Delta Electronics
Delta Electronics
Delta Electronics développe des technologies de gestion de l’énergie et de gestion thermique pour des infrastructures numériques écoénergétiques. Son portefeuille comprend des alimentations à découpage, des systèmes énergétiques, des ventilateurs, des modules thermiques et des solutions compatibles avec l’IoT destinés aux centres de données, aux bâtiments, aux télécommunications, à la mobilité, à l’automatisation, aux infrastructures énergétiques et aux clients industriels. En plus de concevoir et de fabriquer du matériel, l’entreprise propose des services de conseil, des solutions numériques et des services de décarbonation axés sur l’amélioration de l’efficacité opérationnelle et la promotion d’une utilisation plus durable de l’énergie.

Ingénieur de service sur site en automatisation industrielle – Hybride

Installer, mettre en service, dépanner et assurer le support des équipements d’automatisation industrielle Delta pour des clients partout en Amérique du Nord. Le poste associe interventions sur site, résolution de problèmes techniques, formation des clients et assistance aux applications.

Description

  • Participer aux réunions de projet selon les besoins, en coordination avec les équipes commerciales, la gestion de projet et les clients.
  • Installer, mettre en service, inspecter, entretenir, dépanner et modifier les équipements d’automatisation industrielle Delta.
  • Diagnostiquer les problèmes mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques et de commande des machines.
  • Interpréter les schémas électriques, les plans mécaniques, les manuels et la documentation des machines.
  • Fournir une assistance technique sur site et expliquer les solutions aux clients.
  • Soutenir les démonstrations de machines, les essais clients et les tests d’application.
  • Participer à l’installation de nouveaux équipements partout en Amérique du Nord.
  • Vérifier les performances des machines et les fonctions de sécurité lors de la mise en service.
  • Former les clients à l’utilisation et à l’entretien des machines, à la programmation de base et au dépannage.
  • Consigner les interventions de service, les installations, les résultats des diagnostics et les actions correctives.
  • Collaborer avec les équipes commerciales, d’ingénierie, de service et d’usine, les chefs de projets techniques et l’ingénierie des applications sur site pour résoudre les problèmes techniques et de mise en service.
  • Dépanner les circuits électriques et les équipements réseau jusqu’à 600 V.
  • Effectuer la maintenance préventive et corrective et modifier les équipements existants.
  • Fournir un support technique sur site pour les produits.

Exigences

  • Diplôme en génie électrique, dans un domaine technique de l’électronique ou qualification équivalente.
  • Au moins quatre ans d’expérience dans la fabrication, les centres de données ou le service sur site.
  • Capacité à suivre les politiques, procédures et protocoles de l’entreprise relatifs à l’installation, au service et à la maintenance des équipements.
  • Excellentes aptitudes à la présentation et à la communication pour s’adresser aux responsables, aux clients et aux utilisateurs.
  • Expérience du dépannage mécanique et de la maintenance préventive.
  • Capacité à lire des schémas électriques, des plans, des manuels techniques et des schémas de câblage.
  • Connaissance pratique du câblage électrique, de la pneumatique et des équipements industriels.
  • Permis de conduire et passeport valides.
  • Capacité à travailler de manière autonome sans supervision directe.
  • Disponibilité pour voyager 80 % du temps et travailler le soir ou le week-end lorsque nécessaire.
  • Expérience dans les installations de fabricants de robots, notamment avec les moteurs électriques, les commandes et les systèmes d’entraînement.
  • Relations professionnelles et courtoises avec les clients et les collègues.
  • Engagement à respecter toutes les politiques et exigences de sécurité de l’entreprise.
  • Capacité à parcourir de longues distances dans de grandes installations ou sur des chantiers.
  • Capacité à monter aux échelles et aux escaliers et à travailler en hauteur.
  • Capacité à soulever, porter et déplacer jusqu’à 50 livres.
  • Capacité à rester debout, à s’agenouiller ou à tendre les bras pendant de longues périodes.
  • Capacité à travailler dans des environnements variés, notamment sur des chantiers et dans des conditions extérieures chaudes ou froides.

Avantages

  • Couverture d’assurance maladie.
  • Ressources de bien-être.
  • Plan d’épargne-retraite.
  • Congés payés.
  • Congé parental accordé conformément à la législation applicable.
  • Programmes supplémentaires financés par l’entreprise.
  • Éligibilité éventuelle à une rémunération incitative selon les conditions du plan applicable.

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