Phoenix Group
Phoenix Group
5 001 – 10 000 Employés
AssuranceAssurance santéFinance
Phoenix Group est une entreprise britannique de services financiers spécialisée dans l’épargne à long terme et la retraite, avec une expertise dans les régimes de retraite fermés et l’assurance vie. Elle gère des portefeuilles établis qui ne sont plus ouverts aux nouveaux clients, tout en continuant à servir les assurés par l’intermédiaire d’activités ouvertes, notamment Standard Life et SunLife. Ses marques destinées aux clients comprennent également Phoenix Life et ReAssure. Les équipes de Phoenix Group travaillent dans des bureaux répartis au Royaume-Uni, avec des activités supplémentaires à Dublin et à Francfort, afin de soutenir les clients, les collaborateurs et les communautés dans ses activités financières et d’assurance.

Consultant en expérience marketing de marque - Hybride à Édimbourg

Soutenez les initiatives marketing de Standard Life et de Phoenix Group au moyen de contenus pour les réseaux sociaux, de la gestion des canaux, d’événements et de la mise en œuvre de l’expérience client. Appliquez les normes de marque, de réglementation et de conformité afin de produire des activités marketing cohérentes et de haute qualité.

Description

  • Collaborez avec les équipes Marque et Marketing du Groupe ainsi qu’Affaires générales et Marque.
  • Soutenez le responsable senior des réseaux sociaux dans la mise en œuvre d’une expérience de marque et de contenu forte.
  • Participez à la planification, à la création, à l’analyse et à la coordination des contenus pour les réseaux sociaux et le marketing de Standard Life et des initiatives du Groupe au sens large.
  • Contribuez à la production de contenus, à la gestion des canaux, aux événements et à la mise en œuvre de l’expérience client.
  • Développez vos compétences en gouvernance de marque et en analyse des performances.
  • Appliquez les normes de marque, de conformité et de qualité afin de garantir que les livrables répondent aux attentes du Groupe.
  • Utilisez les exigences de gouvernance de marque et de réglementation pour favoriser une exécution de marque cohérente et de haute qualité.
  • Travaillez avec l’équipe Marketing et Expérience de marque pour proposer des activités de marque attrayantes, cohérentes et conformes.

Exigences

  • Compréhension de base des principes du marketing, du contenu ou des réseaux sociaux.
  • Compréhension de la manière dont la marque, le contenu, les réseaux sociaux et les activités marketing s’articulent au sein d’un système marketing plus large.
  • Excellentes aptitudes à la communication et à la collaboration.
  • Capacité à travailler avec des collègues des équipes Marque et Marketing du Groupe, Marketing des canaux et d’autres équipes internes.
  • Aisance dans l’utilisation ou l’exploration d’outils utilisant l’intelligence artificielle.
  • Volonté de développer ses compétences en planification de contenu, en analyse des réseaux sociaux et en productivité, tout en respectant les exigences de marque, de réglementation et de conformité.
  • Curiosité, esprit d’initiative et mentalité de croissance.
  • Un diplôme de niveau universitaire ou équivalent en Marque, Marketing ou dans une discipline connexe est souhaitable.
  • Une certaine expérience dans un environnement professionnel ou de bureau serait un atout.
  • Expérience de l’utilisation des applications Microsoft Office, notamment Word, PowerPoint et Excel, pour créer des rapports et des présentations.

Avantages

  • Fourchette de bonus indicative de 8 à 16 %.
  • Couverture médicale privée.
  • 38 jours de congés annuels.
  • Excellent régime de retraite.
  • Assurance vie équivalant à 12 fois le salaire.
  • Congés sabbatiques.
  • Protection du revenu.
  • Trois jours de bénévolat.
  • Qualification formelle en Marketing.
  • Possibilités de travail à temps partiel, de partage de poste et autres modalités de travail flexibles.

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