River Island er en britisk modeforhandler med en mangeårig tilstedeværelse på butiksgaderne og et netværk af butikker i Storbritannien og Irland samt onlinehandel. Virksomheden kombinerer modehandel med teknologi for at være i kontakt med kunderne på tværs af sine kanaler. Teams arbejder med detailhandel og mode med fokus på at udvikle shoppingoplevelsen og forretningen. River Island er familieejet og blev grundlagt i 1948.
Administrator for strategiske partnerskaber og merchandising
Understøt River Islands engrosmerchandising og lagerdrift inden for strategiske partnerskaber. Koordiner partnerdata, prognoser, rapportering, leverancer og den daglige administration.
Beskrivelse
- Hjælp med at planlægge og gennemføre kundernes handelsstrategier ud fra aftalte KPI'er.
- Overvåg lageret for strategiske partnerskaber, og sørg for, at det følger sæsonplaner og perioder med prisnedsættelser.
- Analysér resultater for at finde måder at øge salget og handelsmulighederne på.
- Anbefal ændringer i kort- og langsigtede økonomiske planer.
- Rapportér resultater for afdelinger og kategorier, og foreslå tiltag, der kan øge salg og handel.
- Vedligehold partnernes salgsdata til engros- og interne salgsrapporter.
- Følg op på partnernes fremtidige forpligtelser, og gør opmærksom på potentielle muligheder og risici.
- Opdatér ugentlige prognoser for varetilgang i kanalen for strategiske partnerskaber.
- Sørg for, at ordrebasen for strategiske partnerskaber er korrekt, og at ordrerne er tilskrevet rigtigt.
- Håndtér partnerhenvendelser om leverancer, defekte varer og returneringer.
- Udfør generelle administrative opgaver for afdelingen.
- Udfordr eksisterende arbejdsgange, og foreslå forbedringer, hvor det er relevant.
- Støt trivsel og inklusion gennem åben kommunikation, aktiv lytning og opfølgning.
- Samarbejd med partnere og kolleger inden for strategiske partnerskaber om indkøbs- og merchandisingplaner.
- Skab gode arbejdsrelationer på tværs af teams.
Krav
- Før nøjagtige registre, og følg afdelingens procedurer.
- Levere nøjagtige data.
- Yde god kundeservice.
- Kommunikere effektivt.
- Have stærke talfærdigheder og gode Excel-færdigheder.
- Tilrettelægge din arbejdsbyrde, så afdelingens deadlines overholdes.
- Erfaring fra en omnichannel-virksomhed er særdeles ønskværdig.
- Udvise stærke mundtlige og numeriske ræsonnementsevner.
- Have stærk kommerciel forståelse.
- Være meget opmærksom på detaljer og nøjagtighed.
- Have stærke samarbejds- og interpersonelle færdigheder, følelsesmæssig intelligens og evne til selvledelse.
- Være meget organiseret og kunne prioritere effektivt.
- Planlægge og organisere dit arbejde godt.
- Være disciplineret, samvittighedsfuld og resultatorienteret.
- Være vedholdende, robust og omstillingsparat.
- Være fortaler for forandring og møde læring med nysgerrighed.
- Være fremsynet og innovativ.
Fordele
- 50 % personalerabat.
- Adgang til rabatter, fordele, økonomisk rådgivning, støtte til trivsel og mere gennem Retail Trust.
- Gratis fitnesscenter på arbejdspladsen.
- Subsidieret restaurant og café.
- Sociale arrangementer året rundt.
- Udvidet støtte ved graviditet og forældreskab, adoption og fertilitetsbehandling.
- Dedikeret støtte gennem Retail Trust.
- Løntræksordning til velgørende donationer.
- En årlig Giver Island-dag med tilsvarende finansiering.
- Muligheder for karriereudvikling inden for Retail og hovedkontoret.
- Oplæring på jobbet og kvalifikationer.
- Pensionsbidrag og en privat pensionsordning.
- 23 dages betalt ferie ud over helligdage.
- Mulighed for at købe ekstra feriedage to gange om året.
- Ønsker om fleksibelt arbejde tages i betragtning for alle stillinger, afhængigt af driftskrav.