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U.S. Bank è un'istituzione di servizi finanziari con sede negli Stati Uniti che serve privati e aziende attraverso attività di banca al dettaglio e societaria, gestione patrimoniale, valutazione del credito e gestione degli investimenti. L'azienda sostiene inoltre iniziative di educazione finanziaria e di coinvolgimento della comunità. I suoi contenuti dedicati alle opportunità professionali evidenziano l'importanza attribuita all'inclusione, alla cultura aziendale, allo sviluppo dei dipendenti e alla salute e al benessere. U.S. Bank è membro della FDIC per i prodotti di deposito idonei; i prodotti di investimento e assicurativi non sono assicurati dalla FDIC e possono perdere valore.
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Offerte dell’azienda

Vicepresidente e responsabile della gestione di garanzie e margini

Guida le operazioni di garanzie e margini di U.S. Bank per il finanziamento delle società di intermediazione mobiliare. Crea la funzione operativa e supervisiona controlli, implementazione della piattaforma, preparazione normativa e coordinamento tra le operations di mercato.

USStati UnitiMNMinnesotaNCCarolina del Nord
126.820 $ – 149.200 $ / anno
IbridoTempo pienoLeadLingua Richiesta: ingleseVicepresidente

Descrizione

  • Creare e guidare le operazioni di garanzie e margini per l’intermediario mobiliare.
  • Costituire il team Gestione di garanzie e margini, definendone modello operativo, organico, procedure, controlli, livelli di servizio, metriche e governance delle escalation.
  • Supervisionare le attività quotidiane relative a margini e garanzie, incluse richieste di margine, movimentazioni e sostituzioni di garanzie, verifiche di idoneità, regolamento, riconciliazioni e gestione delle eccezioni.
  • Indagare e risolvere contestazioni e differenze sulle garanzie, documentare gli esiti, portare i problemi all’attenzione dei livelli competenti e intervenire sulle cause profonde.
  • Supervisionare le operazioni di garanzia per repo e reverse repo, oltre che per altri accordi di finanziamento o margine inclusi nel perimetro.
  • Collaborare con le aree Trading e Tesoreria/Finanziamento per migliorare l’uso delle garanzie, l’efficienza della liquidità e la visibilità, rispettando i requisiti legali, normativi, di rischio e di controllo.
  • Definire controlli su scarti di garanzia, regole di idoneità, limiti di concentrazione, condizioni di margine, stato del regolamento ed esposizioni verso le controparti.
  • Guidare la definizione dei requisiti e l’implementazione della futura piattaforma per margini e garanzie, includendo la progettazione dei flussi di lavoro, i fabbisogni di dati, i test di accettazione utente, la conversione, i controlli e la preparazione alla messa in produzione.
  • Sviluppare informazioni gestionali e indicatori chiave di rischio per richieste di margine, contestazioni, anzianità, saldi delle garanzie, mancate liquidazioni, eccezioni, capacità e rischio operativo.
  • Valutare le esigenze operative e garantire la preparazione end-to-end per nuovi prodotti, controparti, accordi di compensazione e lanci strategici.
  • Mantenere la funzione pronta per audit e verifiche normative tramite procedure documentate, evidenze, controlli di supervisione, gestione dei problemi e interventi correttivi duraturi.
  • Agire come principale esperto operativo e referente per le escalation relative a garanzie e margini.
  • Sviluppare le competenze del team attraverso formazione, affiancamento e formazione incrociata.

Requisiti

  • Laurea triennale o esperienza pratica equivalente.
  • Almeno 8 anni di esperienza pertinente nelle operations dei mercati dei capitali, con una significativa esperienza nella gestione delle garanzie, nelle operazioni di margine, nei repo o nel finanziamento titoli, o in funzioni correlate.
  • Comprovata esperienza nella gestione di persone e in un intermediario mobiliare regolamentato o in un ambiente comparabile di mercati istituzionali.
  • Solida conoscenza di richieste di margine, movimentazioni e sostituzioni di garanzie, riconciliazioni, contestazioni, regolamento, idoneità e scarti di garanzia.
  • Esperienza di collaborazione con Front Office, Tesoreria/Finanziamento, Risk, Legal, Compliance, Technology e fornitori esterni di infrastrutture di mercato.
  • Esperienza con repo bilaterali e tripartiti, finanziamenti garantiti, prodotti a reddito fisso e ottimizzazione delle garanzie.
  • Esperienza nell’implementazione o trasformazione di una piattaforma per garanzie o margini e nella progettazione di controlli tecnologici operativi.
  • Conoscenza dei requisiti normativi e di controllo statunitensi per gli intermediari mobiliari in materia di margini, garanzie, tutela dei clienti, capitale e operazioni di finanziamento garantito.
  • Esperienza nel supporto ad audit, verifiche normative, approvazioni di nuovi prodotti e programmi di cambiamento su larga scala.
  • Registrazioni FINRA pertinenti per le responsabilità di supervisione assegnate, oppure capacità di ottenerle se richiesto.
  • Capacità di lavorare presso una sede di U.S. Bank almeno tre giorni alla settimana.
  • Capacità di rispettare le politiche e le procedure di U.S. Bank, incluso il Codice di etica e condotta aziendale e le relative politiche di comportamento e sicurezza sul luogo di lavoro.

Benefit

  • Copertura medica, odontoiatrica e oculistica.
  • Assicurazione sulla vita temporanea di base e facoltativa.
  • Copertura per invalidità a breve e lungo termine.
  • Copertura per invalidità in gravidanza e congedo parentale.
  • Piano 401(k) e piano pensionistico finanziato dal datore di lavoro.
  • Ferie retribuite da due a cinque settimane, a seconda della fascia retributiva e dell’anzianità.
  • Fino a 11 festività retribuite.
  • Assistenza per l’adozione.
  • Maturazione di permessi per malattia e sicurezza pari a un’ora ogni 30 ore lavorate, fino a 80 ore per anno solare, salvo diverse disposizioni di legge.
  • Programmi di incentivazione e riconoscimento.
  • Acquisto di azioni della società.
  • Contributi al 401(k) e pensione.

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