책임 있는 AI 부문 부책임자 — Verizon(하이브리드)
Verizon의 전사 책임 있는 AI 프로그램을 이끌며 글로벌 네트워크와 고객 경험 전반에서 안전하고 윤리적이며 공정한 AI를 관리합니다. 새롭게 등장하는 표준과 규정에 맞춰 거버넌스, 감사, 컴플라이언스 및 리스크 통제 체계를 구축합니다.
설명
- AI 및 머신러닝 기술이 안전하고 윤리적이며 공정하게 개발, 배포 및 확장되도록 Verizon 전사 프로그램을 이끈다
- NIST AI 위험 관리 프레임워크와 같은 표준에 맞춰 Verizon의 책임 있는 AI 프레임워크를 구축, 확장 및 감독한다
- AI 거버넌스 위원회의 공동 의장을 맡는다
- 영향력이 큰 AI 사용 사례의 전략적 평가를 이끈다
- 모델 배포를 위한 진행 또는 보류 요건을 설정한다
- 편향 완화, 알고리즘 공정성, 투명성 및 설명 가능성을 다루는 AI 감사 프로세스를 만들고 운영한다
- 법무, 개인정보 보호 및 공공정책 팀과 협력해 AI 규제 준수에 대응한다
- 부서 간 AI 레드팀 및 스트레스 테스트 프로그램을 지휘한다
- 머신러닝 엔지니어 및 제품 관리자와 협력해 책임 있는 AI 점검 항목을 CI/CD 파이프라인과 MLOps 수명주기에 통합한다
- AI 윤리, 데이터 개인정보 보호 및 책임 있는 개발 관행을 다루는 교육 프로그램을 만든다
지원 자격
- 학사 학위 또는 4년 이상의 관련 업무 경험
- 기술 정책, 데이터 거버넌스, 법무, 리스크 관리 또는 데이터 과학 분야에서 8년 이상의 관련 경력
- AI 거버넌스, 책임 있는 AI, 기술 윤리 또는 AI·머신러닝 리스크 관리 분야에서 3년 이상의 엔터프라이즈 규모 리더십 경험
- 머신러닝 수명주기, 생성형 AI 기술 및 대규모 언어 모델과 관련된 윤리적 위험에 대한 풍부한 지식
- NIST AI RMF, EU AI 법, GDPR 및 CCPA를 포함한 글로벌 AI·데이터 규정을 기업 컴플라이언스 전략으로 전환한 경험
- 통신, 금융 서비스 또는 의료와 같은 고도로 규제된 산업에서 근무한 경험
- CIPP/US 또는 CIPT와 같은 유효한 개인정보 보호·리스크 인증 또는 관련 AI 윤리 자격
- AI 윤리와 안전에 초점을 둔 산업 컨소시엄, 학술 협력 또는 표준화 기관에서 조직을 대표한 경험
복리후생
- 의료, 치과 및 안과 보장; 단기 및 장기 장애 보장; 기본 및 추가 생명보험; AD&D 보험
- 신원 도용 보호
- 반려동물 보험
- 단체 주택 및 자동차 보험
- 회사 매칭이 포함된 401(k) 저축 플랜
- 연간 최대 8일의 회사 유급 휴일
- 연간 최대 6일의 개인 휴가
- 유급 육아휴직
- 입양 지원
- 학비 지원
- 기타 인센티브
- 초과근무 수당, 교대근무 수당, 휴일 근무 수당 및 각종 수당을 포함한 추가 보상이 제공될 수 있음
- 신규 입사자는 연간 최대 15일의 휴가를 받을 수 있으며 근속 기간에 따라 추가 휴가가 제공됨
