Stronger Consulting
Stronger Consulting
11 – 50 Funcionários
ConsultoriaEducação
A Stronger Consulting é uma empresa de consultoria educacional que ajuda organizações a criar experiências eficazes e inclusivas para jovens. Seu trabalho abrange serviços de talentos, elaboração e avaliação de programas, fortalecimento da capacidade organizacional e sustentabilidade. A empresa também oferece consultoria de gestão, busca de executivos, coaching de liderança e apoio à captação de recursos, com ênfase em organizações comprometidas com a equidade e que atendem comunidades diversas.

Diretor(a) de Contabilidade para Escolas Charter do Arizona

Lidere equipes de contabilidade e supervisione fechamentos, folha de pagamento, subsídios, auditorias e processos do Workday em escolas charter do Arizona. Desenvolva sistemas financeiros escaláveis para escolas em Tucson e Phoenix.

Descrição

  • Liderar e reestruturar uma equipe de contabilidade com oito pessoas, incluindo cinco subordinados diretos.
  • Definir expectativas, orientar e responsabilizar os funcionários, avaliar a estrutura da equipe, corrigir lacunas e contratar à medida que a organização cresce.
  • Atuar diretamente no fechamento mensal, na folha de pagamento e nas auditorias.
  • Estabelecer fluxos de trabalho, prazos, práticas de comunicação, treinamento cruzado, documentação e caminhos de promoção claros.
  • Liderar a equipe durante o crescimento da organização, a abertura de novas escolas e as mudanças de processos.
  • Projetar e gerenciar um processo estruturado de fechamento mensal, com o objetivo de concluir e reconciliar os livros contábeis em até 10 a 15 dias após o fim do mês.
  • Manter registros precisos de provisões, conciliações, ativos imobilizados e rateios entre empresas e de taxas administrativas.
  • Padronizar o plano de contas, o calendário de fechamento e os formatos de relatórios entre as escolas.
  • Supervisionar o processamento pontual e preciso da folha de pagamento e liderar os fluxos de trabalho de contas a pagar.
  • Manter controles internos de caixa, folha de pagamento, compras e desembolsos.
  • Manter os livros contábeis de subsídios e o controle de fundos restritos, supervisionar reembolsos e saques de subsídios federais e conciliar a movimentação dos subsídios com o razão contábil.
  • Trabalhar com a pessoa responsável por subsídios em orçamentos, elegibilidade de despesas e relatórios.
  • Trabalhar em parceria com a equipe interna do Workday para aprimorar os processos do sistema.
  • Automatizar tarefas rotineiras que dependem de planilhas.
  • Estruturar a contabilidade de novas escolas, incluindo a criação de entidades, os saldos iniciais e a preparação para a auditoria do primeiro ano.
  • Preparar demonstrações financeiras e análises para uso do diretor financeiro e do diretor de planejamento e análise financeira nos relatórios ao conselho.
  • Explicar os resultados financeiros a líderes escolares e colegas sem formação em finanças.
  • Atuar como principal contato dos auditores externos e gerenciar listas PBC, papéis de trabalho e atividades de campo.
  • Garantir que as declarações financeiras estejam corretas e sejam entregues dentro do prazo em cada estado.
  • Colaborar com as equipes de planejamento e análise financeira, RH, operações e outros diretores.

Requisitos

  • Ter bacharelado em contabilidade por uma instituição credenciada.
  • Ter de 5 a 10 anos de experiência progressiva em contabilidade, incluindo responsabilidade pelos fechamentos mensais e anuais.
  • Ter experiência direta na supervisão de equipes de contabilidade e na definição de expectativas claras.
  • Ter conhecimento prático de folha de pagamento, contas a pagar e contas a receber.
  • Compreender débitos, créditos e fluxos de trabalho contábeis desde a transação até as demonstrações financeiras.
  • Ser capaz de ler, preparar e explicar demonstrações financeiras a públicos sem formação financeira.
  • Compreender fundos restritos e saques de subsídios federais.
  • Ter liderado ou apoiado uma auditoria externa de demonstrações financeiras.
  • Ser capaz de passar por uma verificação de antecedentes criminais e por qualquer procedimento exigido de identificação por impressões digitais.
  • Ter experiência prática com um ERP de médio porte ou empresarial.
  • Ser capaz de relacionar necessidades contábeis à configuração do sistema e definir melhorias junto a parceiros técnicos.
  • Ter conhecimentos avançados de Excel, incluindo tabelas dinâmicas, funções de busca e conciliação de grandes conjuntos de dados.
  • Ter experiência no desenvolvimento de listas de verificação, calendários e fluxos de trabalho de conciliação para o fechamento.
  • Conhecer o processamento da folha de pagamento e a automação de contas a pagar em um ambiente de alto volume.
  • Ser capaz de manter livros contábeis de subsídios e conciliar orçamentos com gastos reais.
  • Ser capaz de passar por uma verificação de antecedentes criminais e por qualquer procedimento exigido de identificação por impressões digitais.

Benefícios

  • Plano de saúde, odontológico e oftalmológico.
  • Plano de aposentadoria patrocinado pelo empregador.
  • Folgas remuneradas e feriados pagos.
  • Benefícios adicionais previstos no pacote de benefícios da empresa.

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