Triumph Group
Triumph Group
Triumph Group ialah firma perunding perisian dan IT yang membantu organisasi menangani keperluan teknologi melalui aplikasi digital, panduan strategik dan penyelesaian penempatan kakitangan. Kerjanya menggabungkan perkhidmatan teknologi yang praktikal dan berfokuskan pengguna dengan akses kepada profesional teknologi yang berpengalaman, menyokong pelanggan di pasaran global sambil membina pasukan yang mampu menyediakan penyelesaian yang boleh dipercayai dan terkini.

Penyelia Operasi – Pembuatan Aeroangkasa – Forest, Ohio

Memimpin kualiti, kawalan pengeluaran, penempatan kakitangan dan keselamatan untuk operasi pembuatan komponen aeroangkasa Triumph Group di Forest, Ohio. Mendorong penambahbaikan berterusan dan prestasi penghantaran yang boleh dipercayai.

Penerangan

  • Membangunkan dan mengekalkan piawaian kualiti dan pemeriksaan serta kaedah penilaian untuk produk dan proses
  • Mewujudkan sistem kualiti, prosedur, pelan pemeriksaan, trend prestasi, pelan statistik, anggaran kos dan pelan kualiti
  • Mengesahkan bahawa dokumentasi kawalan projek dan proses memenuhi keperluan yang berkenaan serta terma kontrak
  • Menilai prestasi kualiti dan kos berkaitan kualiti melalui kaedah statistik dan analitik
  • Mereka bentuk dan melaksanakan kaedah pemeriksaan, pengujian dan penilaian untuk produk, proses dan peralatan pengeluaran
  • Menyelaraskan penilaian teknikal, analisis dan pengumpulan data bagi menyokong objektif kualiti bahagian
  • Merancang dan memantau kemajuan kerja, menilai piawaian masa serta mengesyorkan tindakan pembetulan
  • Menyelaraskan kakitangan, bahan dan peralatan untuk memenuhi tarikh akhir penghantaran
  • Menjana data penambahbaikan kualiti dengan memilih dan menggunakan kaedah serta kriteria pengujian yang sesuai
  • Membantu menyelesaikan isu berkaitan kerja serta melaksanakan piawaian prestasi dan kualiti
  • Mengekalkan kawalan yang menyokong penyiapan projek kerja dengan tepat dan pada masanya
  • Melatih dan membangunkan pekerja serta menilai prestasi mereka
  • Mengesyorkan tindakan kakitangan dan menggunakan teknik pengurusan prestasi serta kepimpinan
  • Menyampaikan dan menegakkan dasar serta prosedur syarikat sambil mematuhi perjanjian buruh yang dirundingkan
  • Memastikan mesin, alatan dan peralatan syarikat digunakan dengan betul
  • Mengekalkan tempat kerja yang bersih, teratur dan selamat sambil memantau, melaporkan dan menangani keadaan tidak selamat
  • Memimpin inisiatif penambahbaikan produk dan pengurangan masa kitaran
  • Mengendalikan mesyuarat jabatan secara berkala
  • Melaksanakan tugas berkaitan lain seperti yang diarahkan

Keperluan

  • Ijazah sarjana muda dalam pentadbiran perniagaan, kejuruteraan atau bidang berkaitan, atau gabungan pendidikan dan pengalaman yang setara yang memberikan pengetahuan teori dan praktikal yang relevan
  • Sekurang-kurangnya tiga tahun pengalaman berkaitan
  • Keupayaan penyeliaan dan kepimpinan yang berkesan
  • Kebenaran sah untuk bekerja di Amerika Syarikat tanpa tajaan syarikat
  • Jawatan tertentu mungkin memerlukan bukti kewarganegaraan AS, pemastautin tetap atau status imigresen di bawah keperluan ITAR/EAR
  • Pengetahuan kerja tentang pembuatan tanpa pembaziran serta prinsip dan teknik pengeluaran
  • Pengetahuan umum tentang produk industri aeroangkasa atau industri yang setanding serta keperluan sistemnya
  • Pengetahuan tentang keperluan undang-undang dan kawal selia yang berkenaan
  • Kemahiran menggunakan perisian perniagaan standard dan/atau alat analisis data khusus
  • Kemahiran komunikasi lisan, bertulis dan interpersonal yang kukuh
  • Keupayaan untuk bekerjasama dengan berkesan dan menyumbang sebagai ahli pasukan yang aktif
  • Kebolehan mekanikal untuk membantu menyelesaikan isu berkaitan proses
  • Kesediaan untuk menyertai liputan hujung minggu secara bergilir
  • Keupayaan untuk mengangkat atau memindahkan sehingga 50 paun sekali-sekala

Faedah

  • Perlindungan perubatan, pergigian dan penglihatan dengan pilihan pelan fleksibel, termasuk pilihan telekesihatan
  • Akaun perbelanjaan penjagaan kesihatan
  • Cuti ibu bapa berbayar
  • Cuti berbayar dan fleksibel, serta cuti umum syarikat berbayar
  • Pelan 401(k) dengan padanan syarikat
  • Insurans hilang upaya dan hayat
  • Ganjaran berasaskan insentif dan prestasi
  • Peluang pertumbuhan dan pembangunan profesional
  • Persekitaran keusahawanan yang menyokong inovasi dan kreativiti

Pekerjaan Berkaitan

Deepki

Penasihat Undang-undang, SaaS dan Komersial — Hibrid London

Deepki
201 – 500 Pekerja
FintechHartanahSaaS

Memberi nasihat kepada pasukan jualan Deepki di UK dan AS tentang kontrak SaaS, hal komersial dan pematuhan peraturan ketika syarikat mengembangkan perniagaannya di UK. Jawatan hibrid yang berpangkalan di London, bekerjasama dengan pasukan undang-undang yang berpangkalan di Paris.

Buka