
Empower è un’azienda di servizi finanziari e tecnologia finanziaria che si impegna ad aiutare persone e organizzazioni a sviluppare una maggiore fiducia nella gestione delle proprie finanze. La sua offerta comprende la pianificazione previdenziale, la gestione degli investimenti, una consulenza finanziaria personalizzata e strumenti digitali come Empower Personal Dashboard™, che riunisce le informazioni finanziarie in un’unica visualizzazione. Servendo più di 19 milioni di americani, Empower collabora con investitori individuali, partecipanti a piani aziendali, promotori di piani e professionisti del settore finanziario. L’azienda pone inoltre l’accento sulla diversità, l’equità e l’inclusione, oltre che su iniziative incentrate sulla comunità.
Redattore senior di RFP di marketing presso Empower – da remoto, Stati Uniti
Empower cerca un redattore senior per gestire RFP complesse per clienti dei settori pensionistico e dei servizi finanziari. Il ruolo coordina gli esperti in materia, sviluppa risposte personalizzate e consegna proposte persuasive nei tempi previsti.
65.600 $ – 92.675 $ / anno
Da remotoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseAutore di contenutiDescrizione
- Gestire le RFP dalla ricezione iniziale fino alla presentazione puntuale
- Scrivere e modificare materiali per proposte chiari e credibili
- Collaborare con i team commerciali e interfunzionali per creare risposte personalizzate a sostegno delle strategie di proposta
- Collaborare strettamente con gli esperti in materia
- Analizzare le priorità dei clienti, gli sviluppi del settore e le soluzioni della concorrenza
- Guidare o supportare iniziative interfunzionali, miglioramenti dei processi e progetti speciali
- Gestire principalmente progetti complessi e di livello superiore alla media, supportando incarichi più semplici quando il carico di lavoro lo richiede
- Esaminare il lavoro prodotto dai membri junior del team proposte quando necessario
- Formare e affiancare i membri meno esperti del team secondo necessità
- Mantenere aggiornata la libreria dei contenuti inviando materiali revisionati e nuove coppie di domande e risposte
- Mantenere i sistemi interni di monitoraggio per consentire report in tempo reale
- Svolgere ulteriori mansioni secondo assegnazione
Requisiti
- Laurea in marketing, comunicazione, inglese, giornalismo o disciplina correlata
- Da cinque a sette anni di esperienza nello sviluppo di proposte nell’ambito dei servizi per piani pensionistici o in un ambiente di servizi professionali
- Ampia esperienza nel supporto di progetti di proposta principalmente complessi e di livello superiore alla media
- È preferibile la familiarità con la terminologia degli investimenti e della previdenza
- Conoscenza completa del ciclo di sviluppo delle proposte
- Esperienza nella gestione di attività relative alle proposte, tra cui coordinamento, collaborazione con esperti in materia e team di progetto, editing, correzione di bozze, produzione e controllo qualità
- Eccellenti capacità di comunicazione scritta e verbale
- Ottima padronanza di grammatica, punteggiatura, ortografia e formattazione dei documenti
- Eccellenti capacità interpersonali, organizzative e di gestione dei progetti
- Solide capacità di pianificazione e gestione del tempo
- Capacità di stabilire le priorità tra più attività in un ambiente dinamico e orientato alle scadenze
- Capacità di valutare criticamente le informazioni e trasformare più fonti in contenuti chiari, coerenti e persuasivi
- Esperienza nella formazione e nel mentoring di colleghi con minore esperienza o competenza
- Padronanza di Microsoft Office, inclusi Word, Excel, PowerPoint e SharePoint
- Esperienza con Adobe Creative Suite
- Esperienza con Upland Qvidian o un’altra piattaforma di gestione dei contenuti
- La certificazione APMP Foundation è preferibile
- È necessario essere autorizzati a lavorare per qualsiasi datore di lavoro statunitense
- Empower non può fornire né assumere la sponsorizzazione di visti di lavoro, inclusi CPT o OPT
- Il lavoro da remoto richiede una connessione internet cablata affidabile e ad alta velocità e uno spazio di lavoro domestico con interruzioni minime
Benefit
- Copertura assicurativa medica, dentistica, oculistica e sulla vita
- Piano 401(k) con contributi integrativi dell’azienda fino al 6%
- Accesso a servizi di consulenza finanziaria
- Possibile contributo discrezionale dell’azienda
- Ampia gamma di opzioni di investimento
- Rimborso delle tasse scolastiche fino a 5.250 dollari all’anno
- Ambiente di lavoro business casual, con jeans consentiti
- Ampio congedo retribuito disponibile al momento dell’assunzione
- Dieci festività aziendali retribuite più tre festività flessibili ogni anno
- 16 ore annuali di volontariato retribuito
- Congedo parentale retribuito
- Copertura retribuita per invalidità a breve e lungo termine
- Congedo familiare e medico ai sensi della FMLA
- Gruppi di risorse aziendali disponibili a tutti i dipendenti
- Ambiente di lavoro flessibile
- Sono fornite le altre apparecchiature informatiche necessarie
- Modalità di lavoro da remoto con internet affidabile ad alta velocità e uno spazio di lavoro domestico adeguato