Genetec
Genetec
Genetec tworzy technologie bezpieczeństwa fizycznego dla organizacji, które muszą chronić ludzi, obiekty i dane operacyjne w zmieniających się warunkach. Portfolio firmy obejmuje chmurową platformę Security Center SaaS oraz lokalną platformę Security Center, które łączą zarządzanie obrazem wideo, kontrolę dostępu, czujniki i powiązane dane dotyczące bezpieczeństwa w jednym systemie. Firma kładzie nacisk na bezpieczeństwo klasy korporacyjnej, cyberbezpieczeństwo i ochronę danych, jednocześnie dostosowując swoje produkty do zmian takich jak upowszechnianie chmury hybrydowej. Jej działalność obejmuje między innymi doradztwo, ochronę zdrowia i logistykę, oferując różnorodne możliwości specjalistom zainteresowanym oprogramowaniem bezpieczeństwa, systemami połączonymi oraz technologiami projektowanymi z myślą o potrzebach dużych organizacji.

Menedżer ds. umów sektora publicznego (praca hybrydowa)

Zarządzanie umowami Genetec z sektorem publicznym i umowami wspólnych zakupów od wdrożenia po odnowienie i zamknięcie. Wzmacnianie zgodności, danych umownych, raportowania, systemów i wzrostu liczby transakcji.

Opis

  • Zarządzać pełnym cyklem życia umów i mechanizmów kontraktowych — od wdrożenia i harmonogramów cenowych po modyfikacje, opcje, odnowienia i zamknięcie.
  • Pełnić funkcję eksperta merytorycznego i głównej osoby kontaktowej w zakresie umów i mechanizmów kontraktowych.
  • Dbać o zgodność z warunkami umów, wymogami kwalifikowalności i obowiązkami sprawozdawczymi.
  • Utrzymywać dokumentację umowną, harmonogramy cenowe i rejestry w dokładnym, gotowym do audytu stanie.
  • Analizować sposób sprzedaży, śledzenia i rejestrowania umów, identyfikując luki procesowe, ryzyka i wyzwania.
  • Rekomendować i wdrażać skalowalny docelowy model operacyjny.
  • Tworzyć standardy, podręczniki, mechanizmy kontroli i standardowe procedury operacyjne.
  • Identyfikować możliwości zwiększenia przychodów i liczby transakcji, jednocześnie oceniając nowe mechanizmy kontraktowe.
  • Współpracować z technicznymi właścicielami systemów biznesowych przy strukturyzowaniu i rejestrowaniu umów, cen i zobowiązań w CRM oraz powiązanych systemach.
  • Ustalać standardy danych, konwencje nazewnictwa i przepływy pracy.
  • Kierować usprawnieniami systemów, zmianami konfiguracji i inicjatywami automatyzacyjnymi.
  • Dbać o gotowość rejestrów do audytu i ich zgodność z wymogami zarządzania oraz zgodności.
  • Współpracować z zespołami Legal, Finance, Sales, Pricing, Product i Operations.
  • Doradzać kierownictwu w zakresie strategii umów, ekspozycji na ryzyko i możliwości wzrostu.
  • Koordynować przeglądy z interesariuszami i procesy zatwierdzania.
  • Tworzyć raporty i pulpity dotyczące wyników umów, zobowiązań, odnowień i zgodności.
  • Monitorować kluczowe wskaźniki, poziomy usług i terminy, wcześnie eskalując ryzyka.
  • Utrzymywać dokumentację, szablony i materiały pomocnicze.

Wymagania

  • Co najmniej dwa lata doświadczenia na stanowisku liderskim w zarządzaniu umowami, operacjach komercyjnych lub operacjach związanych z transakcjami, kontraktach z sektorem publicznym lub pokrewnej dziedzinie.
  • Umiejętność oceny obecnych procesów i projektowania skalowalnych modeli operacyjnych z efektywnym zarządzaniem.
  • Silne umiejętności zarządzania interesariuszami międzyfunkcyjnymi, w tym bezpośrednia współpraca z działem IT i właścicielami systemów biznesowych.
  • Doświadczenie w przekładaniu wymagań umownych na konfiguracje systemów, standardy danych i raporty.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne oraz dbałość o szczegóły.
  • Wykształcenie wyższe licencjackie, magisterskie lub MBA będzie dodatkowym atutem.
  • Biegła znajomość języka francuskiego i angielskiego w mowie i piśmie.
  • Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu mechanizmami kontraktowymi sektora publicznego i umowami wspólnych zakupów.
  • Doświadczenie z Microsoft Dynamics CRM oraz platformą CPQ lub ERP.
  • Znajomość narzędzi do zarządzania cyklem życia umów i praktyk prowadzenia dokumentacji umownej.
  • Praktyczna znajomość wymogów zgodności w sektorze publicznym dotyczących raportowania, kwalifikowalności i zasad cenowych.
  • Zaawansowane umiejętności pracy z Microsoft Excel i raportowania w Power BI.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zmianą lub transformacji procesów.

Benefity

  • Konkurencyjny pakiet wynagrodzenia
  • Dofinansowanie szkoleń
  • Elastyczny harmonogram pracy wspierający równowagę między życiem zawodowym a prywatnym
  • Dofinansowane posiłki w biurowym Bistro Les Cordons Bleus
  • Bezpłatna kawa i owoce bez ograniczeń
  • Bezpłatny prywatny parking dla pracowników
  • Zakładowa siłownia z trenerem personalnym oraz warsztaty dotyczące zdrowia i dobrego samopoczucia

Powiązane oferty pracy

ENFRA

Starszy inżynier ds. serwisu technicznego II, systemy energetyczne

ENFRA

Kieruj uruchamianiem, rozwiązywaniem problemów i realizacją techniczną projektów ENFRA Energy-as-a-Service obejmujących HVAC, automatykę budynkową i oszczędność energii. Koordynuj zespoły projektowe i wspieraj rozwój pracowników działu usług technicznych.

Otwórz
ENFRA

Starszy inżynier ds. serwisu technicznego II — praca w terenie, New Jersey

ENFRA

Kierowanie rozruchem oraz projektami inżynieryjnymi w zakresie oszczędzania energii w placówkach ENFRA z sektora ochrony zdrowia i szkolnictwa wyższego. Główne obszary to HVAC, automatyka budynkowa i integracja systemów.

Otwórz
ENFRA

Inżynier ds. serwisu technicznego II, usługi energetyczne

ENFRA

Kieruj uruchomieniami i pracami inżynieryjnymi w projektach ENFRA Energy-as-a-Service. Wykorzystuj wiedzę z zakresu HVAC, automatyki budynkowej i oszczędzania energii, by usprawniać systemy i eksploatację budynków.

Otwórz