Phoenix Group
Phoenix Group
5001 – 10 000 Töötajad
KindlustusRahandusTervisekindlustus
Phoenix Group on Ühendkuningriigis tegutsev finantsteenuste ettevõte, mis keskendub pikaajalisele säästmisele ja pensionilahendustele ning millel on kogemus suletud pensioni- ja elukindlustusportfellide haldamisel. Ettevõte haldab väljakujunenud portfelle, mis ei ole uutele klientidele enam avatud, pakkudes samal ajal kindlustusvõtjatele teenuseid avatud ärisuundade, sealhulgas Standard Life’i ja SunLife’i kaudu. Ettevõtte kliendibrändide hulka kuuluvad ka Phoenix Life ja ReAssure. Phoenix Groupi meeskonnad töötavad kontorites üle kogu Ühendkuningriigi ning ettevõttel on täiendav tegevus Dublin​is ja Frankfurdis. Nad toetavad kliente, kolleege ja kogukondi ettevõtte finants- ja kindlustusäris.

Bränditurunduse ja kliendikogemuse konsultant – Edinburgh, hübriidtöö

Toeta Standard Life’i ja Phoenix Groupi laiemaid turundusalgatusi sotsiaalmeedia sisu, kanalihalduse, ürituste ja kliendikogemuse elluviimise kaudu. Rakenda brändijuhtimise, regulatiivseid ja nõuetele vastavuse standardeid järjepideva ja kvaliteetse turundustegevuse tagamiseks.

Kirjeldus

  • Tee koostööd Group Brand & Marketingi ning Corporate Affairs & Brandi meeskondadega.
  • Toeta Senior Social Media Lead’i tugeva brändi- ja sisukogemuse elluviimisel.
  • Aita planeerida, luua, analüüsida ja koordineerida Standard Life’i ning kogu kontserni algatuste sotsiaalmeedia- ja turundussisu.
  • Panusta sisu tootmisse, kanalihaldusse, üritustesse ja kliendikogemuse elluviimisse.
  • Arenda oma pädevust brändijuhtimise ja tulemuslikkuse analüüsi valdkonnas.
  • Rakenda brändi-, nõuetele vastavuse ja kvaliteedistandardeid, et tulemused vastaksid kontserni ootustele.
  • Kasuta brändijuhtimise ja regulatiivseid nõudeid järjepideva ning kvaliteetse brändi elluviimise toetamiseks.
  • Tööta koos Brand Marketing & Experience’i meeskonnaga kaasahaarava, järjepideva ja nõuetele vastava bränditegevuse elluviimiseks.

Nõuded

  • Turunduse, sisu või sotsiaalmeedia põhimõtete põhiteadmised.
  • Teadlikkus sellest, kuidas brändi-, sisu-, sotsiaalmeedia- ja turundustegevused laiemas turundussüsteemis omavahel seostuvad.
  • Head suhtlus- ja koostööoskused.
  • Võime töötada koos Group Brand & Marketingi, Channel Marketingi ja teiste sisemiste meeskondade kolleegidega.
  • Valmidus kasutada või katsetada tehisintellektil põhinevaid tööriistu.
  • Soov arendada sisu planeerimise, sotsiaalmeedia analüütika ja tootlikkuse oskusi, järgides brändi-, regulatiivseid ja nõuetele vastavuse nõudeid.
  • Uudishimu, algatusvõime ja arengule suunatud mõtteviis.
  • Brändi, turunduse või seotud valdkonna kõrgharidus või samaväärne kvalifikatsioon tuleb kasuks.
  • Mõningane töökogemus professionaalses või kontorikeskkonnas tuleb kasuks.
  • Microsoft Office’i rakenduste, sealhulgas Wordi, PowerPointi ja Exceli kasutamise kogemus aruannete ja esitluste koostamisel.

Hüved

  • Orienteeruv boonusevahemik 8–16%.
  • Eratervisekindlustus.
  • 38 puhkusepäeva aastas.
  • Suurepärane pensionilahendus.
  • Elukindlustus 12-kordse palga väärtuses.
  • Karjääripausid.
  • Sissetulekukaitse.
  • Kolm vabatahtliku töö päeva.
  • Ametlik turunduskvalifikatsioon.
  • Osalise tööajaga töö, töö jagamine ja muud paindlikud töökorraldusvõimalused.