ABB es una empresa tecnológica global que desarrolla productos y servicios para la electrificación, la automatización industrial, la robótica, el movimiento y la gestión de la energía. Su cartera incluye motores, accionamientos, equipos de media y baja tensión, transformadores, infraestructura de carga para vehículos eléctricos y sistemas robóticos, respaldados por software y servicios durante todo el ciclo de vida. ABB trabaja con clientes de los sectores de los servicios públicos, la industria, el transporte y las infraestructuras para mejorar la eficiencia operativa y favorecer sistemas más conectados y con menores emisiones de carbono. Sus oportunidades profesionales abarcan la ingeniería, el software, la fabricación, los servicios técnicos y otras funciones relacionadas con la prestación de estas tecnologías.
Gerente de Operaciones de Soporte de Proyectos - ABB (Híbrido, Lake Mary o Houston)
Lidera las operaciones de soporte de proyectos de electrificación de ABB en compras, inventario, control documental, gestión de pedidos y logística. Impulsa la mejora continua y la eficacia del equipo en un puesto híbrido con base en Lake Mary, Florida, o Houston, Texas.
Descripción
- Liderar la mejora continua mediante metodologías compartidas, formación y desarrollo de procesos entre equipos
- Garantizar que el soporte de proyectos siga las mejores prácticas y las políticas, controles y requisitos de ABB
- Crear y mantener procesos, procedimientos e iniciativas de cambio alineados con las políticas de ABB
- Coordinar el inventario, el control documental, las compras, la logística, las relaciones con las partes interesadas y las escalaciones con proveedores
- Comunicar los objetivos empresariales, programas y procesos en un área o segmento de negocio asignado
- Supervisar actividades operativas relacionadas con la gestión de pedidos, compras, control documental, inventario y logística
- Resolver problemas operativos y cumplir los objetivos propios y del equipo
- Reportar al gerente de operaciones de proyectos
Requisitos
- Título universitario en ingeniería eléctrica, administración de empresas, cadena de suministro, compras o un campo relacionado
- Al menos cinco años de experiencia en gestión de proyectos, manufactura o cadena de suministro dentro del sector de distribución eléctrica o una industria relacionada
- Al menos cinco años de experiencia en un puesto de gestión o liderazgo
- Experiencia demostrada en la mentoría y formación de miembros del equipo para mejorar su crecimiento y eficacia general
- Sólidas capacidades de liderazgo, pensamiento estratégico y desarrollo de relaciones
- Disponibilidad para viajar aproximadamente un 25 %, incluidos viajes ocasionales con poca antelación
Beneficios
- Elección entre un plan médico PPO con copagos o un plan de salud con deducible alto y una cuenta de ahorros para gastos médicos
- Elección entre cobertura dental Core o Core Plus
- Cobertura oftalmológica
- Seguro de vida pagado por la empresa equivalente al doble del salario base
- Cobertura de muerte accidental y desmembramiento (AD&D) pagada por la empresa equivalente al salario base
- Seguro de vida y AD&D voluntario, totalmente pagado por el empleado hasta los máximos del plan
- Cobertura de discapacidad a corto plazo pagada por la empresa durante un máximo de 26 semanas
- Cobertura de discapacidad a largo plazo pagada por la empresa equivalente al 60 % del salario, con la opción de aumentar la cobertura al 66⅔ % del salario
- Seguro complementario de accidentes, indemnización hospitalaria, enfermedades graves y mascotas, pagado por el empleado
- Hasta seis semanas de permiso parental
- Programa de asistencia al empleado
- Recursos de Health Advocate para la salud mental y conductual, orientación sanitaria, atención médica virtual y apoyo para infertilidad o adopción
- Programa de descuentos para empleados
- Plan de ahorro 401(k) con aportaciones de la empresa
- Plan de adquisición de acciones para empleados
- 11 días festivos pagados
- Vacaciones según los años de servicio para empleados por hora y no exentos
- Política de vacaciones con tiempo libre flexible para empleados asalariados exentos