Community Sports Partners exploite des installations sportives couvertes et en plein air haut de gamme, ainsi que des programmes communautaires à Mississauga, en Ontario. Ses sites comprennent des terrains en gazon de niveau professionnel, des gymnases, un éclairage LED, des tribunes et des équipements complémentaires pour des sports tels que le soccer, le rugby, le hockey sur gazon, le basketball et le volleyball. L’organisation s’adresse aux jeunes et aux adultes grâce à des programmes et des ligues comme SportStars, HoopStars, Mississauga Soccer et Volleyball Mississauga. Elle coordonne également la location d’installations, les tournois et les réservations d’entraînements au moyen d’un système de réservation en ligne et de l’application RecRivals, qui offrent une disponibilité en temps réel et la gestion des réservations. Ses principales installations sont situées à Applewood Heights et à Gordon Graydon.
Directeur général, marketing et croissance du e-commerce – télétravail au Mexique
Pilotez la croissance de HoopStars, une entreprise de basket-ball pour jeunes basée à Toronto, dans les domaines du marketing, du e-commerce, des ventes et des opérations. Développez la fonction marketing de la société mère Community Sports Partners pour l’ensemble de ses marques.
Description
- Prenez en charge le plan d’affaires, le budget, le chiffre d’affaires, la rentabilité et les prévisions de trésorerie de HoopStars
- Dirigez les ventes et les opérations en veillant à ce que les programmes, les entraîneurs, les lieux et la qualité du service soient alignés sur la demande
- Améliorez le référencement payant, la publicité sur les réseaux sociaux, la création, les pages d’atterrissage, les tunnels d’inscription, les tarifs, les offres, les recommandations et la fidélisation
- Concevez la structure de l’équipe marketing de la société mère
- Recrutez des spécialistes et faites appel à des prestataires ou à des agences lorsque cela est pertinent
- Définissez les priorités et gérez la performance de l’ensemble des marques
- Reliez la performance des campagnes aux clients payants, aux réinscriptions et au bénéfice contributif
- Orientez les investissements marketing grâce à des rapports fiables et à des tests structurés
- Examinez les comptes publicitaires, identifiez les problèmes du tunnel et accompagnez le lancement d’améliorations
- Développez une équipe capable d’exécuter avec constance
- Découvrez les clients, les opérations et l’économie de l’entreprise au cours des 90 premiers jours
- Auditez le marketing des différentes marques et mettez en place des systèmes de reporting
- Recommandez la structure de l’équipe marketing et les priorités de recrutement
- Lancez les premières expérimentations de croissance et gérez les décisions courantes de HoopStars
- Fournissez des rapports hebdomadaires clairs, faites remonter les problèmes exceptionnels et participez aux revues mensuelles de l’entreprise avec le fondateur
Exigences
- Expérience avérée de résultats en acquisition payante, conversion et fidélisation
- Expérience de responsabilités commerciales dépassant les dépenses marketing, notamment en matière de tarification, de marges, de recrutement, de prévisions ou de rentabilité
- Expérience du recrutement et de la direction de professionnels du marketing, de créatifs, d’agences ou d’autres spécialistes
- Capacité à appliquer les pratiques du e-commerce à une entreprise de services disposant d’une capacité opérationnelle et d’engagements envers ses clients
- Volonté de participer directement au travail tout en développant les personnes et les systèmes
- Maîtrise professionnelle de l’anglais et solides compétences en leadership à distance
- Une expérience dans les sports pour jeunes, l’éducation, le fitness, les abonnements ou les services multisites serait un atout
- La priorité sera donnée à une expérience de création d’une entreprise rentable et d’une équipe efficace
- Répondez à l’enquête Culture Index
- Passez l’évaluation Criteria GAME en anglais
- Envoyez un CV décrivant une entreprise ou une marque que vous avez développée, avec les dépenses, les résultats et votre contribution ; une équipe que vous avez constituée ou dirigée ; ainsi qu’une décision commerciale qui a échoué et ce que vous avez changé par la suite
Avantages
- Télétravail depuis l’Amérique latine, avec collaboration pendant les horaires de Toronto
- Possibilité de participation au capital, sous réserve des conditions convenues
- Possibilité d’une future relocalisation aux États-Unis ou au Canada, d’un commun accord
- Assistance comptable
- Soutien des ressources humaines
- Assistance informatique et soutien pour le site web
- Un responsable local chargé du service client et des ventes quotidiennes
- Possibilité de créer et de diriger une entreprise ainsi que l’équipe marketing de la société mère