PayJoy on finantstehnoloogiaettevõte, mis laiendab nutitelefonide ja finantsteenuste kättesaadavust järelmaksupõhise krediidi abil. Selle osta kohe, maksa hiljem mudel võimaldab muu hulgas Mehhikos, Panamas, Peruus, Ecuadoris, Brasiilias, Colombias, Lõuna-Aafrikas ja Filipiinidel elavatel klientidel osta nutitelefone kolme kuni kaheteistkümne kuu jooksul ilma krediitkaardi või tavapärase pangakontota. PayJoy pakub ka sularahalaene, mida saab nutitelefoni kaudu heaks kiita, ühendades mobiiltehnoloogia alternatiivse rahastamisega finantstehnoloogia, telekommunikatsiooni ja jaekaubanduse valdkonnas.
Maksevaldkonna juhtiv tarkvarainsener
Juhi skaleeritava makseinfrastruktuuri arendamist ettevõttes PayJoy, mis pakub arenevate turgude klientidele finantstehnoloogial põhinevat krediiti. Mentorda insenere ning suuna olulisi taustsüsteemide ja osakondadeüleseid tehnilisi algatusi.
Kirjeldus
- Loo koos Money–Paymentsi tiimidega tehniline alus ja edenda innovatsiooni.
- Tee tiimideülest koostööd ja mentorda insenere.
- Kavanda skaleeritavaid süsteeme.
- Suuna osakondadeüleseid algatusi.
- Tee olulisi tehnilisi otsuseid ja loo kriitilisi teenuseid.
- Tuvasta, sea tähtsuse järjekorda ja lahenda kasvu mõjutavaid tehnilisi probleeme.
- Kavanda uusi lahendusi ning juuruta mustreid ja raamistikke, mida teised insenerid saavad kasutada.
- Tuvasta kogu süsteemi hõlmavaid lahendusi ja suuna tiime ärieesmärkide ning tehniliste standardite poole.
- Toeta nooremaid insenere ja innusta õppimiskultuuri.
- Täiusta pidevalt platvormi ja selle protsesse.
Nõuded
- Bakalaureusekraad arvutiteaduses, tarkvaratehnikas või muul tehnilisel alal.
- Vähemalt 12 aastat tarkvaratehnika kogemust kiire tempoga ja kiiresti kasvavas keskkonnas ning pilveplatvormide, näiteks AWS-i, GCP või Azure’i kasutamisel.
- Tugevad taustsüsteemide arendamise oskused, sealhulgas Python ning relatsioonilised ja NoSQL-andmebaasid.
- Hajussüsteemide ja süsteemide kavandamise põhimõtete tundmine.
- Leidlik ja kohanemisvõimeline probleemilahendusoskus ning hea otsustusvõime ebaselgetes olukordades.
- Koostööaldis tööviis, sealhulgas koodiülevaatused, paarisprogrammeerimine, ühine ülesannete lahendamine ning mentorlus või mentorluse saamine.
- Väga hea suuline ja kirjalik suhtlusoskus, sealhulgas võime selgitada tehnilisi mõisteid mittetehnilistele huvirühmadele.
- Kasuks tuleb mobiilitehnoloogiate või maksesüsteemide kogemus, pettuste ja identiteedihalduse tundmine finantstehnoloogia valdkonnas või miljonite inimeste kasutatavate suuremahuliste süsteemide loomise ja hooldamise kogemus.
Hüved
- Ettevõtte rahastatud tervisekindlustus ning hamba- ja nägemisravi soodustused töötajatele ja nende lähimatele pereliikmetele.
- Elukindlustus.
- Telefoni järelmaks, kõrvaklapid, kodukontori seadmed ja heaoluhüved.
- 30 päeva jõuluboonus.
- 20 päeva tasustatud puhkust.
- 50% puhkusetasu lisa.
- 13% sissemakse säästufondi.
- Igakuised 2000 Mehhiko peeso väärtuses toidukupongid.
- Aastane 2000 USA dollari väärtuses kaugtööruumi ja reisimise hüve.
- Aastane 2000 USA dollari väärtuses erialase arengu hüve.
- Toitlustatud lõunad.