EY è una società globale di servizi professionali che offre competenze in ambito di revisione, fiscalità, consulenza e advisory. I suoi team aiutano le organizzazioni ad affrontare sfide aziendali complesse, a rafforzare la fiducia nelle informazioni finanziarie e nei mercati e a utilizzare dati e tecnologia per sostenere la trasformazione.
La società fornisce servizi tra cui consulenza finanziaria aziendale, strategia delle transazioni e consulenza tecnologica. EY collabora con clienti in settori quali sanità, servizi legali, marketing, energia, finanza e pubblica amministrazione, con sostenibilità e innovazione alla base di molte delle sue soluzioni.
Analista senior di business, carte e pagamenti — EY
Guida l’analisi aziendale per le trasformazioni dei pagamenti bancari, le piattaforme per carte e pagamenti e i sistemi di clearing in EY. Consiglia i clienti su modernizzazione, governance e tecnologie di pagamento emergenti.
Descrizione
- Analizza le esigenze aziendali per iniziative relative a carte e pagamenti.
- Supporta le trasformazioni dei pagamenti bancari e il lancio di nuovi sistemi per carte e pagamenti.
- Valuta i sistemi di elaborazione dei pagamenti e le tecnologie correlate.
- Esamina i problemi di elaborazione e clearing, utilizzando la mappatura e la modellazione dei dati per supportare lo sviluppo e la gestione delle criticità in produzione.
- Contribuisce a progetti simultanei e alla gestione del cambiamento in contesti complessi e dinamici.
- Coordina, quando necessario, le attività con aziende terze esterne.
- Supervisiona il coinvolgimento degli stakeholder e la governance delle implementazioni su larga scala.
- Collabora con gli operatori del settore dei pagamenti, tra cui intermediari, aggregatori e switch.
- Sviluppa strategie e idee per i clienti utilizzando tecnologie come blockchain e IA.
- Instaurare rapporti di lavoro basati sulla fiducia con colleghi, partner e clienti.
- Lavora in autonomia o in team, secondo le esigenze.
Requisiti
- Almeno cinque anni di esperienza nelle trasformazioni dei pagamenti bancari o nell’implementazione di nuovi sistemi per carte e pagamenti.
- Almeno tre anni di esperienza come analista tecnico di business per sistemi di elaborazione dei pagamenti presso grandi banche.
- Esperienza comprovata come analista di business o analista tecnico di business nei pagamenti o nei servizi finanziari.
- Solida conoscenza dei sistemi di pagamento, dell’elaborazione, delle tendenze del settore, dei pagamenti digitali e dei gateway di pagamento.
- Familiarità con standard di messaggistica per i pagamenti come NACHA, ISO 8583, ISO 20022 e SWIFT.
- Competenza nelle piattaforme di gestione delle carte come HPS PowerCard, VisionPLUS e TSYS Prime.
- Competenza nelle piattaforme di pagamento aziendali come Finacle e Base24.
- Padronanza della documentazione tecnica e dei metodi o strumenti di modellazione come UML e BPMN.
- Familiarità con pratiche e strumenti Agile come Scrum e JIRA.
- Esperienza con integrazioni API e tecnologie di pagamento.
- Conoscenza delle normative del settore dei pagamenti.
- Certificazione in analisi di business, come CBAP, oppure certificazione in metodologie Agile.
- Buona comprensione della catena del valore dei pagamenti con assegno, inclusi frodi e contestazioni, clearing e regolamento, regole dei circuiti e conformità.
- Esperienza pratica nell’elaborazione e nel clearing dei pagamenti, in particolare nella mappatura e modellazione dei dati.
- Esperienza comprovata nel contribuire a più progetti e iniziative di cambiamento in contesti complessi e dinamici.
- Esperienza nel coordinamento con aziende terze esterne.
- Esperienza nella gestione degli stakeholder e della governance per implementazioni su larga scala.
- Conoscenza dei sistemi collegati a monte e a valle, tra cui sistemi bancari centrali, switch di pagamento, conformità, cambi, consulenza e fatturazione.
- È preferibile la conoscenza di framework come SEPA, BASEL, PSD2 e PCI DSS.
- Esperienza di collaborazione con intermediari di pagamento, aggregatori, switch o altri stakeholder dell’elaborazione.
- I candidati con BE/BTech e MBA devono avere almeno tre anni di esperienza nella consulenza a contatto con i clienti.
- Conoscenza approfondita del settore dei pagamenti, del digital banking e dei programmi di modernizzazione dei pagamenti su larga scala.
- Capacità di lavorare in autonomia e in collaborazione.
- Forti capacità analitiche, di risoluzione dei problemi, comunicazione, lavoro di squadra e servizio al cliente.
Benefit
- Ambiente di lavoro flessibile.
- Programmi per la salute e il benessere.
- Premi.
- Opportunità di apprendimento.
- Apprendimento continuo e sviluppo professionale.
- Opportunità di sviluppare competenze e assumere responsabilità di leadership.
- Opportunità di mentoring e networking.
- Cultura diversificata, equa e inclusiva.
- Adeguamenti o accomodamenti legati alla disabilità durante la selezione.