プロジェクトサポート運用マネージャー - ABB(ハイブリッド勤務、レイクメリーまたはヒューストン)
調達、在庫、文書管理、受注管理、物流にわたるABBの電化プロジェクト支援業務を統括します。ハイブリッド勤務で、フロリダ州レイクメリーまたはテキサス州ヒューストンを拠点に、継続的な改善とチームの有効性向上を推進します。
仕事内容
- 共通の手法、コーチング、チーム横断のプロセス開発を通じて継続的な改善を推進する
- プロジェクト支援がベストプラクティスおよびABBのポリシー、管理基準、要件に従うよう徹底する
- ABBのポリシーに沿ったプロセス、手順、変革施策を策定・維持する
- 在庫、文書管理、調達、物流、ステークホルダーとの関係、サプライヤーへのエスカレーションを調整する
- 担当エリアまたは事業セグメント全体に事業目標、プログラム、プロセスを伝達する
- 受注管理、調達、文書管理、在庫、物流にまたがる業務活動を監督する
- 業務上の問題を解決し、自身とチームの目標を達成する
- プロジェクト運用マネージャーに報告する
応募要件
- 電気工学、ビジネス、サプライチェーン、調達、または関連分野の学士号
- 電気機器流通分野または関連業界で、プロジェクト管理、製造、サプライチェーンのいずれかにおける5年以上の経験
- 管理職またはリーダー職での5年以上の経験
- チームメンバーの成長と全体的な有効性を高めるメンタリングおよびコーチングで実績があること
- 優れたリーダーシップ、戦略的思考、関係構築能力
- 約25%の出張に対応できること。短期間の通知による出張を含む
福利厚生
- PPO自己負担型医療プランまたは医療貯蓄口座付き高免責額医療プランを選択可能
- CoreまたはCore Plusの歯科保障を選択可能
- 視力保障
- 基本給の2倍相当の会社負担生命保険
- 基本給相当額の会社負担傷害死亡・四肢切断保険
- 任意の生命保険および傷害死亡・四肢切断保険。プラン上限まで従業員が全額負担
- 最長26週間の会社負担短期障害保険
- 給与の60%を保障する会社負担長期障害保険。保障を給与の66⅔%に増額する選択肢あり
- 従業員負担の補足傷害保険、入院給付保険、重大疾病保険、ペット保険
- 最長6週間の育児休暇
- 従業員支援プログラム
- メンタル・行動面の健康、健康ナビゲーション、オンライン医療、不妊治療または養子縁組支援に関するHealth Advocateのリソース
- 従業員割引プログラム
- 会社拠出付き401(k)貯蓄プラン
- 従業員株式購入プラン
- 有給祝日11日
- 時給制および非免除従業員の休暇は勤続年数に基づいて付与
- 給与所得の免除対象従業員向けの柔軟な休暇取得ポリシー
