Encoura
Encoura
51 – 200 Employés
ConseilÉducationMarketing
Encoura associe recherche en éducation, logiciels fondés sur les données, services marketing et conseil pour aider les établissements d’enseignement supérieur à gérer le parcours de l’étudiant. Ses offres soutiennent le recrutement, l’inscription, la rétention et l’engagement des étudiants grâce à une plateforme unifiée, à des données exclusives sur les étudiants et les marchés, à la recherche de prospects jusqu’à l’inscription, à des outils d’engagement reposant sur l’intelligence artificielle, au marketing numérique et à des conseils stratégiques en matière d’inscriptions. Encoura accompagne les établissements d’enseignement supérieur qui souhaitent mieux comprendre leur marché, cibler davantage leurs actions, renforcer l’engagement des familles et améliorer les performances du parcours d’inscription.

Ingénieur DevOps Azure senior

Encoura recherche un ingénieur DevOps Azure senior pour concevoir, automatiser et faire évoluer l’infrastructure cloud qui prend en charge des systèmes technologiques de l’enseignement supérieur. Le poste porte sur les opérations Azure, l’infrastructure Terraform, la fiabilité, la sécurité et le support de production.

Description

  • Améliorer l’environnement Azure d’Encoura au moyen de processus et de systèmes de supervision, d’optimisation, d’automatisation, de maintenance des données et d’outils de sécurité
  • Créer et administrer l’infrastructure avec Terraform
  • Assurer le support quotidien des applications hébergées sur Azure
  • Déployer les projets de développement dans les environnements de production et de test Azure et assurer un support continu
  • Renforcer la sécurité, la fiabilité et l’évolutivité tout au long du cycle de développement
  • Conseiller sur la conception des solutions et les options d’architecture Azure
  • Développer une connaissance pratique des applications prises en charge et résoudre les problèmes de la pile produit
  • Créer des outils d’automatisation d’ingénierie et de productivité qui simplifient et font évoluer les applications de production
  • Étudier et résoudre les problèmes de développement, de déploiement et d’exploitation des applications
  • Concevoir et fournir des services d’infrastructure Azure fiables et hautement évolutifs
  • Participer aux astreintes en tant que point d’escalade pour les incidents critiques de production
  • Collaborer avec les équipes de développement pour établir les piles technologiques, améliorer les systèmes et diagnostiquer les problèmes opérationnels
  • Créer des feuilles de route stratégiques couvrant l’architecture, les opérations et les capacités
  • Poursuivre la formation et les certifications Azure et partager les connaissances pertinentes avec les équipes de développement

Exigences

  • Diplôme de licence en informatique, en génie logiciel ou dans une discipline équivalente ; ou diplôme de licence dans un autre domaine et au moins 5 ans d’expérience professionnelle
  • Au moins 5 ans d’expérience en DevOps
  • Au moins 3 ans d’expérience avec les services Azure principaux
  • Expérience de l’installation, de la configuration et de la gestion de plateformes de bases de données et de services de bases de données gérés Azure, notamment Azure SQL Database, Azure Database for PostgreSQL, Microsoft SQL Server et MongoDB Atlas
  • Maîtrise de Terraform, d’Azure Bicep et des modèles Azure Resource Manager
  • Solides connaissances de la facturation et de la modélisation des coûts Azure
  • Expérience des outils et pratiques d’automatisation des builds et des releases
  • Capacité à concevoir, déployer, superviser et gérer des systèmes basés sur Kubernetes
  • Compréhension de l’architecture des microservices et de sa mise en œuvre dans Azure
  • Expérience de l’Infrastructure as Code, notamment de la direction de la transition depuis la gestion manuelle d’Azure
  • Solides compétences en scripting et en automatisation
  • Capacité à utiliser des outils d’IA pour évaluer des idées, vérifier le travail et soutenir l’automatisation des tâches
  • Expérience pratique du dépannage, de la sécurisation et de l’amélioration d’environnements Azure configurés manuellement
  • Expérience de la supervision des performances applicatives et de l’agrégation de journaux à grande échelle
  • Expérience du support d’équipes de développement d’applications travaillant avec Agile, Scrum ou Kanban
  • La vérification d’identité CLEAR™ est requise lors du contrôle préalable à l’embauche
  • L’expérience de TeamCity est souhaitée, mais non obligatoire
  • Une expérience des opérations multicloud sur AWS et Azure est souhaitée
  • Les certifications cloud Azure actuelles et pertinentes sont souhaitées
  • Les candidats doivent être autorisés à travailler aux États-Unis

Avantages

  • Couverture d’assurance maladie
  • Cotisations de retraite
  • Congés payés
  • Programmes supplémentaires favorisant le bien-être des employés
  • Certains postes peuvent donner droit à une rémunération variable en plus du salaire de base

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