Kraken Digital Asset Exchange ir 2011. gadā dibināts globāls kriptovalūtu un finanšu tehnoloģiju uzņēmums. Tā platforma nodrošina vairāk nekā 200 digitālo aktīvu, tostarp Bitcoin un Ethereum, pirkšanu un pārdošanu, kā arī piedāvā rīkus gan jauniem lietotājiem, gan pieredzējušiem tirgotājiem. Pakalpojumi ietver uzlabotas tirdzniecības saskarnes, maržinālo tirdzniecību, ārpusbiržas tirdzniecību un glabāšanas risinājumus privātpersonām un institucionālajiem klientiem. Kraken starptautiskajos tirgos īpaši uzsver drošību, likviditāti, pārredzamību, ko nodrošina rezervju apliecinājums, un klientu atbalstu visu diennakti. Darbs uzņēmumā Kraken ir saistīts ar digitālo aktīvu tirdzniecības un finanšu pakalpojumu infrastruktūras izstrādi un darbību, uzņēmumā, kura pamatā ir uz misiju vērstas vērtības un izpratne par ar kriptovalūtām saistītajiem riskiem un regulējuma atšķirībām.
Radošās stratēģijas speciālists un producents, patērētāju segments – Kraken (attālināts darbs Apvienotajā Karalistē)
Kraken meklē radošās stratēģijas speciālistu un producentu, kurš kultūras atziņas, veiktspējas datus un tirgus aktualitātes pārvērstu efektīvā apmaksātā un organiskā saturā. Šajā amatā jāizstrādā darba uzdevumi un koncepcijas, kā arī platformām pielāgots radošais saturs globālai kriptovalūtu tirdzniecības platformai.
Apraksts
- Meklē iespējas kultūrā, popkultūrā, tendencēs, konkurentu darbībā, auditorijas komentāros un veiktspējas datos, pēc tam ātri virzi daudzsološas idejas uz izstrādi.
- Izstrādā rūpīgus, uz koncepcijām balstītus darba uzdevumus apmaksātam statiskam un kustīgam radošajam saturam, kā arī reizēm organiskam un sociālo tīklu saturam.
- Sagatavo mērķētus darba uzdevumus veiktspējas radošā satura speciālistiem un dizaineriem.
- Papildini produktu mārketinga un veiktspējas mārketinga darba uzdevumus ar asākām koncepcijām, āķiem un kultūras perspektīvām.
- Proaktīvi prezentē oriģinālas idejas apmaksātām un sociālo tīklu kampaņām.
- Veido apmaksātu un organisku saturu formātos, kuros vari sniegt visefektīvāko ieguldījumu.
- Izmanto veiktspējas atziņas un sociālo tīklu monitoringu, lai ikmēneša testēšanā ieviestu atšķirīgus radošos virzienus.
- Izmanto ziņu cikla iespējas, sagatavojot darba uzdevumus vai veidojot savlaicīgu saturu.
- Sadarbojies ar produktu mārketinga un atbilstības komandām, lai saņemtu apstiprinājumus, vienlaikus aizsargājot galveno radošo ideju.
- Uzturi darba uzdevumus un darba failus sakārtotus, lai citi komandas locekļi varētu tos izmantot turpmāk.
- Ik dienu cieši sadarbojies ar produktu mārketinga, veiktspējas mārketinga un radošajām komandām.
- Strādā kā individuāls speciālists, atskaitoties Patērētāju radošā satura un dizaina radošajam vadītājam; tiešu padoto nav.
Prasības
- Vismaz piecu gadu pieredze radošajā stratēģijā, sociālajos tīklos, satura veidošanā vai veiktspējas radošajā darbā lielas intensitātes iekšējā komandā, zīmola uzņēmumā vai aģentūrā; pieredze finanšu tehnoloģiju, kriptovalūtu, spēļu vai citā regulētā nozarē tiks uzskatīta par priekšrocību.
- Iesniedz portfolio, kurā iekļauti divi vai trīs uz koncepcijām balstīti darba uzdevumi vai koncepciju prezentācijas, īstenoti darbi, kopīgojami veiktspējas rezultāti un patstāvīgi radīti darbi.
- Parādi vienu piemēru idejai, kas tika identificēta, balstoties uz kultūru vai datiem, ieviesta tirgū, novērtēta pēc rezultātiem un pēc tam pilnveidota.
- Strādā proaktīvi un patstāvīgi, ar ierobežotu vadību atrodot, prezentējot un virzot idejas līdz palaišanai.
- Tev ir laba popkultūras izjūta, dziļa izpratne par tiešsaistes vidi, laba komēdijas izjūta un spēja pamanīt, kad tendences kļūst novecojušas.
- Raksti skaidrus darba uzdevumus, kuros definēts mērķis, auditorija, āķis, platforma, formāts un ierobežojumi.
- Parādi radošo stipro pusi, ko vari īstenot patstāvīgi un ko apliecina īstenoti darbi.
- Izproti Meta, TikTok, YouTube, Reddit un X platformām raksturīgās radošā satura prasības.
- Izproti radošā satura veiktspējas rādītājus un lēmumu pieņemšanā izmanto veiktspējas datus un sociālo tīklu monitoringu.
- Raksti kodolīgi un vienkāršā valodā, sāc ar vērtību un izvairies no pārspīlējumiem vai žargona.
- Ērti strādā regulējuma ierobežojumu, risku brīdinājumu un konkrētā tirgus prasību ietvaros.
- Efektīvi virzies cauri vairākiem pārskatīšanas cikliem un reaģē uz izmaiņām vēlīnā posmā.
Priekšrocības
- Pēc pievienošanās uzņēmumam visiem darbiniekiem ir jāizmanto Kraken produkti.
- Kraken ir vienlīdzīgu iespēju darba devējs, kas ir apņēmies veidot daudzveidīgu un iekļaujošu darbavietu.
- Personāla atlases procesā tiek izmantoti ar darbu saistīti prasmju vai darba stila novērtējumi, ko piemēro konsekventi.
- Pieteikumu iesniegšana turpinās, ja vien nav norādīts pieteikumu iesniegšanas beigu datums.