre de alta qualidade, além de programas comunitários em Mississauga, Ontário. Seus espaços incluem campos de grama de padrão profissional, ginásios, iluminação LED, arquibancadas e estruturas de apoio para esportes como futebol, rugby, hóquei sobre grama, basquete e vôlei. A organização atende atletas jovens e adultos por meio de programas e ligas como SportStars, HoopStars, Mississauga Soccer e Volleyball Mississauga. Também coordena o aluguel de instalações, torneios e reservas de treinamentos por meio de um sistema de reservas on-line e do aplicativo RecRivals, que oferece disponibilidade em tempo real e gerenciamento de reservas. Suas principais instalações estão localizadas em Applewood Heights e Gordon Graydon.
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Vagas da empresa

Diretor-Geral, Marketing e Crescimento do Comércio Eletrônico — Remoto

Lidere o plano de negócios, as operações, o marketing, o crescimento do comércio eletrônico e a lucratividade de uma empresa de basquete juvenil sediada em Toronto. Estruture a função de marketing da Community Sports Partners e impulsione a retenção de clientes trabalhando remotamente da América Latina.

PRPorto RicoRemotoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsComércio eletrônico

Descrição

  • Assumir o plano de negócios, o orçamento, a receita, a lucratividade e as projeções de caixa da HoopStars
  • Liderar vendas e operações, garantindo que os programas, treinadores, locais e a qualidade do serviço atendam à demanda
  • Melhorar a busca paga, as campanhas em redes sociais, os materiais criativos, as páginas de destino, os funis de inscrição, os preços, as ofertas, as indicações e a retenção
  • Definir a estrutura da equipe central de marketing e contratar especialistas
  • Contratar profissionais autônomos ou agências quando apropriado
  • Gerenciar prioridades e desempenho entre as marcas
  • Relacionar o desempenho das campanhas aos clientes pagantes, às inscrições recorrentes e ao lucro de contribuição
  • Direcionar o investimento em marketing por meio de relatórios confiáveis e testes
  • Revisar as contas de publicidade, identificar problemas no funil e apoiar lançamentos de melhorias
  • Construir uma equipe que entregue resultados de forma consistente
  • Propor orçamentos e planos de equipe e tomar decisões dentro da autoridade acordada
  • Entregar relatórios semanais claros, escalar problemas excepcionais e participar das revisões mensais do negócio
  • Nos primeiros 90 dias, conhecer os clientes, as operações e a economia do negócio, auditar o marketing, estabelecer relatórios, recomendar a estrutura da equipe e as prioridades de contratação, lançar testes de crescimento e assumir a responsabilidade pelas decisões rotineiras da HoopStars

Requisitos

  • Resultados comprovados em aquisição paga, conversão e retenção
  • Responsabilidade comercial para além de um orçamento de marketing, incluindo preços, margens, contratação, projeções ou lucratividade do negócio
  • Experiência na contratação e gestão de profissionais de marketing, criativos, agências ou outros especialistas
  • Capacidade de aplicar métodos de comércio eletrônico a um negócio de serviços com capacidade de entrega e compromissos com clientes
  • Disposição para realizar trabalho prático enquanto desenvolve pessoas e sistemas
  • Inglês profissional sólido e liderança remota eficaz
  • Experiência em esportes juvenis, educação, fitness, assinaturas ou serviços com várias unidades é útil
  • Experiência comprovada na construção de um negócio lucrativo e de uma equipe eficaz
  • Concluir a pesquisa Culture Index
  • Concluir a avaliação Criteria GAME em inglês
  • Enviar um currículo e respostas à candidatura abordando crescimento de negócio ou marca, formação ou gestão de equipes e uma decisão comercial malsucedida seguida de mudanças

Benefícios

  • Trabalho remoto da América Latina, com colaboração durante o horário de Toronto
  • Oportunidade de participação societária sujeita aos termos acordados
  • Possibilidade de futura mudança para os Estados Unidos ou o Canadá por acordo mútuo
  • Assistência contábil
  • Suporte de recursos humanos
  • Suporte de TI e do site

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