PayJoy
PayJoy
PayJoy è una società fintech che amplia l’accesso agli smartphone e ai servizi finanziari attraverso il credito rateale. Il suo modello acquista ora, paga dopo consente ai clienti di mercati come Messico, Panama, Perù, Ecuador, Brasile, Colombia, Sudafrica e Filippine di acquistare smartphone con piani da tre a dodici mesi senza affidarsi a una carta di credito o a un conto bancario tradizionale. PayJoy offre anche prestiti in contanti che possono essere approvati tramite uno smartphone, combinando la tecnologia mobile con modalità alternative di accesso ai servizi finanziari nei settori fintech, delle telecomunicazioni e della vendita al dettaglio.

Staff software engineer, pagamenti

Guida lo sviluppo di un’infrastruttura di pagamento scalabile presso PayJoy, fintech che offre credito ai clienti nei mercati emergenti. Fai da mentore agli ingegneri e guida iniziative tecniche fondamentali per il backend e trasversali ai team.

Descrizione

  • Costruisci le basi tecniche con i team Money – Payments e promuovi l’innovazione.
  • Collabora con diversi team e fai da mentore agli ingegneri.
  • Progetta sistemi scalabili.
  • Guida iniziative trasversali.
  • Prendi decisioni tecniche chiave e sviluppa servizi essenziali.
  • Individua, dai priorità e risolvi le sfide tecniche che incidono sulla crescita.
  • Progetta nuove soluzioni e introduci modelli e framework che gli altri ingegneri possano adottare.
  • Individua soluzioni a livello di sistema e guida i team verso gli obiettivi aziendali e gli standard tecnici.
  • Supporta gli ingegneri junior e promuovi una cultura dell’apprendimento.
  • Migliora costantemente la piattaforma e i suoi processi.

Requisiti

  • Laurea in informatica, ingegneria del software o un altro ambito tecnico.
  • Almeno 12 anni di esperienza nell’ingegneria del software in un contesto dinamico e in forte crescita, con piattaforme cloud come AWS, GCP o Azure.
  • Ottime competenze di sviluppo backend, inclusi Python e database relazionali e NoSQL.
  • Conoscenza dei sistemi distribuiti e dei principi di progettazione dei sistemi.
  • Capacità di risolvere problemi con intraprendenza e adattabilità, e buon giudizio in situazioni ambigue.
  • Approccio collaborativo, che includa revisione del codice, programmazione in coppia, lavoro condiviso sulle attività e mentoring, come mentore o come persona seguita.
  • Ottime capacità comunicative scritte e orali, inclusa la capacità di spiegare concetti tecnici a interlocutori non tecnici.
  • Costituisce un plus l’esperienza con tecnologie mobili o sistemi di pagamento, frodi e identità nel settore fintech, oppure nella creazione e manutenzione di sistemi su larga scala utilizzati da milioni di persone.

Benefit

  • Copertura sanitaria a carico dell’azienda e sconti per cure dentistiche e oculistiche per i dipendenti e i loro familiari più stretti.
  • Assicurazione sulla vita.
  • Finanziamento per telefono, cuffie, attrezzature per l’ufficio domestico e benefit per il benessere.
  • Bonus natalizio pari a 30 giorni.
  • 20 giorni di ferie retribuite.
  • Indennità per ferie del 50%.
  • Contributo del 13% al fondo di risparmio.
  • Buoni spesa mensili del valore di MXN 2.000.
  • Benefit annuale per coworking e viaggi del valore di USD 2.000.
  • Benefit annuale per lo sviluppo professionale del valore di USD 2.000.
  • Pranzi forniti.

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