River Island
River Island
A River Island egy régóta jelen lévő brit divatáruházlánc, amely az Egyesült Királyságban és Írországban üzleteket működtet, és online vásárlást is kínál. A vállalat a divatkereskedelmet technológiával ötvözi, hogy minden csatornáján kapcsolatot tartson a vásárlókkal. Csapatai a kiskereskedelem és a divat területén dolgoznak, és a vásárlási élmény fejlesztésére, valamint az üzlet továbbfejlesztésére összpontosítanak. A családi tulajdonban lévő River Island 1948-ban alakult.

Stratégiai partnerségi árukezelési adminisztrátor

Támogassa a River Island nagykereskedelmi árukezelési és készletműveleteit a stratégiai partnerségek területén. Koordinálja a partneradatokat, előrejelzéseket, jelentéseket, szállításokat és napi adminisztrációt.

Leírás

  • Segítse a megállapodott KPI-ok szerinti ügyfélkereskedelmi stratégiák megtervezését és megvalósítását.
  • Felügyelje a stratégiai partnerségek készletét, és gondoskodjon arról, hogy az igazodjon a szezonális tervekhez és az árleszállítási időszakokhoz.
  • Elemezze a teljesítményt, és tárja fel az értékesítés és a kereskedelmi lehetőségek növelésének módjait.
  • Javasoljon módosításokat a rövid és hosszú távú pénzügyi tervekhez.
  • Jelentse az osztály és a termékkategóriák teljesítményét, és tegyen javaslatot az értékesítés és a kereskedelem növelésére.
  • Tartsa naprakészen a partnerek értékesítési adatait a nagykereskedelmi és belső értékesítési jelentésekhez.
  • Kövesse nyomon a partnerek jövőbeli vállalásait, és jelezze a lehetséges lehetőségeket és kockázatokat.
  • Frissítse hetente a stratégiai partnerségi csatorna áruátvételi előrejelzéseit.
  • Gondoskodjon arról, hogy a stratégiai partnerségek rendelési adatbázisa pontos és megfelelően besorolt legyen.
  • Válaszoljon a partnerek szállításokkal, hibás árukkal és visszaküldésekkel kapcsolatos kérdéseire.
  • Végezzen általános adminisztratív feladatokat az osztály számára.
  • Kérdőjelezze meg a meglévő gyakorlatokat, és ahol indokolt, javasoljon fejlesztéseket.
  • Támogassa a jóllétet és a befogadást nyílt kommunikációval, aktív odafigyeléssel és a megbeszéltek következetes végrehajtásával.
  • Dolgozzon együtt a partnerekkel és a stratégiai partnerségek munkatársaival a beszerzési és árukezelési tervek kidolgozásán.
  • Építsen ki hatékony munkakapcsolatokat a csapatok között.

Követelmények

  • Vezessen pontos nyilvántartást, és kövesse az osztály eljárásait.
  • Adjon meg pontos adatokat.
  • Nyújtson színvonalas ügyfélszolgálatot.
  • Kommunikáljon hatékonyan.
  • Rendelkezzen erős számolási készséggel és jó Excel-ismerettel.
  • Úgy kezelje a munkaterhelését, hogy tartani tudja az osztály határidőit.
  • Többcsatornás üzleti környezetben szerzett tapasztalat különösen előnyös.
  • Mutasson erős szóbeli és számolási készséget.
  • Rendelkezzen erős üzleti érzékkel.
  • Fordítson kiemelt figyelmet a részletekre és a pontosságra.
  • Rendelkezzen erős interperszonális és együttműködési készségekkel, érzelmi intelligenciával és önmenedzselési képességgel.
  • Legyen rendkívül szervezett, és tudjon hatékonyan rangsorolni.
  • Tervezze meg és szervezze meg jól a munkaterhelését.
  • Legyen fegyelmezett, lelkiismeretes és eredményorientált.
  • Legyen kitartó, ellenálló és a változásokhoz alkalmazkodó.
  • Támogassa a változásokat, és kíváncsian álljon a tanuláshoz.
  • Legyen előrelátó és újító szemléletű.

Juttatások

  • 50%-os dolgozói kedvezmény.
  • Kedvezmények, juttatások, pénzügyi tanácsadás, jólléti támogatás és további lehetőségek a Retail Truston keresztül.
  • Ingyenes helyszíni edzőterem.
  • Támogatott étterem és kávézó.
  • Egész évben társasági események.
  • Bővített támogatás anyaság, apaság, örökbefogadás és termékenységi kezelések esetén.
  • Személyre szabott támogatás a Retail Truston keresztül.
  • Fizetésből történő adományozási program.
  • Évente egy Giver Island-nap, összevont adományozással.
  • Előrelépési lehetőségek a kiskereskedelemben és a központi irodában.
  • Munka közbeni képzések és képesítések megszerzése.
  • Nyugdíjcélú hozzájárulás és magánnyugdíjprogram.
  • 23 nap fizetett szabadság, az ünnepnapokon felül.
  • Évente kétszer lehetőség további szabadság vásárlására.
  • A működési követelmények figyelembevételével minden munkakörben mérlegelik a rugalmas munkavégzésre vonatkozó kérelmeket.