JeffreyM Consulting
JeffreyM Consulting
201 – 500 Alkalmazottak
MarketingTanácsadásToborzás
A JeffreyM Consulting személyzeti, toborzási, menedzselt megoldásokat és tanácsadási szolgáltatásokat nyújt, összekötve a vállalkozásokat a projektjeikhez szükséges tehetségekkel. A vállalat emberközpontú megközelítést vall, és hangsúlyt fektet a rugalmas tehetségmegoldásokra, a munkavállalók jóllétére, valamint a sokszínűségre, méltányosságra és befogadásra. Tevékenysége kiterjed a toborzásra és a tanácsadásra, többek között a marketing területén.

Vezető marketinganalitikai és insight elemző

Alakítsa a marketingadatokat növekedési felismerésekké, előrejelzésekké és attribúciós modellekké. Irányítópultokkal és javaslatokkal támogassa a globális marketingvezetőket a befektetésarányos megtérülés javításában.

Leírás

  • Dolgozzon együtt a marketinges érintettekkel az üzleti célok, mérési stratégiák és skálázható analitikai megoldások meghatározásán.
  • Kövesse a havi, negyedéves és éves célok teljesülését, tárja fel a kockázatokat, lehetőségeket, hiányosságokat és a teljesítmény mozgatórugóit.
  • Hozzon létre és fejlesszen riportolási keretrendszereket, irányítópultokat és analitikai modelleket a növekedési tervezéshez, előrejelzéshez, a tölcsér optimalizálásához és az értékesítési csatorna kezeléséhez.
  • Vezessen csatornákon átívelő teljesítmény- és attribúciós elemzéseket a marketing hatékonyságának értékelésére, a befektetési döntések támogatására és a befektetésarányos megtérülés javítására.
  • Dolgozzon ki gyakorlatias felismeréseket és javaslatokat az ügyfélkapcsolat, a vásárlási élmény, a konverziós arányok és a csatornahatékonyság erősítésére.
  • Vizuális megjelenítéssel, riportolással és adatmeséléssel mutassa be a komplex elemzéseket világos történetként a vezetőknek.
  • Határozza meg és tartsa karban a KPI-definíciókat, mérési szabványokat és a kapcsolódó dokumentációt.
  • Működjön együtt a Marketing Intelligence, Stratégia, Technológia és Automatizálás csapataival az adatminőség, a szegmentálás, a riportolás és a mérési módszerek fejlesztésén.
  • A regionális és globális marketingvezetőkkel folytatott üzleti értékelések és tervezés révén támogassa a döntéseket.
  • Gyűjtse össze az érintettek visszajelzéseit, azonosítsa a hiányosságokat és lehetőségeket, és javasoljon fejlesztéseket a működés és az üzleti eredmények javítására.
  • Segítse a globális és regionális marketingcsapatokat az összehangolódásban és az egységes riportolási és analitikai gyakorlatok bevezetésében.

Követelmények

  • Alapképzésben szerzett diploma, valamint 8–10 év tapasztalat marketinganalitika, üzleti intelligencia, marketingműveletek vagy kapcsolódó területen.
  • Absztrakt gondolkodási készség és összetett rendszerek megértésének képessége.
  • Képesség több nagy adathalmaz hatékony kezelésére.
  • Magas szintű SQL-, Excel-, Tableau-, SAP Analytics Cloud- vagy hasonló üzleti intelligencia- és analitikai platformismeret.
  • Prediktív, előrejelző, optimalizáló vagy hajlandósági modellek fejlesztésében szerzett tapasztalat.
  • Alapos ismeretek a marketingteljesítmény méréséről, a keresletgenerálásról, az értékesítési csatorna kezeléséről, az attribúciós módszerekről és a tölcsérelemzésről.
  • Részletes ismeretek a CRM- és marketingadat-struktúrákról, beleértve a leadeket, kapcsolattartókat, ügyfélszámlákat, lehetőségeket és kampányadatokat.
  • MI-alapú analitikai képességek használatában szerzett tapasztalat.
  • Kiváló kommunikációs és adatmesélési készség.
  • Vezetői prezentációs tapasztalat előny.
  • Bizonyított eredmények az érintettek befolyásolásában és a többfunkciós csapatok összehangolásában.
  • Erős projektmenedzsment- és priorizálási készségek.
  • Képesség több kezdeményezés kezelésére és eredmények elérésére gyors tempójú környezetben.
  • Kíváncsiság és proaktív hozzáállás.
  • Elkötelezettség a fejlődő analitikai technológiák, marketingtrendek és iparági bevált gyakorlatok követése iránt.
  • Tulajdonosi szemlélet, amely a cselekvésre, a folyamatos fejlesztésre és a mérhető üzleti hatásra összpontosít.
  • Rugalmasság a globális csapatokkal, köztük az EMEA és APJ régiók kollégáival, különböző időzónákon át történő munkavégzéshez.

Juttatások

  • Munkáltatói hozzájárulás a kizárólag a munkavállalóra szóló egészség- és fogászati biztosítás díjához.
  • Választható látásbiztosítás.
  • 401(k) nyugdíjprogram.
  • Fizetett szabadság.
  • Életbiztosítás.
  • Rokkantsági biztosítás.
  • Baleseti halálra és csonkulásra szóló fedezet (AD&D).
  • Rövid távú rokkantsági fedezet.
  • Választható balesetbiztosítás.
  • Választható rák- és kritikus betegségekre szóló biztosítás.
  • Választható kisállat-biztosítás.
  • A szerződés 2027. április 30. utáni meghosszabbításának lehetősége.
  • Folyamatos tanulás és szakmai fejlődés.
  • Együttműködésre és elszámoltathatóságra épülő kultúra.

Kapcsolódó állások

Amer Sports

Digitális marketingkoordinátor

Amer Sports

Koordinálja az Arc’teryx digitális marketingtevékenységét Ausztráliában és Új-Zélandon, támogatva a vállalat kültéri ruházati üzletágát. Kezelje a CRM-et, az e-kereskedelmet, a fizetett médiát, az e-mailt és az egyéb digitális kampányokat.

Megnyitás
New Zealand Trade and Enterprise

Üzleti Biztosítási Partner, 9 Hónapos Határozott Idejű — Wellington, Hibrid

New Zealand Trade and Enterprise
501 – 1000 Alkalmazottak
B2BKormányzat

Vezessen belső audit- és kockázati tanácsadási munkát az Új-Zélandi Kereskedelmi és Vállalkozásfejlesztési Ügynökségnél, támogatva a biztonságos működést és a nemzetközi növekedést. Adjon tanácsot a felső vezetőknek, és erősítse a szervezet kockázatkezelési érettségét.

Megnyitás
Hewlett Packard Enterprise

Partnerüzleti menedzser, HPE Compute — az Egyesült Államok keleti régiója, SLED

Hewlett Packard Enterprise

Növelje a HPE Compute üzletágát közszférabeli partnereken keresztül az Egyesült Államok keleti részén. A feladatkör közös értékesítési tervezést, értékesítési lehetőségek fejlesztését, közös értékesítést és partneri felkészítést foglal magában.

Megnyitás
Hewlett Packard Enterprise

Partnerüzleti menedzser, HPE Compute — USA keleti régió

Hewlett Packard Enterprise

Növelje a HPE Compute értékesítését az Egyesült Államok keleti részén működő közszektorbeli partnereken keresztül. Készítsen közös terveket, fejlessze a partnerek képességeit, bővítse az értékesítési lehetőségeket, és a HPE csapataival együtt vigye előre az ügyleteket.

Megnyitás
Inizio Engage

Távoli kiemelt ügyfélmenedzser – Amerikai Egyesült Államok

Inizio Engage

Ügyféltervezéssel és szakmai érintettek bevonásával segítse a biohasonló gyógyszerek alkalmazását az NHS másodlagos ellátásában. Építsen kapcsolatokat, és befolyásolja a terápiás területek felírási döntéseit.

Megnyitás
Signify

Kulcsügyfél-menedzser, világítási projektek — Tokió

Signify

Kezelje a Signify stratégiai ügyfélkapcsolatait és összetett világítási projektjeit Japánban. Ösztönözze az értékesítés növekedését, a tendereket, az ügyfélpartnerségeket és a fenntartható világítási megoldásokat.

Megnyitás
Nomura

Ügyfélkapcsolati szolgáltatási menedzserhelyettes, helyszíni munkavégzés Kínában

Nomura

Támogassa a nagy vagyonnal rendelkező ügyfeleket számlaszolgáltatással, tranzakciókkal és kapcsolattartással. Nyújtson privát banki szolgáltatásokat a Nomuránál, globális piacokon.

Megnyitás
Centorrino Technologies

Távoli kockázatkezelési szakértő — Ausztrália

Centorrino Technologies
201 – 500 Alkalmazottak
EgészségügyLogisztikaTanácsadás

Vezessen be kockázatkezelési rendszert az ausztrál szabályozott szervezeteknél; alakítsa a vállalatirányítási igényeket konfigurációvá, teszteléssé, jelentéskészítéssé és elfogadássá. Dolgozzon együtt az érintettekkel a bevezetés teljes életciklusa során a kockázati adatok, kontrollok és vezetői jelentések témájában.

Megnyitás