Groups Recover Together

501 – 1000 Alkalmazottak

A Groups Recover Together olyan egészségügyi szervezet, amely a szerhasználati zavarokkal küzdő emberek támogatására összpontosít, különös szakértelemmel az opioidhasználatból való felépülés terén. A 2014-ben alapított szervezet a Suboxone-kezeléshez való gyors hozzáférést személyesen és virtuálisan nyújtott, folyamatos felépülési támogatással ötvözi. Megközelítése a tiszteleten alapuló, ítélkezésmentes kezelést, valamint a közösség szerepét hangsúlyozza abban, hogy a tagok visszanyerjék stabilitásukat és fenntartsák felépülésüket. A Groups biztosítókkal és a Medicaiddel is együttműködik annak érdekében, hogy szolgáltatásai szélesebb körben elérhetők legyenek.

Állások a vállalatnál

Felépülést támogató koordinátor — hibrid munkavégzés, Kokomo

Koordinálja a szerhasználati zavarral élők ellátását és felépülésének támogatását; összekapcsolja a kokomói tagokat klinikai, szociális és közösségi erőforrásokkal.

2 nappal ezelőtt

Egyesült Államok

43 000 $ – 50 000 $ / év

Hibrid Teljes munkaidő Középhaladó Szenior Kötelező Nyelv: angol Általános

Leírás

Tanácsadókkal, gyógyszert felíró szakemberekkel és ellátócsapatokkal együttműködve tagközpontú támogatást nyújt.
Részt vesz interdiszciplináris esetmegbeszéléseken és heti csapatértekezleteken.
160–180 tagot támogat szociális szükségleteik, a kezelésben való részvétel, az ellátás koordinálása és a jóllét terén.
Bizalmi kapcsolatokat épít, és coachinggal, motivációs interjúval, valamint felépülési támogatással segíti a tagokat felépülési céljaik elérésében.
Segíti a tagokat személyes és kezelési céljaik megvalósításában, megküzdési készségeik fejlesztésében és a felépülést támogató tevékenységekben való részvételben.
Intenzív megkereséssel újra felveszi a kapcsolatot azokkal a tagokkal, akik megszakították a kapcsolatot az ellátással.
Megismerteti az új tagokat a Groups ellátási modelljével, és segíti őket az ellátásba való bekapcsolódásban.
Személyesen, virtuálisan és telefonon támogatja a tagokat.
Közös esetállományt kezel, szolgáltatásokat koordinál, és segít elhárítani az ellátáshoz való hozzáférés akadályait.
Egészségügyi és viselkedés-egészségügyi szolgáltatásokhoz, szociális ellátásokhoz és közösségi erőforrásokhoz irányítja a tagokat, majd utánköveti szükségleteiket.
Segít a tagoknak eligazodni a biztosítási, gyógyszertári, lakhatási és közlekedési rendszerekben.
Koordinálja a beutalásokat, az információk kiadásához szükséges hozzájárulásokat és az ellátásváltáshoz kapcsolódó dokumentációt.
Kapcsolatokat épít a közösségben és képviseli a tagok érdekeit, a felépülést támogató nyelvezetet használ, és hozzájárul a megbélyegzés csökkentéséhez.
Segít a tagoknak, látogatóknak és közösségi partnereknek a szolgáltatási igényeikben.
Gondoskodik arról, hogy az elektronikus egészségügyi nyilvántartások (EHR) pontosak, naprakészek és szabályszerűek legyenek.
Segíti a napi működést, a csoportfoglalkozások szervezését, az időpont-egyeztetést, az iroda rendben tartását és a biztonsági gyakorlatok betartását.
Támogatja a gyógyszerfelírások kezelését, a toxikológiai minták beküldését, a gyógyszerelés koordinálását, az időpont-egyeztetést és a tagok kérdéseinek megválaszolását.
Szükség szerint részt vesz a közösségi megkereső és oktatási munkában.
Elvégzi az egyéb rábízott feladatokat.

Követelmények

Középiskolai végzettség.
Szociális szolgáltatások, humán szolgáltatások, pszichológia vagy kapcsolódó terület társult diplomája előnyt jelent.
A programtól és az államtól függően, ahol alkalmazandó, az Akrantámogató szakember vagy Akrán felépülési coach képesítés előnyt jelenthet, illetve kötelező lehet.
Legalább két év tapasztalat esetkezelésben, ellátáskoordinációban, akrátámogatásban vagy kapcsolódó területen előnyt jelent.
Szerhasználati vagy mentális egészségi kihívásokkal élők támogatásában szerzett tapasztalat előnyt jelent.
Elektronikus egészségügyi nyilvántartások (EHR) használatában szerzett tapasztalat.
Megbízható internetkapcsolat (50 Mbps letöltési és 10 Mbps feltöltési sebesség), valamint stabil Wi-Fi a távmunkához.
Meg kell felelni az államspecifikus háttérellenőrzési és munkába lépés előtti követelményeknek, amelyek közé tartozhat az ujjlenyomatvétel, a drogteszt, a CPR/elsősegélynyújtási képzés vagy az egészségügyi szűrés.
Érvényes vezetői engedély és gépkocsihoz való hozzáférés, ha a munkakör közösségi helyszínekre történő utazással jár.
Kiemelkedő interperszonális és kommunikációs készségek.
Ismeretek a felépülésközpontú ellátásról, az ártalomcsökkentésről, a motivációs interjúról és a traumaérzékeny gyakorlatokról.
Képesség a közösségi erőforrások azonosítására és igénybevételére, valamint a tagok megfelelő támogatáshoz irányítására.
Kiváló szervezési, időgazdálkodási és problémamegoldó készségek.
A bizalmas információk megőrzésének, a szakmai határok betartásának és a magas etikai normák követésének képessége.
Jártasság a G-Suite, az e-mail, az elektronikus egészségügyi nyilvántartások és más digitális eszközök használatában.
Alkalmazkodóképesség és problémamegoldó készség csapatmunkán alapuló környezetben.
Elkötelezettség a Groups küldetése és értékei iránt.
Szükség esetén esti vagy rugalmas munkaidő vállalása.

Juttatások

Hétfőtől csütörtökig 10:00–20:00 közötti munkarend, négynapos munkahéttel.
Hibrid munkavégzés.
Folyamatos továbbképzés az előírások szerint.