EY
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EY는 감사, 세무, 컨설팅 및 자문 전문 서비스를 제공하는 글로벌 프로페셔널 서비스 기업입니다. EY의 팀은 조직이 복잡한 비즈니스 과제에 대응하고 재무 보고와 시장에 대한 신뢰를 강화하며 데이터와 기술을 활용해 혁신을 추진할 수 있도록 지원합니다.

EY는 기업 금융 자문, 거래 전략, 기술 컨설팅 등의 서비스를 제공합니다. 의료, 법률 서비스, 마케팅, 에너지, 금융, 정부 등 다양한 분야의 고객과 협력하며, 지속가능성과 혁신을 여러 솔루션의 핵심 요소로 반영하고 있습니다.

시니어 비즈니스 애널리스트, 카드 및 결제 — EY

EY에서 은행 결제 혁신, 카드 및 결제 플랫폼, 청산 시스템에 관한 비즈니스 분석을 주도합니다. 현대화, 거버넌스, 신흥 결제 기술에 대해 고객에게 자문합니다.

설명

  • 카드 및 결제 이니셔티브의 비즈니스 요구 사항을 분석합니다.
  • 은행 결제 혁신과 신규 카드 및 결제 시스템의 도입을 지원합니다.
  • 결제 처리 시스템과 관련 기술을 평가합니다.
  • 처리 및 청산 문제를 조사하고, 데이터 매핑과 모델링을 활용해 개발 및 운영 환경의 문제 대응을 지원합니다.
  • 복잡하고 빠르게 변화하는 환경에서 여러 프로젝트와 변경 관리를 수행합니다.
  • 필요한 경우 외부 제3자 회사와 조율합니다.
  • 대규모 구현의 이해관계자 참여와 거버넌스를 총괄합니다.
  • 중개기관, 애그리게이터, 스위치 사업자 등 결제 업계 참여자와 협업합니다.
  • 블록체인과 AI 등의 기술을 활용해 고객 전략과 아이디어를 개발합니다.
  • 동료, 파트너, 고객과 신뢰를 바탕으로 업무 관계를 구축합니다.
  • 업무에 따라 독립적으로 또는 팀의 일원으로 일합니다.

지원 자격

  • 은행 결제 혁신 또는 신규 카드 및 결제 시스템 구현 경험 5년 이상.
  • 대형 은행에서 결제 처리 시스템 기술 비즈니스 애널리스트로 근무한 경험 3년 이상.
  • 결제 또는 금융 서비스 분야에서 비즈니스 애널리스트나 기술 비즈니스 애널리스트로 일한 경험.
  • 결제 시스템, 처리, 업계 동향, 디지털 결제 및 결제 게이트웨이에 대한 폭넓은 지식.
  • NACHA, ISO 8583, ISO 20022, SWIFT 등 결제 메시징 표준에 대한 이해.
  • HPS PowerCard, VisionPLUS, TSYS Prime 등 카드 관리 플랫폼 전문성.
  • Finacle 및 Base24 등 기업 결제 플랫폼 전문성.
  • UML 및 BPMN 등 기술 문서화와 모델링 방법 또는 도구 활용 능력.
  • Scrum 및 JIRA 등 애자일 방식과 도구에 대한 이해.
  • API 통합 및 결제 기술 경험.
  • 결제 업계 규정에 대한 지식.
  • CBAP와 같은 비즈니스 분석 자격 또는 애자일 방법론 자격.
  • 사기 및 분쟁, 청산 및 결제, 네트워크 규칙, 컴플라이언스를 포함한 수표 결제 가치 사슬에 대한 충분한 이해.
  • 특히 데이터 매핑과 모델링을 포함한 결제 처리 및 청산 실무 전문성.
  • 복잡하고 빠르게 진행되는 환경에서 여러 프로젝트와 변경 이니셔티브에 기여한 실적.
  • 외부 제3자 회사와 조율한 경험.
  • 대규모 구현의 이해관계자 관리 및 거버넌스 경험.
  • 코어 뱅킹, 결제 스위치, 컴플라이언스, 외환, 어드바이징, 청구 등 연계된 상하위 시스템 지식.
  • SEPA, BASEL, PSD2, PCI DSS 등의 프레임워크 지식 우대.
  • 결제 중개기관, 애그리게이터, 스위치 사업자 또는 기타 처리 관련자와 협업한 경험.
  • BE/BTech 및 MBA 지원자는 고객 대면 컨설팅 경험이 3년 이상이어야 합니다.
  • 결제, 디지털 뱅킹 및 대규모 결제 현대화 프로그램에 대한 깊은 업계 지식.
  • 독립적으로 일하는 능력과 협업 능력.
  • 뛰어난 분석력, 문제 해결 능력, 의사소통 능력, 팀워크 및 고객 서비스 역량.

복리후생

  • 유연한 근무 환경.
  • 건강 및 웰니스 프로그램.
  • 보상.
  • 학습 기회.
  • 지속적인 학습 및 전문성 개발.
  • 역량을 개발하고 리더십 책임을 맡을 기회.
  • 멘토링 및 네트워킹 기회.
  • 다양성, 형평성, 포용성을 갖춘 문화.
  • 채용 과정에서 장애 관련 조정 또는 편의 제공.