Ford Motor Company
Ford Motor Company
Ford Motor Company est un constructeur automobile basé aux États-Unis, dont l’histoire remonte à 1903. En plus de concevoir et de produire des véhicules, l’entreprise élargit son champ d’action aux services de mobilité, aux expériences numériques et aux logiciels. Les activités de Ford comprennent également des initiatives en matière de développement durable et des objectifs environnementaux, reflétant une approche qui relie transport, innovation, impact sur les communautés et pratiques commerciales responsables.

Analyste senior en optimisation des ventes e-commerce hors véhicules

Optimisez l’expérience d’achat en ligne des accessoires et pièces Ford grâce à de meilleures données produit, à la recherche, au merchandising, à la conversion et à l’exécution promotionnelle. Ce poste senior vise à améliorer les performances du commerce numérique tout au long du parcours client.

Description

  • Optimiser les pages de détails des produits en améliorant l’attribution, le balisage, les mises en page, les images, les avis et le contenu généré par les clients.
  • Améliorer la taxonomie, la navigation et les filtres en partenariat avec les équipes SEO et UX.
  • Affiner les termes de recherche internes et externes.
  • Identifier les opportunités d’améliorer l’expérience d’achat des clients, les ventes, la conversion et la rentabilité.
  • Collaborer avec les responsables du merchandising e-commerce et les équipes métier sur les stratégies, les objectifs et les priorités.
  • Effectuer des analyses concurrentielles et élaborer des stratégies concrètes.
  • Collaborer avec les équipes d’analytics et d’expérimentation sur des stratégies complètes d’audit du site.
  • Soutenir les promotions, les collections saisonnières, les médias, le CRM et les événements de contenu.
  • Enrichir les données produit avec des facettes, des filtres, l’attribution et les détails produits, tout en corrigeant les informations inexactes, incomplètes ou non pertinentes.
  • Catégoriser et enrichir le contenu pour les expériences de navigation, les pages de collections, les guides cadeaux et autres destinations de contenu et canaux.
  • Planifier et lancer des expériences avec des partenaires transverses lors de la mise en ligne des produits.
  • Créer des épopées, des récits, des affectations de ressources et des sprints dans Jira.
  • Analyser et interpréter les données, gérer Excel et appliquer une compréhension des informations financières.
  • Gérer plusieurs projets et actifs sur le site en travaillant avec différentes fonctions afin d’améliorer l’expérience d’achat numérique.

Exigences

  • Diplôme de licence ou combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinentes.
  • Au moins 3 ans d’expérience pertinente en merchandising de sites e-commerce.
  • Au moins 1 an d’expérience avec les pratiques de gestion des informations produit, de gestion des actifs numériques, de gouvernance des données de référence et de gestion des données de référence.
  • Au moins 1 an d’expérience en SEO et SEM.
  • Une autorisation légale de travailler aux États-Unis est requise.
  • Un master en informatique, administration des entreprises, systèmes d’information ou domaine connexe est souhaité.
  • Une expérience dans le secteur automobile est souhaitée.
  • Une expérience avec Stibo, Adobe Analytics, Power BI, JIRA, ContentSquare, PowerReviews/BazaarVoice et Medallia est souhaitée.
  • Une expérience démontrée dans l’utilisation de l’IA pour l’optimisation de contenu ou de produits est souhaitée.
  • Aucun parrainage de visa n’est disponible.

Avantages

  • La couverture médicale, dentaire, ophtalmologique et des médicaments sur ordonnance commence immédiatement.
  • Jours flexibles consacrés aux soins familiaux.
  • Congé parental rémunéré.
  • Programmes d’accompagnement pour les nouveaux parents.
  • Garde d’enfants de secours subventionnée.
  • Soutien à la constitution d’une famille, notamment le remboursement des frais d’adoption et de gestation pour autrui ainsi que les traitements de fertilité.
  • Programmes de réduction sur les véhicules pour les employés et les membres de leur famille, ainsi que des locations pour les cadres.
  • Aide aux frais de scolarité.
  • Groupes de ressources pour les employés établis et actifs.
  • Congé rémunéré pour le service communautaire individuel et en équipe.
  • Un généreux calendrier de jours fériés rémunérés, y compris la semaine entre Noël et le jour de l’An.
  • Congés rémunérés.
  • Possibilité d’acheter des jours de congé supplémentaires.
  • Une aide à la relocalisation peut être disponible pour les candidats admissibles.

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