Omnicom
Omnicom
Omnicom is een wereldwijde groep voor marketing en bedrijfscommunicatie die merken en organisaties in uiteenlopende sectoren bedient. De agentuurnetwerken brengen expertise samen op het gebied van reclame, mediaplanning en media-inkoop, digitale marketing, public relations en geïntegreerde communicatie. De teams van Omnicom ontwikkelen creatieve, strategische en mediaprogramma’s die merken versterken, doelgroepen bereiken en klantbetrokkenheid ondersteunen. Vacatures kunnen betrekking hebben op de marketing- en mediadisciplines die binnen het netwerk vertegenwoordigd zijn.

Pharma-mediamanager

Leidt de mediaplanning, media-inkoop en klantstrategie voor de farmaceutische sector bij Omnicom Media. Stuurt planningsteams aan en beheert partnerrelaties, presentaties en campagne-uitvoering.

Beschrijving

  • Blijf op de hoogte van de branche, klantmerken en -producten, therapeutische werkingsmechanismen, marktuitdagingen, klantprocessen en bedrijfscultuur.
  • Bouw relaties op met senior klantcontacten en versterk de geloofwaardigheid van belangrijke presentaties en projecten.
  • Houd toezicht op de ontwikkeling van mediaplannen en leid klantpresentaties.
  • Ontwikkel strategisch sterke en uitvoerbare mediaplannen.
  • Controleer plannen op kwaliteit en correcte uitvoering.
  • Verbind mediaconcepten met creatief werk, producten en marketingplannen van klanten.
  • Geef leiding aan medewerkers, begeleid hen en delegeer werk om een efficiënt team op te bouwen.
  • Houd toezicht op Associate Directors of Media Supervisors, zodat het werk tijdig, nauwkeurig en van hoge kwaliteit is.
  • Beoordeel briefings en verbeter of bevraag doelgroepsegmentatie en KPI- en meetplannen.
  • Gebruik data en analyses van kanaalverdeling om strategische en tactische aanbevelingen kritisch te toetsen.
  • Adviseer de teams voor Account Management, Strategie en Analytics over ideeën en innovatie.
  • Stem af met interne en externe partners om sterk strategisch werk te leveren.
  • Beoordeel de mogelijkheden en innovaties van leveranciers die relevant zijn voor de mediastrategieën van klanten.
  • Deel branchekennis over media, markten en aanverwante onderwerpen.
  • Onderhoud relaties met medialeveranciers en bouw partnerschappen met uitgevers op.
  • Signaleer kansen bij huidige en potentiële klanten en verkoop oplossingen van SOLVE(D) en/of Omnicom Health.
  • Doe aanbevelingen voor de personeelsbezetting op basis van de benutting van middelen.
  • Stel opdrachtenomschrijvingen op en bepaal verwachtingen op basis van de personeelsinzet.
  • Bouw samenwerkingsrelaties op met interne en externe partners.
  • Beheer klantverwachtingen en op te leveren werk en signaleer mogelijkheden om te verbeteren.
  • Vertegenwoordig het perspectief en de cultuur van de klant bij het beoordelen van werk en het geven van presentaties aan klanten.
  • Draag bij aan acquisitieactiviteiten en geef daarvoor presentaties.
  • Werk effectief samen met alle niveaus binnen de rapportagestructuur.
  • Stuur de input voor planning aan en houd toezicht op de planningsprocessen binnen het team.
  • Los problemen op, achterhaal de oorzaken en ontwikkel corrigerende maatregelen.
  • Help medewerkers oplossingen te vinden en toe te passen.
  • Houd relevante belanghebbenden op de hoogte van uitdagingen en kansen bij klanten en van zaken die binnen het bureau spelen.
  • Train, motiveer en ontwikkel medewerkers in mediaplanning en integreer teamleden uit search, social en analytics.
  • Stel prestatiebeoordelingen tijdig op en zorg ervoor dat direct ondergeschikte medewerkers feedback ontvangen.

Vereisten

  • Een bachelordiploma is een pré.
  • Minimaal 8 jaar relevante werkervaring in media.
  • Minimaal 2 jaar ervaring in de farmaceutische sector is vereist.
  • Goede kennis van Microsoft Excel, PowerPoint en Word.
  • Gevorderde Excel-vaardigheden, waaronder formules, diagrammen, grafieken, draaitabellen en VERT.ZOEKEN.
  • Goede kennis van mediatoepassingen zoals MediaTools, KANTAR en Prisma.
  • Strategisch denkvermogen.
  • Leidinggevende vaardigheden.
  • Vermogen om klantpresentaties en gesprekken te leiden.
  • Vermogen om relaties op te bouwen met interne teams, externe bureaus, uitgevers en klanten.
  • Vermogen om het bureau effectief te vertegenwoordigen in relaties en binnen de branche.
  • Interesse in permanente educatie over media en de activiteiten van klanten.
  • Vermogen om bij te dragen aan bredere initiatieven voor de ontwikkeling van het bureau.
  • Vermogen om naleving van processen en WOW te bevorderen.

Voordelen

  • Hybride werkregeling.
  • Volgens het beleid is thuiswerken maximaal twee dagen per week toegestaan, afhankelijk van aanwijzingen van het bureau of de manager.
  • Gelijke kansen op werk.

Gerelateerde vacatures