H
Hempel A/S
5001 – 10 000 Alkalmazottak
EgészségügyÉpítőiparVédelem
A Hempel A/S tengeri, energetikai és infrastrukturális, jachtipari, valamint építőipari alkalmazásokhoz fejleszt védő- és dekoratív bevonatrendszereket. Munkája egyesíti a bevonatokat, a műszaki szakértelmet, a projekt támogatását és a MyHempel digitális platformot, amely segít az ügyfeleknek a termékek kiválasztásában, megrendelésében és kezelésében egy eszköz teljes életciklusa során. A több mint 80 országban ügyfeleket kiszolgáló globális csapatával a Hempel az innovációra, a tartós védelemre és megoldásai környezeti hatásának csökkentésére összpontosít.

Építészeti specifikációs és tervezési tanácsadó – Hempel, Egyesült Államok, távmunka

Távmunkában dolgozó Neogard építészeti szakértő, aki a Hempel bevonatspecifikációinak elterjesztéséért felel az építészek és specifikációkészítők körében. Stratégiai lehetőségeket és műszaki értékesítést kezel Kaliforniában, Washingtonban és Oregonban.

Leírás

  • A Neogard termékeinek és támogatásának ismertségét és alkalmazását növelni az építészek és specifikációkészítők körében
  • Műszaki értékesítési szakértelmet nyújtani a tetőfedési, padlóburkolati és vízszigetelési területek befolyásos szereplőinek
  • Együttműködni a Neogard szegmensvezetőivel, ügyfélmenedzsereivel és az országos építészeti szakértők vezetőjével
  • Azonosítani és bevonni a nagy értékű stratégiai végfelhasználókat
  • Növelni a specifikációk hosszú távú elfogadottságát a kijelölt területen
  • Kapcsolatokat építeni befolyásos építészekkel és specifikációkészítőkkel
  • Specifikációkat készíteni és karbantartani az A/E/C iparág projektjeihez
  • Segíteni új szabványspecifikációk kidolgozását a vállalat könyvtára számára
  • Koordinálni a kijelölt szabványspecifikációs fejezetek tudásbázisát
  • Minősített értékesítési lehetőségcsatornát kialakítani és kezelni jelentős stratégiai lehetőségekből
  • Célzott projektkövetési terveket készíteni, és az lehetőségeket lezárás céljából átadni az értékesítési csapatnak
  • Éjszakai távolléttel járó utazásokat vállalni az idő 50–60%-ában

Követelmények

  • Kaliforniai, washingtoni vagy oregoni lakóhely
  • Építésmenedzsment vagy mérnöki (ipari, gépészeti vagy építőmérnöki) alapképzettség, valamint korábbi A/E képviselői tapasztalat bevonatokkal kapcsolatban vagy ezzel egyenértékű tapasztalat
  • Legalább három év közvetlen tapasztalat az építészeti piaci csatornákban
  • Kialakult kapcsolatok építészekkel és specifikációkészítőkkel
  • Értékesítési és kapcsolatépítési tapasztalat
  • Kiváló tárgyalási és prezentációs készség
  • Rendszerezett, önálló és proaktív munkastílus
  • A Microsoft Office, Access, Excel, PowerPoint és CRM-rendszerek gyakorlati ismerete
  • Éjszakai távolléttel járó utazás vállalása az idő 50–60%-ában
  • A nagy teljesítményű bevonatok ismerete előnyt jelent
  • A padlóburkolatok, vízszigetelések és tetőbevonatok ismerete előnyt jelent
  • A kereskedelmi tetőfedési technológia, szabványok és jóváhagyások alapos ismerete, beleértve az FM, RoofNav, UL, SPRI, ARMA, IIBEC, ICRI és Miami-Dade követelményeit
  • A versenyeztetett ajánlattétel és a specifikációfejlesztés ismerete
  • A CSI (Construction Specifiers Institute) tagság előnyt jelent
  • Jogosultság az Egyesült Államokban szponzoráció nélkül történő munkavégzésre
  • Csak közvetlen jelentkezéseket fogadunk el; ügynökségi jelentkezéseket nem fogadunk el

Juttatások

  • A munkaviszony első napjától elérhető egészség-, fogászati- és látásbiztosítási lehetőségek
  • Rugalmas HSA- és FSA-programok egészségügyi és eltartottgondozási kiadásokhoz
  • 12 fizetett ünnepnap
  • A munkaviszony kezdetén 15 szabadságnap
  • 6 személyes szabadnap
  • Fizetett esküdtszéki szolgálat és gyászszabadság
  • 401(k) lehetőségek azonnali vállalati hozzájárulással és az első naptól teljes jogosultsággal
  • Alap életbiztosítás
  • Rövid és hosszú távú rokkantsági fedezet
  • 16 hét teljes mértékben fizetett szülési szabadság
  • 4 hét fizetett apasági szabadság
  • Rugalmas munkahelyi szabályzat
  • Szakmai fejlődési lehetőségek egy növekvő globális vállalatnál