Omnicom
Omnicom
Omnicom to globalna grupa działająca w obszarze marketingu i komunikacji korporacyjnej, obsługująca marki i organizacje z różnych branż. Jej sieci agencji łączą kompetencje w zakresie reklamy, planowania i zakupu mediów, marketingu cyfrowego, public relations oraz zintegrowanej komunikacji. Zespoły Omnicom opracowują programy kreatywne, strategiczne i mediowe, których celem jest wzmacnianie marek, nawiązywanie kontaktu z odbiorcami oraz wspieranie zaangażowania klientów. Oferty pracy mogą obejmować dyscypliny marketingowe i mediowe reprezentowane w jej sieci.

Dyrektor ds. mediów farmaceutycznych

Kieruj planowaniem i zakupem mediów oraz strategią klienta w Omnicom Media. Zarządzaj zespołami planistycznymi, współpracą z dostawcami, prezentacjami i realizacją kampanii.

Opis

  • Śledź sytuację w branży, marki i produkty klientów, mechanizmy działania terapii, wyzwania rynkowe, procesy klientów i kulturę firmy.
  • Buduj relacje z kadrą kierowniczą klientów i wzmacniaj wiarygodność ważnych prezentacji oraz projektów.
  • Nadzoruj opracowywanie planów mediowych i prowadź prezentacje dla klientów.
  • Opracowuj plany mediowe, które są strategicznie uzasadnione i możliwe do realizacji.
  • Weryfikuj jakość planów i prawidłowość ich realizacji.
  • Łącz koncepcje mediowe z kreacją, produktami i planami marketingowymi klientów.
  • Zarządzaj pracownikami i wspieraj ich rozwój, delegując zadania tak, aby budować sprawny zespół.
  • Nadzoruj dyrektorów stowarzyszonych lub kierowników zespołów mediowych, dbając o terminową, dokładną i wysokiej jakości pracę.
  • Weryfikuj briefy, dopracowuj lub kwestionuj segmentację odbiorców, KPI i plany pomiaru.
  • Korzystaj z danych i analiz podziału kanałów, aby oceniać rekomendacje strategiczne i taktyczne.
  • Doradzaj zespołom obsługi klienta, strategii i analityki w zakresie pomysłów oraz innowacji.
  • Koordynuj współpracę z partnerami wewnętrznymi i zewnętrznymi, aby dostarczać wartościowe rozwiązania strategiczne.
  • Oceniaj możliwości dostawców i innowacje istotne dla strategii mediowych klientów.
  • Dziel się wiedzą branżową o mediach, rynkach i powiązanych zagadnieniach.
  • Utrzymuj relacje z dostawcami mediów i rozwijaj partnerstwa z wydawcami.
  • Szukaj możliwości współpracy z obecnymi i potencjalnymi klientami oraz oferuj rozwiązania SOLVE(D) i/lub Omnicom Health.
  • Rekomenduj obsadę zespołu z uwzględnieniem wykorzystania zasobów.
  • Określaj zakres prac i ustalaj oczekiwania zgodnie z przydziałem zasobów kadrowych.
  • Buduj partnerskie relacje ze współpracownikami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
  • Zarządzaj oczekiwaniami klientów i realizacją zobowiązań, wskazując możliwości usprawnień.
  • Uwzględniaj perspektywę i kulturę klienta podczas weryfikacji prac i prezentacji.
  • Bierz udział w działaniach związanych z pozyskiwaniem nowych klientów i prezentuj oferty.
  • Sprawnie współpracuj na wszystkich szczeblach struktury raportowania.
  • Kieruj pracami planistycznymi i nadzoruj procesy planowania w zespole.
  • Rozwiązuj problemy, ustalaj ich przyczyny źródłowe i opracowuj działania naprawcze.
  • Pomagaj pracownikom znajdować i wdrażać rozwiązania.
  • Informuj odpowiednich interesariuszy o wyzwaniach i możliwościach klientów oraz kwestiach dotyczących agencji.
  • Szkol, motywuj i rozwijaj specjalistów ds. planowania mediów, a także integruj członków zespołów wyszukiwania, mediów społecznościowych i analityki.
  • Terminowo przygotowuj dokumenty dotyczące oceny pracy i dbaj o przekazywanie informacji zwrotnej bezpośrednim podwładnym.

Wymagania

  • Preferowane wykształcenie wyższe licencjackie.
  • Co najmniej 8 lat doświadczenia w pracy w mediach lub pokrewnej dziedzinie.
  • Wymagane co najmniej 2 lata doświadczenia w branży farmaceutycznej.
  • Biegła obsługa Microsoft Excel, PowerPoint i Word.
  • Zaawansowana znajomość Excela, w tym formuł, wykresów, grafów, tabel przestawnych i funkcji VLOOKUP.
  • Biegła obsługa narzędzi mediowych, takich jak MediaTools, KANTAR i Prisma.
  • Myślenie strategiczne.
  • Umiejętność kierowania zespołem.
  • Umiejętność prowadzenia prezentacji i rozmów z klientami.
  • Umiejętność budowania relacji z zespołami wewnętrznymi, agencjami zewnętrznymi, wydawcami i klientami.
  • Umiejętność skutecznego reprezentowania agencji w relacjach i w branży.
  • Chęć ciągłego poszerzania wiedzy o mediach i działalności klientów.
  • Umiejętność angażowania się w szersze inicjatywy rozwoju agencji.
  • Umiejętność dbania o przestrzeganie procesów i standardów WOW.

Benefity

  • Hybrydowy tryb pracy.
  • Zgodnie z zasadami można pracować zdalnie do dwóch dni w tygodniu; obowiązują wytyczne agencji lub przełożonego.
  • Równe szanse zatrudnienia.

Powiązane oferty pracy

Kimberly-Clark

Dyrektor ds. komercjalizacji ekstraktów roślinnych

Kimberly-Clark

Kieruj strategią komercjalizacji ekstraktów roślinnych Kimberly-Clark, rozwijając sprzedaż, partnerstwa i kwalifikowany lejek szans biznesowych. Ustalaj ceny, wprowadzaj produkty na rynek, przygotowuj prognozy i zwiększaj przychody na rynkach specjalistycznych.

Otwórz