총계정원장 매니저(미국 원격 근무)
Topstep에서 급여, 매입채무, 지분 및 월말 결산 회계를 총괄합니다. 총계정원장 팀을 관리하고 정확하며 감사를 받을 준비가 된 재무 보고를 제공합니다.
설명
- 급여 회계, 분개, 비용 배부, 복리후생, 관리 수수료 배부 및 급여 대사를 총괄합니다.
- 지분 변동 롤포워드 일정표를 작성하고 분기별 지분 활동을 요약합니다.
- 매입채무의 계정 코드 입력, 지급, 경과 기간, 대사 및 장기 미결 항목을 관리합니다.
- 매출원가(COGS) 및 판매비와관리비(SG&A) 분류를 포함해 월별 기간 차이와 예산 차이를 분석합니다.
- 시니어 총계정원장 회계사 2명과 매입채무 담당자를 관리하고 육성합니다.
- 시니어 총계정원장 회계사와 총계정원장 회계사가 수행한 업무를 검토하고 승인합니다.
- 월말 결산 일정에 따라 일별 및 월별 우선순위를 설정합니다.
- 대차대조표 대사, 분개 및 지원 명세서를 검토하고 승인합니다.
- 계정별 책임자를 명확히 하고, 프로세스를 문서화하며, 감사에 필요한 자료를 정비합니다.
- 감사 일정표와 정보 요청 자료를 작성하거나 검토하고, 내부 통제 및 회계 정책을 유지합니다.
- NetSuite 및 관련 도구를 활용해 결산 프로세스를 개선합니다.
- 인사/HR, 재무 계획 및 분석(FP&A), 자금, 제품/엔지니어링, 법무, 세무 및 외부 자문사와 협업합니다.
- 어시스턴트 컨트롤러 또는 컨트롤러가 지정하는 수시 프로젝트와 기타 업무를 완료합니다.
지원 자격
- 회계 또는 재무 분야 학사 학위.
- 회계 분야에서 책임 범위를 점차 넓혀 온 경력 6~8년 이상.
- 여러 총계정원장 영역의 월말 결산 실무 경험.
- 급여 회계, 매입채무 및 매출원가(COGS)와 판매비와관리비(SG&A) 간 비용 분류 경험.
- 회계 직원을 직접 관리하거나 감독한 경력 2년 이상.
- 동료의 업무를 검토하고 건설적인 피드백을 제공한 경험.
- 내부 개발 소프트웨어를 자산화한 경험.
- NetSuite 또는 이에 준하는 ERP 시스템 사용 경험.
- 피벗 테이블과 VLOOKUP/XLOOKUP을 포함한 Excel 활용 능력.
- 거래량이 많은 환경, 다법인 환경 또는 여러 결제 처리 업체를 이용하는 환경에서의 경험.
- 뛰어난 조직력, 분석력, 문제 해결 능력 및 커뮤니케이션 능력.
- 직원을 코칭하고 여러 부서와 협업할 수 있는 능력.
- 변화가 잦거나 담당 범위가 불명확한 영역에서 구조와 체계적인 프로세스를 마련할 수 있는 능력.
- CPA 자격 보유자 또는 CPA 취득을 적극적으로 준비 중인 지원자 우대.
복리후생
- 회사 부담 유급 휴일 7일 및 넉넉한 가족 휴가.
- 유급 휴가를 사전에 일괄 제공.
- 경쟁력 있는 401(k) 매칭 지원.
- 정규직 직원에게 의료, 치과 및 시력 보험 제공.
- 5일 연속 휴가 사용 시 보너스 지급.
- 직원 추천 보너스.
- 식비 및 식료품 예산.
- 건강 및 웰니스 비용 지원.
- 성과에 따른 보너스 지급 대상.
- 완전 원격부터 하이브리드까지의 근무 방식.
