CrowdStrike
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CrowdStrike è un'azienda di cybersicurezza e SaaS fondata nel 2011 che sviluppa strumenti basati sul cloud per proteggere endpoint, identità, reti e ambienti cloud. La sua piattaforma Falcon combina l'intelligenza artificiale con visibilità in tempo reale, funzionalità di rilevamento delle minacce e risposta per aiutare le organizzazioni a identificare e fermare sofisticati attacchi informatici. Le attività di CrowdStrike comprendono la cybersicurezza, il rilevamento e la risposta gestiti e l'IA applicata, a supporto delle aziende che desiderano rafforzare la sicurezza dei propri sistemi e dati.

Assistente esecutivo/a da remoto, operazioni di fatturato

Supporta il vicepresidente senior delle Operazioni di fatturato di CrowdStrike nella gestione dell’agenda, dei viaggi, della preparazione delle riunioni e delle priorità del team. Questo ruolo da remoto a tempo pieno ha sede sulla costa occidentale degli Stati Uniti.

Descrizione

  • Gestisce un’agenda esecutiva dinamica con riunioni della leadership, revisioni strategiche, confronti con clienti e partner e appuntamenti ricorrenti tra funzioni aziendali.
  • Organizza viaggi nazionali e internazionali, itinerari, logistica e rendicontazione delle spese.
  • Anticipa le esigenze della dirigenza, ne tutela il tempo e la prepara per riunioni e decisioni importanti.
  • Prepara e coordina documenti informativi, ordini del giorno, note di contesto e materiali di follow-up per le riunioni.
  • Coordina sessioni di pianificazione, riunioni del team e revisioni delle priorità per mantenere l’organizzazione in linea con gli obiettivi.
  • È un punto di contatto professionale per i colleghi interni e le parti interessate esterne.
  • Monitora attività, impegni e scadenze fino al loro completamento.
  • Collabora con l’Ufficio del presidente, altri assistenti esecutivi e team interfunzionali.
  • Migliora i flussi di lavoro amministrativi, le comunicazioni e le pratiche di supporto ai dirigenti.
  • Aiuta a inserire i nuovi membri del team delle Operazioni di fatturato.
  • Fornisce supporto diretto al vicepresidente senior delle Operazioni di fatturato e supporto di riserva al gruppo dirigente nel suo complesso.

Requisiti

  • Almeno 10 anni di esperienza nel supporto a dirigenti C-level o senior in organizzazioni dinamiche, in forte crescita o altamente matriciali.
  • Capacità di gestire agende complesse, viaggi internazionali e priorità concorrenti con poca supervisione.
  • Ottime capacità organizzative e grande attenzione ai dettagli.
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale e modi professionali curati.
  • Discrezione nella gestione di informazioni sensibili e riservate.
  • Buon senso, capacità di risolvere problemi e approccio proattivo e orientato al servizio.
  • A proprio agio nel collaborare con dirigenti senior e partner interfunzionali, sia all’interno sia all’esterno dell’azienda.
  • Capacità di adattarsi rapidamente, mantenere la calma sotto pressione e garantire con costanza un lavoro di alta qualità.
  • Disponibilità a viaggiare secondo necessità.
  • Esperienza nell’applicazione di strumenti di IA al processo decisionale, al miglioramento dei flussi di lavoro, all’efficienza e ai risultati aziendali.
  • Esperienza nel supporto a gruppi dirigenziali in organizzazioni in rapida evoluzione.
  • Esperienza comprovata nel creare rapidamente rapporti di fiducia e nel fungere da estensione di un dirigente.
  • Padronanza degli strumenti Google e dei software per calendari, viaggi, presentazioni, spese e collaborazione.
  • Esperienza nell’uso di IA generativa e strumenti agentici per completare attività complesse con scadenze ravvicinate.
  • Esperienza nella pianificazione di eventi e incontri fuori sede.
  • Ruolo da remoto con sede sulla costa occidentale degli Stati Uniti, con orario del fuso occidentale.

Benefit

  • Retribuzione e assegnazioni azionarie ai livelli più competitivi del mercato.
  • Programmi a sostegno del benessere fisico e mentale.
  • Ferie e festività competitive.
  • Congedo parentale e per adozione retribuito.
  • Sviluppo professionale per dipendenti di ogni livello e ruolo.
  • Reti aziendali, gruppi comunitari locali e opportunità di volontariato.
  • Ambiente d’ufficio stimolante con servizi di alta qualità.
  • Bonus.
  • Assegnazioni azionarie.
  • Assicurazione sanitaria.
  • Piano 401(k).
  • Ferie retribuite.

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