MatX
MatX
MatX è un'azienda di hardware e intelligenza artificiale che sviluppa chip acceleratori ad alta capacità di elaborazione per modelli linguistici di grandi dimensioni e laboratori di IA all'avanguardia. La sua piattaforma MatX One è progettata per carichi di lavoro basati su trasformatori densi e a miscela di esperti, combinando SRAM integrata per i pesi del modello con HBM per l'archiviazione chiave-valore dei contesti lunghi. L'architettura è rivolta a carichi di lavoro di addestramento, prefill, decodifica e apprendimento per rinforzo a bassa latenza, con interconnessioni di scalabilità verticale e orizzontale per cluster multi-chip. MatX offre inoltre un modello di programmazione pensato per dare agli sviluppatori il controllo diretto sull'acceleratore, concentrando la propria tecnologia sui sistemi di IA basati su modelli di grandi dimensioni anziché su modelli più piccoli, reti convoluzionali o carichi di lavoro di raccomandazione.

Responsabile dei contratti - Mountain View, CA (Ibrido)

Gestisci gli accordi con venditori, fornitori e gli accordi commerciali per MatX, un’azienda di hardware per l’IA. Guida la gestione del ciclo di vita dei contratti, le negoziazioni, la conformità e la riduzione dei rischi legali nella catena di approvvigionamento.

Descrizione

  • Gestire l’intero ciclo di vita degli accordi con venditori, fornitori, accordi di riservatezza e dichiarazioni di lavoro
  • Proteggere gli interessi commerciali di MatX riducendo al minimo l’esposizione legale e aziendale
  • Migliorare i processi contrattuali e mantenere la conformità nelle operazioni della catena di approvvigionamento
  • Coordinare le questioni contrattuali tra Supply Chain, Sourcing, Ingegneria e Ufficio legale
  • Redigere, esaminare, negoziare e formalizzare MSA, DSA, SOW, NDA e SLA
  • Creare e mantenere un sistema centralizzato di gestione del ciclo di vita dei contratti per garantire la preparazione agli audit e la gestione dei documenti
  • Monitorare le scadenze contrattuali, i periodi di rinnovo, gli aumenti dei prezzi e gli impegni di performance dei fornitori
  • Collaborare con l’Ufficio legale per sviluppare modelli standard, guide alla negoziazione e processi di valutazione dei rischi
  • Verificare la conformità dei fornitori agli obblighi contrattuali, alle protezioni della proprietà intellettuale, ai termini di riservatezza e ai requisiti normativi
  • Gestire le controversie contrattuali e le non conformità dei fornitori insieme a Sourcing e all’Ufficio legale

Requisiti

  • Almeno cinque anni di esperienza nella gestione dei contratti, nelle operazioni legali o nell’amministrazione di contratti commerciali in ambito high-tech o nella produzione ad alto volume
  • Solida conoscenza del diritto commerciale, delle disposizioni contrattuali, delle licenze di proprietà intellettuale, delle limitazioni di responsabilità e dell’indennizzo
  • Esperienza pratica nell’implementazione o nell’amministrazione di piattaforme CLM come DocuSign CLM
  • Eccezionale attenzione ai dettagli
  • Solide capacità organizzative e di gestione dei progetti
  • Comunicazione scritta e orale efficace per il coordinamento degli stakeholder e la revisione dei contratti
  • Capacità di lavorare con scadenze ravvicinate bilanciando efficienza operativa e conformità legale
  • Capacità di svolgere il ruolo in conformità alle leggi statunitensi sul controllo delle esportazioni senza ottenere una licenza dalle autorità statunitensi competenti in materia

Benefit

  • Quattro settimane di ferie retribuite maturate
  • 12 festività aziendali
  • Fino a tre settimane di lavoro da remoto
  • Copertura medica Kaiser o Anthem sovvenzionata dall’azienda per dipendenti e persone a carico
  • Copertura odontoiatrica e oculistica Guardian per dipendenti e persone a carico
  • Copertura assicurativa sulla vita
  • Piani HSA e FSA tramite Lively
  • 401(k) Roth o al lordo delle imposte con un contributo aziendale del 5%, indipendentemente dai contributi del dipendente
  • Copertura assicurativa sulla vita pagata dall’azienda fino a 300.000 $
  • Copertura per invalidità a lungo termine
  • Assicurazione di viaggio
  • Indennità annuale di 1.500 $ per lo sviluppo professionale
  • Pranzo e cena del team in sede dal lunedì al venerdì
  • Copertura completa giornaliera del tragitto tramite rideshare aziendale, rimborso del trasporto pubblico o una carta FasTrak
  • Indennità mensile di 50 $ per MatX Extras
  • Rimborso mensile di 35 $ per il cellulare
  • Rimborso mensile di 40 $ per il Wi-Fi
  • Fino a 1.000 $ per attrezzature da ufficio remoto
  • Supporto per la salute mentale interamente pagato tramite SpringHealth e Guardian EAP
  • Fino a 12 settimane di congedo parentale retribuito
  • 10 settimane di congedo per invalidità legata alla gravidanza
  • Programmazione flessibile del rientro al lavoro
  • Fondo familiare di 6.000 $ per trattamenti di fertilità, maternità surrogata, adozione, salute in menopausa, consulenza familiare e necessità correlate
  • Partecipazione azionaria

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