Kraken Digital Asset Exchange
Kraken Digital Asset Exchange
1001 – 5000 Pracownicy
FinanseFintechKrypto
Kraken Digital Asset Exchange to globalna firma z branży kryptowalut i technologii finansowych, założona w 2011 roku. Jej platforma umożliwia kupno i sprzedaż ponad 200 aktywów cyfrowych, w tym bitcoina i etheru, oraz oferuje narzędzia zarówno dla początkujących użytkowników, jak i doświadczonych traderów. Usługi firmy obejmują zaawansowane interfejsy handlowe, handel z wykorzystaniem depozytu zabezpieczającego, transakcje pozagiełdowe oraz rozwiązania w zakresie przechowywania aktywów dla klientów indywidualnych i instytucjonalnych. Kraken kładzie nacisk na bezpieczeństwo, płynność, przejrzystość zapewnianą przez potwierdzenie rezerw oraz całodobową obsługę klienta, działając na rynkach międzynarodowych. Praca w Kraken wiąże się z tworzeniem i obsługą infrastruktury do handlu aktywami cyfrowymi oraz świadczenia usług finansowych w firmie kierującej się jasno określoną misją i uwzględniającej ryzyko oraz różnice w regulacjach dotyczących kryptowalut.

Starszy inżynier oprogramowania, systemy agentów AI — praca zdalna w USA

Twórz produkcyjne agenty AI dla Kraken, automatyzujące wewnętrzne procesy i podejmowanie decyzji. Rozwijaj potoki inferencji i systemy backendowe dla globalnej platformy kryptowalut i otwartych finansów.

Opis

  • Twórz i wdrażaj agenty AI automatyzujące wewnętrzne procesy i podejmowanie decyzji
  • Twórz potoki inferencji analizujące interakcje użytkowników i systemy wewnętrzne
  • Szybko prototypuj zachowania agentów i przekształcaj sprawdzone rozwiązania w systemy produkcyjne
  • Projektuj usługi backendowe łączące wewnętrzne API i źródła danych
  • Ustanawiaj bezpieczne, obserwowalne i kontrolowalne wzorce wykonywania zadań przez agentów
  • Współpracuj z zespołami, aby odkrywać możliwości automatyzacji o dużym wpływie
  • Poprawiaj wydajność, niezawodność i jakość sygnałów wraz ze wzrostem wykorzystania
  • Pomagaj kształtować podstawową architekturę nowej platformy agentów
  • Współpracuj z zespołami produktu, infrastruktury i operacji wewnętrznych
  • Twórz wewnętrzne agenty AI bezpośrednio współpracujące z systemami firmy

Wymagania

  • Co najmniej pięć lat doświadczenia w dostarczaniu produkcyjnych systemów programistycznych
  • Solidne podstawy backendu w zakresie API, systemów rozproszonych, modelowania danych i niezawodności
  • Doświadczenie w tworzeniu systemów full-stack, głównie backendowych, z pewnym doświadczeniem frontendowym
  • Doświadczenie produkcyjne z systemami AI/ML, dużymi modelami językowymi lub potokami inferencji
  • Umiejętność szybkiego przechodzenia od prototypów do architektury gotowej do wdrożenia produkcyjnego
  • Silne spojrzenie systemowe na orkiestrację, obsługę awarii i obserwowalność
  • Gotowość do przejmowania odpowiedzialności w niejednoznacznym środowisku na wczesnym etapie
  • Doświadczenie z systemami agentowymi lub autonomicznymi przepływami pracy będzie dodatkowym atutem
  • Znajomość inżynierii promptów, metod ewaluacji lub dostrajania wydajności modeli będzie dodatkowym atutem
  • Doświadczenie w łączeniu systemów korporacyjnych, takich jak CRM, platformy wsparcia lub analityczne, będzie dodatkowym atutem
  • Doświadczenie w tworzeniu platform dla deweloperów lub narzędzi wewnętrznych będzie dodatkowym atutem
  • Doświadczenie w projektowaniu zabezpieczeń AI, piaskownic lub mechanizmów kontroli bezpieczeństwa będzie dodatkowym atutem
  • Wymagane jest przesłanie CV
  • Kandydaci muszą wskazać miasto i kraj, w którym będą pracować
  • Kandydaci muszą określić, czy potrzebują sponsorowania pozwolenia na pracę

Benefity

  • Udział w kapitale firmy
  • Program premiowy
  • Dofinansowanie dobrego samopoczucia
  • Opieka medyczna, stomatologiczna, okulistyczna i świadczenia 401(k) dla pracowników w USA
  • Praca zdalna
  • Zgłoszenia pozostają otwarte, chyba że podano datę zakończenia
  • Równe szanse zatrudnienia
  • Jednolite stosowanie ocen umiejętności związanych z pracą lub stylu pracy wobec wszystkich kandydatów

Powiązane oferty pracy

IQVIA

Specjalista ds. badań klinicznych dedykowany sponsorowi

IQVIA

Monitoruj ośrodki badań klinicznych i wspieraj przestrzeganie protokołu, rekrutację pacjentów oraz dokumentację badań dla IQVIA. Współpracuj z personelem ośrodków i zespołami projektowymi, pomagając badaniom spełniać standardy jakości i realizować kamienie milowe.

Otwórz
Regeneron

Specjalista ds. badań klinicznych w Regeneron

Regeneron

Koordynuj dane, ośrodki, raportowanie i zamykanie badań klinicznych Regeneron. Pomagaj prowadzić badania zgodnie z harmonogramem, od uruchomienia ośrodków po zakończenie.

Otwórz
CTI Clinical Trial and Consulting Services

Starszy specjalista ds. badań klinicznych

CTI Clinical Trial and Consulting Services

Monitoruj ośrodki badań klinicznych CTI, globalnej organizacji CRO, oraz nadzoruj wizyty, dokumentację regulacyjną, badane produkty i wyniki badania. Koordynuj zarządzanie ośrodkami i działania badawcze z badaczami, sponsorami, klientami oraz zespołami wewnętrznymi.

Otwórz
MSK

Koordynator badań klinicznych — Nowy Jork, NY (praca hybrydowa)

MSK

Wspieraj badania nad nowotworami w Memorial Sloan Kettering Cancer Center, gromadząc dane kliniczne i pomagając w badaniach z udziałem pacjentów. Prowadź dokładną dokumentację badawczą i koordynuj protokoły z zespołami badawczymi oraz opieki.

Otwórz
Emory University

Koordynator badań klinicznych III, choroby zakaźne — Emory University

Emory University

Prowadź badania kliniczne i projekty badawcze dotyczące chorób zakaźnych w szpitalu Grady należącym do Emory University. Koordynuj dane z badań, rekrutację uczestników, zgodność z przepisami, kontakt ze sponsorami i wsparcie zespołu.

Otwórz
Emory University

Koordynator ds. badań klinicznych II, choroby zakaźne — Uniwersytet Emory

Emory University

Koordynowanie badań klinicznych nad chorobami zakaźnymi w Szkole Medycznej Uniwersytetu Emory, w tym opieka nad aktywnościami uczestników, próbkami, dokumentacją i zgłoszeniami regulacyjnymi. Wsparcie realizacji badań poprzez zarządzanie bazami danych, przestrzeganie protokołów, spotkania ze sponsorami i wspieranie młodszych pracowników.

Otwórz