Groups Recover Together
Groups Recover Together
501 – 1,000 직원
보험컨설팅헬스케어
Groups Recover Together는 물질 사용 장애에 대처할 수 있도록 돕는 데 주력하는 의료 기관으로, 특히 오피오이드 회복 분야에 전문성을 갖추고 있습니다. 2014년에 설립된 이 기관은 Suboxone 치료를 신속하게 받을 수 있도록 하는 동시에 대면 및 가상 진료를 통해 지속적인 회복 지원을 제공합니다. 존중과 비판단적 치료를 중시하며, 구성원이 안정을 되찾고 회복을 지속하는 데 커뮤니티가 중요한 역할을 한다고 봅니다. 또한 보험 및 Medicaid와 협력하여 더 많은 사람이 서비스를 이용할 수 있도록 지원합니다.

회복 지원 코디네이터 — 코코모 하이브리드 근무

물질 사용 장애가 있는 사람들의 돌봄과 회복 지원을 조정하고, 코코모 지역 회원을 임상·사회·지역사회 자원과 연결합니다.

설명

  • 상담사, 처방 담당자 및 케어팀과 협력해 회원 중심의 지원을 제공합니다.
  • 다학제 사례 회의와 주간 팀 회의에 참여합니다.
  • 160~180명의 회원에게 사회적 필요, 치료 참여, 케어 조정 및 웰니스 관련 지원을 제공합니다.
  • 신뢰 관계를 형성하고 코칭, 동기강화 면담 및 회복 지원을 통해 회원이 회복 목표를 추구하도록 돕습니다.
  • 회원이 개인 및 치료 목표를 향해 나아가고, 대처 기술을 개발하며, 회복 활동에 참여하도록 돕습니다.
  • 집중적인 아웃리치를 통해 지원에서 멀어진 회원과 다시 연결합니다.
  • 신규 회원에게 Groups 케어 모델을 소개하고 케어로의 전환을 돕습니다.
  • 대면, 온라인 및 전화로 회원을 지원합니다.
  • 공동 담당 사례를 관리하고 서비스를 조정하며 케어 장벽을 해소하도록 돕습니다.
  • 회원이 의료, 행동 건강, 사회복지 서비스 및 지역사회 자원과 연결되도록 돕고 필요 사항을 후속 확인합니다.
  • 보험, 약국, 주거 및 교통 체계를 이용할 수 있도록 돕습니다.
  • 의뢰, 정보 공개 동의 및 케어 전환 기록을 조정합니다.
  • 지역사회와 연결하고 권익을 옹호하며, 회복을 지지하는 표현을 사용해 낙인을 줄이는 데 기여합니다.
  • 회원, 방문자 및 지역사회 파트너의 서비스 관련 필요를 지원합니다.
  • 전자 건강 기록(EHR)을 정확하고 적시에 작성하며 규정을 준수합니다.
  • 일상 운영, 그룹 세션 준비, 일정 관리, 사무실 유지 및 안전 수칙을 지원합니다.
  • 처방 관리, 독성 검사 제출, 처방 조정, 예약 일정 관리 및 회원 문의를 지원합니다.
  • 필요에 따라 지역사회 아웃리치 및 교육에 참여합니다.
  • 기타 배정된 업무를 수행합니다.

지원 자격

  • 고등학교 졸업장.
  • 사회복지, 휴먼서비스, 심리학 또는 관련 분야의 준학사 학위 우대.
  • 해당되는 경우 프로그램 또는 주별로 동료 지원 전문가 또는 동료 회복 코치 자격증을 우대하거나 요구할 수 있습니다.
  • 사례 관리, 케어 조정, 동료 지원 또는 관련 분야에서 2년 이상 경력 우대.
  • 물질 사용 또는 정신 건강 문제를 겪는 사람들을 지원한 경험 우대.
  • 전자 건강 기록(EHR) 사용 경험.
  • 원격 근무를 위한 안정적인 인터넷 서비스(다운로드 50 Mbps, 업로드 10 Mbps) 및 강력한 Wi-Fi.
  • 주별 신원 조회 및 채용 전 요건을 충족해야 하며, 지문 채취, 약물 검사, CPR/응급처치 또는 건강 검진이 포함될 수 있습니다.
  • 지역 이동이 필요한 직무인 경우 유효한 운전면허증과 차량 이용 가능 여부.
  • 뛰어난 대인 관계 및 의사소통 능력.
  • 회복 중심 케어, 위해 감소, 동기강화 면담 및 트라우마 인지 실무에 대한 지식.
  • 지역사회 자원을 파악하고 활용해 회원을 적절한 지원과 연결할 수 있는 능력.
  • 뛰어난 조직력, 시간 관리 및 문제 해결 능력.
  • 기밀을 보호하고 전문적 경계를 유지하며 높은 윤리 기준을 준수하는 능력.
  • G-Suite, 이메일, 전자의무기록 및 기타 디지털 도구 활용 능력.
  • 팀 환경에서 유연하게 대처하고 문제를 해결하는 능력.
  • Groups의 사명과 가치에 대한 헌신.
  • 필요에 따라 저녁 근무 또는 유연한 근무 시간에 일할 의향.

복리후생

  • 월요일~목요일 오전 10시~오후 8시 근무, 주 4일제.
  • 하이브리드 근무 방식.
  • 요구되는 지속 교육을 받을 수 있습니다.

관련 채용공고

Community Phone

원격 크리에이티브 디렉터

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51 – 200 직원
B2BB2C통신

Community Phone의 시니어 케어 브랜드를 위해 TV, 소셜, 웹, 다이렉트 메일, 패키징, 제품 스토리텔링 전반의 크리에이티브 방향을 이끕니다. 크리에이티브 성과, 브랜드 기준, 팀 개발을 총괄합니다.

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