Radio-Canada je kanadski nacionalni javni emiter i jedna od najvećih kulturnih institucija u zemlji. Njezine medijske i telekomunikacijske djelatnosti obuhvaćaju širok raspon radijskih i televizijskih usluga, kao i internetske i satelitske ponude koje njezin program čine dostupnim Kanađanima diljem zemlje. Organizacija okuplja timove koji rade u javnim medijima, emitiranju, digitalnim uslugama i povezanim komunikacijskim tehnologijama.
Viši stručnjak za komunikacije i marketing – Whitehorse (hibridno)
Vodite komunikacijske i marketinške inicijative koje šire doseg CBC-a među mlađom i raznolikijom publikom diljem sjeverne Kanade. Razvijajte integrirane kampanje, strategije društvenih mreža i programe uključivanja zajednice u Whitehorseu.
Opis
- Vodite strateške inicijative koje jačaju odnose CBC-a s mlađom i raznolikijom publikom
- Razvijajte pristupe za pronalaženje i uključivanje nove publike na internetu i u lokalnim zajednicama
- Vodite programe uključivanja zajednice diljem sjeverne Kanade
- Surađujte s organizacijama u zajednici i uredničkim timovima na inicijativama postaje, informiranju javnosti, događanjima i odnosima s dionicima
- Planirajte, provodite i vrednujte integrirane marketinške programe za brendove, programe i inicijative CBC-a na digitalnim kanalima, društvenim mrežama, radiju i televiziji
- Surađujte s međufunkcionalnim timovima na izradi kampanja koje privlače prioritetnu publiku i potiču sudjelovanje
- Kreirajte strategije društvenih mreža koje jačaju veze sa zajednicom i promiču kampanje i događanja
- Dizajnirajte ciljano digitalno iskustvo koje povećava interakciju publike s brendom
- Pripremajte izvješća o uspješnosti kampanja i dokumentirajte ključne uvide
- Koordinirajte s timovima CBC-a za marketinške komunikacije nacionalne kampanje i prioritete, uz poštovanje uredničkih ciljeva i novinarskih standarda
- Gradite i održavajte odnose s internim i vanjskim partnerima, članovima zajednice, organizacijama i dobavljačima
- Izvještavajte voditelju komunikacija, marketinga i brenda za sjever
Zahtjevi
- Srednjoškolsko ili visoko obrazovanje u komunikacijama, odnosima s javnošću ili marketingu, ili odgovarajuća kombinacija obrazovanja, osposobljavanja i iskustva
- Najmanje pet godina iskustva u komunikacijama, odnosima s javnošću i/ili marketingu
- Čvrste veze sa sjevernim zajednicama i iskustvo u razvoju strategija za novu, mlađu i raznolikiju publiku
- Izvrsne sposobnosti pisanja, uređivanja i lekture
- Praktično poznavanje komunikacijskih i marketinških materijala i metoda
- Izvrsne organizacijske vještine i vještine upravljanja vremenom
- Sposobnost upravljanja većim brojem projekata u kratkim rokovima uz zadržavanje točnosti
- Iskustvo u planiranju i koordinaciji događanja uživo i virtualnih događanja, uključujući kritične putove, scenarije provedbe i materijale za brifing
- Razumijevanje upravljanja proračunom
- Dokazane sposobnosti javnog nastupa i umrežavanja
- Napredne vještine marketinga na društvenim mrežama i poznavanje digitalnih i društvenih trendova
- Dokazana sposobnost snimanja, uređivanja i objavljivanja sadržaja na društvenim mrežama u skladu sa smjernicama brenda
- Iskustvo u provedbi strategija i kampanja na društvenim mrežama te upravljanju poslovnim računima
- Sposobnost korištenja rezultata istraživanja za donošenje marketinških odluka
- Iskustvo u korištenju aplikacija Google Suite, uključujući Docs, Drive, Sheets, Slides, Calendar i Meet
- Iskustvo s alatom Dash Social ili usporedivim alatima za upravljanje društvenim mrežama
- Iskustvo u korištenju softvera za uređivanje videa za izradu, uređivanje i dodavanje titlova sadržaju društvenih mreža
- Spremnost na rad navečer, vikendom i blagdanima, uključujući smjenski rad, kada je potrebno
- Dostupnost za kratka putovanja diljem regije tima
- Važeća vozačka dozvola i prihvatljiva vozačka evidencija smatraju se prednošću
- Poznavanje jezika osim engleskog, osobito domorodačkog jezika, smatra se prednošću
- Dokazano poznavanje domorodačkih kultura i zajednica te povezanost s njima i sjevernom Kanadom
- Spremnost na procjenu vještina i znanja
- Odabrani kandidati moraju proći obaveznu provjeru kaznene evidencije, a od njih se može zatražiti i dodatna provjera prošlosti
Pogodnosti
- Stalni radni odnos
- Hibridni rad i rad na daljinu
- Radno mjesto s jednakim mogućnostima i uključivom kulturom
- Podrška pri prilagodbama tijekom zapošljavanja
- Mogućnost profesionalnog razvoja kroz procjene vještina i znanja
- Provjera prošlosti koju provodi poslodavac