Vinfen
Vinfen
A Vinfen egy nonprofit egészségügyi és humán szolgáltatásokat nyújtó szervezet, amely 1977 óta támogatja az embereket és a közösségeket. Közösségi alapú programjai a mentális egészségi problémákkal, értelmi és fejlődési fogyatékossággal, agysérüléssel, autizmussal, valamint egyéb viselkedési egészségügyi kihívásokkal élő embereket szolgálják. A Vinfen Massachusetts és Connecticut több mint 500 helyszínén rehabilitációs és készségfejlesztő szolgáltatásokat, támogatott életvitelt, oktatási és foglalkoztatási támogatást, klinikai és sorstársi szolgáltatásokat, valamint válságkezelést biztosít. A szervezet évente mintegy 14 000 embernek nyújt segítséget, és olyan egészségügyi, társadalmi hatással foglalkozó, illetve humán szolgáltatási csapatokat egyesít, amelyek az érdekképviseletre, a rezilienciára és az önrendelkezésre összpontosítanak. A szélesebb körű közösségi munkája partnerségeket, önkéntességet, rendezvényeket és adománygyűjtést is magában foglal.

Vezető lakóotthoni tanácsadó, mentális egészség

Irányítsa a Vinfen Massachusetts állambeli közösségi lakóotthonában a mentális egészségügyi szolgáltatásokat igénybe vevők lakóotthoni támogatását. Segítse a kezelési tervek megvalósítását, a gyógyszerelést, a krízishelyzetek kezelését és az önálló életvitelhez szükséges készségek fejlesztését.

Leírás

  • Nyújtson közvetlen támogatást GLE/SIE lakóotthoni környezetben
  • Segítse a lakókat az akadályok leküzdésében és az önálló életvitelhez szükséges készségek fejlesztésében
  • A csapat LPHA klinikusának irányításával hajtsa végre a kezelési terv beavatkozásait
  • Támogassa a programigazgatót, és lássa el a rábízott adminisztratív feladatokat
  • Tartson kapcsolatot a családokkal, és segítsen az orvosi és pszichiátriai ellátásban
  • A MAP előírásainak megfelelően kezelje a gyógyszerek tárolását, beadását, nyilvántartását és megsemmisítését, valamint a gyógyszerekkel kapcsolatos tájékoztatást
  • Reagáljon a krízishelyzetekre, és szükség esetén vegye fel a kapcsolatot az ügyeletes helyettesítővel
  • Fogadja az új lakókat, és segítse őket a lakóotthon megismerésében
  • Dolgozzon együtt az integrált csapat tagjaival a lakók igényeinek kielégítéséért
  • Szervezze meg és vezesse a heti lakógyűléseket, beleértve az étlap megbeszélését
  • Hetente vásároljon élelmiszert, és segítsen az ételek elkészítésében
  • Tartsa karban a lakóotthont, és gondoskodjon a biztonságos, kényelmes és tiszta környezetről
  • Ösztönözze a lakók részvételét, társas kapcsolatait és közösségi kötődéseit
  • Képviselje a lakók érdekeit, és nyújtson tájékoztatást a szomszédoknak
  • Vegyen részt képzéseken, szakmai felügyeleten és személyzeti értekezleteken
  • Készítse el az előírt dokumentációt, beleértve az incidensekkel, a fertőzésmegelőzéssel és a megfigyeléses teszteléssel kapcsolatos feljegyzéseket
  • Segítse a minőségfejlesztési célok elérését, és alkalmazzon bizonyítékokon alapuló módszereket, köztük a Motivációs Interjút, az Ártalomcsökkentést, a Lakhatás Elsőként elvet, a Változás szakaszait, a WRAP-et, a Seeking Safetyt és a kognitív viselkedésterápiás beavatkozásokat

Követelmények

  • Középiskolai végzettség vagy annak megfelelő képesítés szükséges
  • Humán szolgáltatási szakterületen szerzett felsőfokú szakképzettség előnyt jelent
  • Előnyt jelent az egyéves lakóotthoni tanácsadói tapasztalat mentális egészségi nehézségekkel élők támogatásában
  • Előnyt jelent az egy-két éves, a munkakörhöz kapcsolódó humán szolgáltatási tapasztalat
  • Személyi számítógépes alkalmazások és eszközök ismerete
  • A munkába álláskor érvényes vezetői engedélyt kell bemutatni
  • Be kell tölteni a 21. életévet
  • Legalább hat hónapja rendelkeznie kell érvényes amerikai vezetői engedéllyel
  • Saját gépjármű használata esetén megfelelő biztosítás és biztonságos vezetési előélet szükséges
  • Meg kell felelni a vezetői háttérellenőrzésen
  • Képesnek kell lennie állni, járni, hajolni, térdelni, guggolni, görnyedni, kúszni, mászni és fizikailag aktív munkát végezni
  • Megfelelő technikával vagy két ember segítségével legalább 25 font súlyt kell tudnia emelni
  • Képesnek kell lennie számítógép, számológép, fénymásoló és nyomtató használatára
  • Képesnek kell lennie segíteni a lakókat a mindennapi élet tevékenységeiben
  • Képesnek kell lennie kommunikálni a lakókkal, a munkatársakkal és a külső képviselőkkel
  • A munkába állást követő két héten belül CPR-tanúsítványt kell szerezni
  • A munkába állást követő két héten belül elsősegélynyújtási tanúsítványt kell szerezni
  • A munkába állást követő 150 napon belül MAP-tanúsítványt kell szerezni

Juttatások

  • 3000 dolláros belépési bónusz
  • Teljes egészében a munkáltató által finanszírozott, munkáltatói 401(a) nyugdíjprogram, amelyhez nem szükséges munkavállalói hozzájárulás
  • Munkavállalói befizetésű 403(b) program
  • Egészség-, fogászati és látásbiztosítás a heti legalább 30 órás munkarendre beosztott jogosult dolgozók számára
  • Munkáltatói hozzájárulás az egészségbiztosítás költségeihez
  • A munkáltató által fizetett élet-, baleseti halál- és csonkulási, valamint tartós rokkantsági biztosítás
  • A feltételeknek megfelelő dolgozók számára a munkáltató által fizetett rövid távú rokkantsági biztosítás
  • Rugalmas visszatérítési számlák egészségügyi és eltartottgondozási kiadásokra
  • Önkéntesen választható kockázati élet-, teljes élet-, baleset-, kritikus betegségi és kórházi térítéses biztosítás
  • Bőkezű fizetett szabadság a heti legalább 20 órás munkarendre beosztott dolgozóknak
  • Képzési lehetőségek a dolgozók számára